ユタカファーマシーの非正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全40件）

【良い点】
お客様にありがとうと行ってもらえる事にやりがいを感じますが、やはり、店長により店舗の雰囲気がかわります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全183文字)

【良い点】
地域密着型の店舗を目標にしていたため、常連のお客様から話しかけてもらえたりして仕事中も楽しくやりきりました。また、残業も少なくお店が閉店してか...続きを読む(全200文字)

【良い点】
アルバイトでも、ボーナスがもらえる。
仕事服は気楽な私服にエプロンをつけるだけ。アクセサリーも特別派手なものでなければ、可能。長期旅行の為1ヶ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
社員割引制度があり、店内販売価格より安く買えることがありがたかったと思います。定期的に必要な消耗品など年単位で買うと結構な額になるので節約には...続きを読む(全188文字)

【良い点】
接客が主な仕事なので人と関わることがすきなひとは楽しい職場だと思う。また、実質富士薬品の子会社になったので、安定的な経営は行っていけると思う。...続きを読む(全179文字)

【良い点】
接客業なので、向いている人には楽しい仕事だと思います。人と話すのが好きだったり、接客業をしたいと言う人にはいい環境だとおもいます。また、パート...続きを読む(全209文字)

【良い点】
自分がオススメした商品を買ってもらえるのは嬉しかった
売り上げが伸びるとそれがやりがいに繋がった
【気になること・改善したほうがいい点】
店長...続きを読む(全195文字)

【良い点】
アルバイトだったが、色々な業務を経験させてもらえた。販売促進の期間が多く、アルバイトも社員も関係なく数字の目標を持って仕事をするので、達成した...続きを読む(全178文字)

【良い点】
私自身のことではないですが、女性社員の方が出産してから短時間勤務で復帰されています。
よほどのことがない限り、その時間通り上がれています。
産...続きを読む(全263文字)

【良い点】
家から近く通いやすいため入社した。職場の人間関係や、雰囲気は良く、働きやすいと思った。わからないところは聞けば、みなさん優しく教えてくださる...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ストアリーダーの考え方ややり方、人柄も大きく関わってくるとは思いますが、自分で売り場を作ることができるので、自ら考えて動くことが好きな方にはや...続きを読む(全132文字)

社員の方みなさん優しくて仕事教えるのも上手く、居心地のいい環境でした。しかし小売業で休みが合わないため飲み会に行こうなどとはならなくて残念でした。店によっ...続きを読む(全120文字)

入社理由は、お客様目線であったということです。しかし、ある時からお客様目線ではなくなり会社の利益目線となりました。社員の方はサービス残業の嵐で体調不良にな...続きを読む(全109文字)

【良い点】
昇給の機会は定期的にあるので、皆が平等に可能性はあると思います。
各店舗のストアリーダーによっての面談と筆記試験があり、会社の定める基準を...続きを読む(全282文字)

むしろ女性が活躍できる場です。まずは仕事に慣れてから登録販売者の資格を取るべき。女性の場合だとビューティ担当に就くことが出来る。ビューティ担当にも階級があ...続きを読む(全181文字)

富士薬品の子会社となってからは今までの販売推奨品そっちのけで、PB商品をとにかく販売するように上司が血眼になっている。パートなのであまり口酸っぱくノルマを...続きを読む(全211文字)

Tマネーチャージ、PB、色んなコンクールがあるので自分の頑張りが数字に現れるのでやりがいはあると思います。色んなお客様と仲良くなれたり、いいとこいっぱい。...続きを読む(全180文字)

コンクールなどがあり、上位になると賞金がでます。なのでやりがいや売りがいはあると思います。仕事の結果・評価でボーナスが決まります。
やりたいといえばたい...続きを読む(全153文字)

残業は多いです。残業しないと店がまわりません。
休みはもらえますが、店長などになるとなかなか電話もかかってきて休めないと思います。悪い会社ではないので、...続きを読む(全166文字)

パートナー社員の方は、有給休暇も取得しやすいのですが、正社員やパートナ社員の売り場責任者の方は、ほとんどつかえてないのが現状です。大型連休などもありません...続きを読む(全218文字)

産休・育休制度を利用されている方は、たくさんおられます。パートナー社員であっても利用でき、女性にとっては働きやすい職場です。
専門性を強化しているので、...続きを読む(全170文字)

年齢故に正社員の道が閉ざされていると感じた為。何年も勤め上げ、推売商品を店長より売り上げた実績を継続してあげたにも関わらず、面接の機会すら与えられなかった...続きを読む(全174文字)

社員が少ない店舗(店舗によっては一人)の場合、休日でも問い合わせの電話が何回もかかってくることがしばしば。あと店舗責任者になると、休日でも関係なしに仕事の...続きを読む(全228文字)

登録販売者制度が始まった当初は会社を挙げて合格のための研修授業(有給)をしていただいたので、その点は良かったと思う。だだし、その他の研修は店長クラスでない...続きを読む(全209文字)

パートさん、バイトを含めて社員の総人時数が少ない。人間力・接客力をウリにしてる割には接客するスタッフの人件費を切り詰めるって矛盾してませんかと日々勤務して...続きを読む(全331文字)