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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スタッフの評価制度により時給が決まるため、やる気のある人はレベルアップできるし、現状維持の人はレベルそのままなので、評価制度が機能している。...続きを読む(全179文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社良品計画
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社良品計画のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社良品計画で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スタッフの評価制度により時給が決まるため、やる気のある人はレベルアップできるし、現状維持の人はレベルそのままなので、評価制度が機能している。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
全てはお店の配属次第かと思う。新店も多く、早くに行くことのメリットもあるかと思うが売り場作りなど基礎的なことがあまり学べないことも店舗によっ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
日々の業務を通して実務経験を積むことはできるため、担当業務に関する知識や対応力は自然と身についていく環境ではありました。主体的に学ぼうとする...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
基本OJTとなります。頑張りが認められれば少しずつ業務を振り分けられます。
会社負担で衛生管理者などの講習を受けられます。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
日々の業務を通じて、接客力や商品知識、レジ対応、売場づくりなど、実務に直結するスキルを幅広く身につけられる点が良いと感じました。特に、ただ作...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
商品についての研修や、育成者視点強化のための勉強会など定期的に研修を実施してくれてとてもためになる。正社員以外の契約社員やアルバイトの方でも...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
マニュアルがしっかりしていて、新人教育に時間を多くあてていて、未経験でも安心して働ける。スキルアップも条件が明確であるため、目標を立てて仕事...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ワークスケジュールに先輩の方のTSが入って新しい業務を覚えていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
1時間のTSがおわれば業務ができ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
接客のルールが細かくマニュアル化されていて、覚えることが多いです。しかし曖昧な点や疑問点が解消されやすく、接客の経験が無い方でも仕事を覚えや...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
正社員はスキルアップは必要ですがアルバイトはあまりないです。
一時的な感じも受けます。でもアルバイトだから仕方ないかもですね。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
資格取得支援があります。整理収納アドバイザーや、カラーコーディネーターなど、衣食住に関わりのある資格がいくつかピックアップされており、教材費...続きを読む(全98文字)
社内異動や海外勤務のチャンスあると話していた。続きを読む(全23文字)
店舗でスキルを身につけると本部での開発に携われるようになったり、店長にもなれる制度がある。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
マニュアルが充実しており、いつでも見返すことができるため、基本業務は割と直ぐに習得することができる。
売り場の担当が決まれば、タッチアップや...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分から頑張っている事を主張しないといけないのが辛かった。
教えてもらった業務内容も、郊外店舗だと実践する機会が...続きを読む(全104文字)
海外で駐在員として働くには、国内でさまざまなプロセスを得てからなので、少し時間かかるなという印象でした。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
VMD研修や教育者研修など定期的にあり、希望すれば誰でも受けることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度はフォローし...続きを読む(全121文字)
店舗経営や店舗で社員として働いていく中で個人でのキャリアアップは選択肢が少なく何を目指して働いていくのかを見出すのが難しい気がする。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
マニュアルが都度更新されしっかりしているため、教育がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の良さで成り立ちすぎている。他にい...続きを読む(全101文字)
半期ごとの評価・昇格機会もあり、文理問わず成長ルートが具体的に描けると感じた。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
教育はしっかりしてる。
各店舗で行う場合と他店舗合同研修があった。トレーナー社員が社内で何名かいて合同研修の際に担当していた。
マニュアルも...続きを読む(全278文字)
入社後は店長を目指すのが一般的なキャリアであるため、店長業務がやりたくない方は向いてないと感じた。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
アルバイトでも、自分で考えたレシピなど提案ができ、レシピが採用されることもある。良い食材を使用できる。自分が使用したことが無い調理器具の扱い...続きを読む(全189文字)
役割基準が明確で、若手でも早期昇格機会あり。成長機会として評価会議が運用。 続きを読む(全38文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務で必要なスキル、気配り、周りへの目配りが多く、覚えることが多い。また商品が多岐に渡るため、負担が多いからか新...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
住宅手当はでるが、全国転勤じゃないと出ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいる頃より、住宅手当がかなり厚くなったので全国転勤...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
現場は忙しいながらもチームで協力して業務を回していく雰囲気があり、日々の業務を通じて実務経験を積むことはできました。仕事量が多い分、対応力や...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
福利厚生や社内制度については、基本的な部分は一通り整っており、大きな不満を感じることはありませんでした。各種手当や休暇制度なども一般的な水準...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
入社の決め手としては、サービス自体を利用者として知っており、身近で社会的な需要もある事業だと感じたことが大きかったです。面接時の説明も大きく...続きを読む(全376文字)
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【良い点】
年収や評価制度については、それなりに構築されており、基本的な制度は整っていると感じました。評価の基準も一定程度明確で、疑問点があれば質問でき...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
女性だからという理由で業務が制限されるような雰囲気はあまりなく、実力や成果を出している人は男女関係なく評価されていた印象です。実際に女性でも...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
事業内容自体は時代のニーズにはある程度合っていると感じました。社会的にも一定の需要がある分野であり、今後もしばらくは安定した需要が見込めるの...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
チャイルドケアタイムという時短制度があるため、育休復帰後も働きやすい環境が整っおり、アルバイトやパートナースタッフもこどもを持ちながら働いて...続きを読む(全528文字)
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【良い点】
良品計画で働くやりがいは、お客さまの生活に寄り添いながら、自分の売場づくりや接客に活かせる点にあります。店舗では単に商品を販売するだけでなく...続きを読む(全381文字)
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【良い点】
良品計画のワークライフバランスについては、シフト制のため自分の予定に合わせて休みを取りやすい点が魅力だと感じました。店舗勤務では土日や繁忙期...続きを読む(全365文字)
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【良い点】
将来小売や個人のお店を出す際はすごく成長できると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
教育のところから動画視聴があるが忙しくてみれら...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はほぼ無く、配属された店舗によって育成方針は様々です。
基本的には率先して自分から学ぶ姿勢が無いと厳しい...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
ありとあらゆるお客様がいらっしゃるので、オフィスワークをしていたら普通出会わないような人たち(盗難、盗撮、不審者、認知にズレのある高齢の方な...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
色んな商品には触れるので、世間一般知識よりは身につく。カーテンや家具は特に一般的に知らないことも知るようになるため、勉強になることは多々ある...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
接客の能力が上がります。また、色んなことに詳しくなります、普通に生活していたら使わない工具にも詳しくなります。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員を増やしたいと言う割には、登用試験が厳しすぎる。試験に合格する基準も理解できない。フィードバックもなく、た...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に資格必要なく、ルート営業のため他社でも使える営業力が身につくわけでもない。業務に関係なくても語学やIT・簿記...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員によって指導内容や教え方にばらつきがあり、組織としての統一感や統率が十分に取れていないと感じます。
そのため...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
完全にベンチャーなので暑苦しいほどに熱心ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の時代にそぐわず、パワハラ気質だったと思う。教...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
フェスの無料チケットをもらい、行くことができた
社割でCDも安く買えた
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあまりないイメージだった続きを読む(全79文字)
| 会社名 | 株式会社良品計画 |
|---|---|
| フリガナ | リョウヒンケイカク |
| 設立日 | 1989年6月 |
| 資本金 | 67億6600万円 |
| 従業員数 | 13,912人 |
| 売上高 | 7846億2900万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 清水 智 |
| 本社所在地 | 〒112-0004 東京都文京区後楽2丁目5番1号 |
| 平均年齢 | 36.9歳 |
| 平均給与 | 670万円 |
| 電話番号 | 03-6694-6404 |
| URL | https://www.ryohin-keikaku.jp/ |
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