大創産業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全107件）

【良い点】
先輩が色んなことを教えてくださいます。学びや気づきはたくさんありました。勉強になると思います。店舗運営の勉強になります。続きを読む(全66文字)

【良い点】
社員数が多い会社だけあって、研修動画を見ながら研修を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修動画の内容はあくまで導入部分で...続きを読む(全122文字)

【良い点】
基本的な接客は統一マニュアルで丁寧に教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によるかもしれませんが、店舗ごとのルールや...続きを読む(全161文字)

【良い点】
エリア内の社員さんまたは店長さんがトレーナーとなってくださり、優しく教えてくださります。1年目は店舗での研修が中心となります。2年目以降は本...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手が育たない。真面目な人ほど辞めていく印象。様々な部署があり、憧れを持って入社する若手社員が増えているが、なり...続きを読む(全99文字)

【良い点】
店舗運営マニュアルが徹底していて
それに沿って全員が統一して出来るようになってます
いつでもiPadで見返してができます続きを読む(全66文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育などとくにしてくれず、その場にいる人に自分から聞かなければならない。レジシフトの決め方...続きを読む(全104文字)

【良い点】
基本パートタイムやアルバイトですが、社保加入者は仕事ぶりに応じてチーフスタッフへ昇格、昇給があるようです。続きを読む(全59文字)

【良い点】
売り場を任されるので責任感は鍛えられると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
教育用のレジュメみたいのはありましたが、慣れるまで...続きを読む(全113文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時は家から1時間半までの距離の範囲で出勤になると言われるが、1時間半以上の距離の店舗に応援...続きを読む(全155文字)

【良い点】
若手のうちから裁量権のある仕事を任せられ、最短で2年目から店長としてマネジメント業務に携わることができます。
また、「変化対応業」といわれる...続きを読む(全177文字)

【良い点】
仲良くなると楽しくなる。アルバイトなのでシフトの融通が効く場合が多く、その辺りは助かっている。
自分の持ち場を任されるのは大変だがやりがいも...続きを読む(全204文字)

【良い点】
DAISOは物が多くお客さんにもどこに商品があるか頻繁に聞かれるので場所を覚えられます。身内や友達とDAISOに行った時に案内出来るのが働い...続きを読む(全146文字)

【良い点】
とにかくスピード感が半端ない。多岐にわたる仕事が多いので、一年が他の小売の何年もの経験値をつめます。続きを読む(全56文字)

【良い点】
ダイソーで働くことを通じて、接客スキルや商品管理、マネジメントスキル、販売促進に関する知識を磨くことができます。特に、日々の業務の中で効率を...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修は多くあったが、何を学べているかもわからず、研修をしていた上司が次の月には辞職しているような環境で、スキ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
アルバイトの教育体制はいいかと思う。マニュアルもあり、困ったらそれを読めば大半は解決できる。社員も有料コンテンツを利用していろんな事が学べる...続きを読む(全87文字)

【良い点】
最低限の挨拶以外、研修はありません。分からないことは都度教えてもらっていました。どれだけの期間勤めていたかで出来る仕事内容が変わります。その...続きを読む(全106文字)

【良い点】
定期的に研修があり店舗運営では勉強できないところが知れる機会があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗運営だと他業界でも通じ...続きを読む(全151文字)

【良い点】
難しい業務がないからか、バイト先で先輩後輩という上下関係が薄く、だれにでも気軽に仕事を聞くことが出来る雰囲気です。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パートなのでまず無理でしょうね。教育は上の者ではなく、シフトが被っている同じアルバイト・パートがする為、人によっ...続きを読む(全90文字)