グランプリの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
社会に出て初めての就業経験として営業手法をいろいろと学ばされました。
転んで膝を擦りたとして何もしなくても良いのか、絆創膏を貼ったほうが良い...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
個人情報保護法も無いなあなあの時代。架空のゲームショップを装ったり中国残留孤児を探す探偵を装ったりして純真無垢な...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
旧態依然の超体育会系ソルジャー組織。就業開始時間は遅めの11時だったが拘束時間は長く退社するのは24時とか。25...続きを読む(全185文字)

【良い点】
自身が頑張った分は、給料や賞与に反映されるのでモチベーションを高く維持することが出来ると思います。自分次第で高給になりますので良いと思います...続きを読む(全185文字)

【良い点】
優秀な上司の下につけて、チームの雰囲気が良い時には自分の年齢水準以上の給与を得ることができます。全国様々な場所への出張も地元からあまり出たこ...続きを読む(全241文字)

【良い点】
比較的若いスタッフが多く、スタッフ同士は和気あいあいとしているが、上司に対しては軍隊さながらの敬い方。そのおかげで敬う意味なども覚える事がで...続きを読む(全182文字)

【良い点】
実力主義であり、頑張ればがんばるほど給与が増える。また、全国の展示会での出張販売がメインのため、初めて訪れる場所もあり、新鮮な気持ちで仕事に...続きを読む(全206文字)

【良い点】
営業会社なので、売ったら売った分だけ給与に反映される。しかし、売れないと少ない基本給のみとなるので、生活は苦しいと考えたほうが良い。また、ロ...続きを読む(全323文字)

【良い点】
営業成績に応じて歩合が着くので、人を押しのけてでも稼ぎたい人には向いている。全国出張が多いので、旅行気分を味わいたい日と向け。
【気になるこ...続きを読む(全177文字)

ホームセンターなどにイベントスペースを設けての勧誘方の営業スタイル。営業が好きであれば歩合も付くのでやりがいはあろうが、商品が高額ゆえになかなか売れない...続きを読む(全170文字)

新人で成長するならいいかもしれないが、長くはいれない。仕事中の雰囲気は最悪で私語を少ししただけで上司にめちゃくちゃ怒られた。びくびくしながら仕事をしてい...続きを読む(全191文字)

中途採用の場合、社員研修が数日行われた後、いきなり現場に放りだされる。営業経験が全く無い人にとっては、何をどうすればよいか全く分からないまま仕事をするこ...続きを読む(全159文字)

月のほとんどを出張が占めており、週に一度くらいしか自宅に帰れないので、一人暮らしの場合、家賃がムダになるので、実家暮らしの人のほうがいい。
休みの日も...続きを読む(全152文字)

福利厚生は無いにひとしい。入社後、就業規則を確認したものの、規則についての説明はなし。賃金体系を説明しないのはまとうな会社ではない。基本的に客相手の商売...続きを読む(全150文字)

ノルマが厳しく、社風も売上げさえあげればいいといった雰囲気のため、会社になじめなかった。離職率も相当高く、人の入れ替わりが激しい。
具体的には1週間で...続きを読む(全158文字)

会社全体の約7割が女性。成績上位もほとんど女性の為、働きやすい環境ではあるが、出張が非常に多いのがネック。会社規定で社内恋愛も禁止なので、出会いの場は非...続きを読む(全151文字)

とにかく自分のチームを重んじるので同じチームの一般社員はチームの上司を尊敬し、上司は部下を信頼するので、仲間意識は非常に高い。一般社員の魅力は個人の売上...続きを読む(全153文字)

売れば売るほど歩合がもらえ、成績上位になると表彰式党で表彰されたり海外旅行がプレゼントされたり等、完全な実力主義企業。営業力があれば、年収も大幅に見込め...続きを読む(全161文字)

当時は、給与体制はほぼ歩合だった為、個人営業に走りがちだが、チーム内の協力は必須で、チーム内はかなり仲良くできるのだが、その反面、他チームに対する対抗心...続きを読む(全157文字)

社風は完全たる体育会系。
上司を敬わない人間はパワーハラスメントギリギリの精神状況に追い込まれる。
給与は至って普通だが、やった分は跳ね返るという部分...続きを読む(全151文字)