リデアの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
十分ではないとはいえ評価制度を整備することには常に取り組んでいる姿勢があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は業務内容や量に対...続きを読む(全223文字)

【良い点】
有休はとりやすく、残業もなるべくしないようにしましょうという方針があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、バックオフィ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
ハイエンドの商材に携わることができ、社内外ともに刺激を受ける機会が多かった。転職の際も評価されるキャリアを築きやすい。
【気になること・改善し...続きを読む(全148文字)

【良い点】
女性も幅広く活躍しており、産休や育休をとっている方も多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多く、距離感が近いことも多々あっ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
ファッション業界なので、男女関係なくキャリアを積みやすい環境です。
店頭の販売員にかんしては、もちろん売上が評価に直結しますので、販売が得意な...続きを読む(全183文字)

【良い点】
感度の高い商品を扱えるので、入荷する商品を確認するのが楽しかった。続きを読む(全39文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司の好き嫌いで評価されたり、希望と真逆の勤務地を指定される。
当方だけならともかく数人同じような方がいた。
今は...続きを読む(全126文字)

やる気や能動的に発言、行動した人が評価されるので、その辺は男女関係なく公平に評価される環境でした。平均年齢も若めで社員同士も仲が良く風通しが良い職場環境だ...続きを読む(全83文字)

オーナー自身が店頭を大切にしていたので、部署関係なく店頭での研修や中には内勤から店頭販売へ移動というこも稀にありました。
私も入社半年で部署移動も経験しま...続きを読む(全116文字)

コロナの影響は避けられず業績悪化に伴い、当時契約社員やアルバイトは雇い止めという形で退職を余儀なくされました。致し方ないと思いますが。続きを読む(全67文字)

【良い点】
本社ポジションへの社内公募が時々あり、地方店舗の販売スタッフであっても求められるスキルがあればキャリアアップが可能なところ。社外に募集しても応...続きを読む(全218文字)

【良い点】
服飾手当があり、社員割引もあるので仕事中に着用する服は比較的自分に負担なく購入することが出来ます。プライベートで着用する服も買えるのは良かった...続きを読む(全154文字)

【良い点】
住宅補助・通勤手当等色々あります。買取ができるようになると買取手当もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人不足で有給取りにくい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
制服としてウインドブレーカー支給あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
社割なし。でも、自社製品を着てほしい感じを出される。
休憩室なし。続きを読む(全79文字)

【良い点】
家賃補助が6〜7割あり、生活が安定すること。
また店長また店舗責任者になるための研修が全国転勤型であれば月1回ほど開催される。
同期も都内に多...続きを読む(全219文字)

【良い点】
一通り揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅発生していない社員の住宅手当が安すぎる。退職金は他社に比べて安いし、ずっと一般...続きを読む(全88文字)

【良い点】
この規模の会社にしてはめずらしく労働組合がある
【気になること・改善したほうがいい点】
全国配属可能か、地域限定か、で同じ正社員で同じ仕事をし...続きを読む(全132文字)

【良い点】
社販率が高いこと。私服で店舗に立たなくていい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員で副業をしている人はいない。するならアルバイトにな...続きを読む(全83文字)

【良い点】
コロナ禍ではいちはやくワクチン接種の機会があった。また、有給消化率が高い。商品を3割引で購入できる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
スキルの無いパートでも少なからずボーナスがもらえる。有給休暇はしっかり取らせてもらえます。
逆に取らないと言われます。続きを読む(全65文字)