この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
正直にいいますと、決して将来性のある会社ではありません。タイムカードはなく、残業代が出る出ない関係なくしていることすら気づいてはいないでしょう。店長以外が...続きを読む(全150文字)
トップウィンジャパン株式会社 報酬UP
トップウィンジャパン株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
正直にいいますと、決して将来性のある会社ではありません。タイムカードはなく、残業代が出る出ない関係なくしていることすら気づいてはいないでしょう。店長以外が...続きを読む(全150文字)
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店舗拡大に伴いすぐに店長になれる時期でした。
店長陣の仲は良く、言いたい事をハッキリと言える関係でした。
小さい組織のため、自分の案が商品に反映される...続きを読む(全162文字)
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タイムカードもなく、残業代も当然なし。1日の拘束時間が12時間を超えることが月の大半あり、上司が残業や休日出勤を勧めてくることも。給与も何を基準に定めてい...続きを読む(全205文字)
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小さい規模で、たくさんのことをしているため色々なことを一気に学べる。
また、割と新しい会社なので自分たちで創り上げるという面ではとてもやりがいがあると思...続きを読む(全162文字)
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福利厚生は全くしっかりしていない。
タイムカードもない、残業代もつかないです。アルバイトには残業がつくのにおかしい。アルバイトの保険がないためスタッフの...続きを読む(全156文字)
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組織的に弱いと感じました。
タイムカードも無い、残業代も一切なく、休日ですらメールの返信をしないと怒られました。
体調を崩しても電話やメールの嵐で休む...続きを読む(全186文字)
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派閥というかどの上司につくかで決まるイメージがあります。
気に入られる為に言われた事は何でもしているという感じがありました。
THE日本企業というイメ...続きを読む(全176文字)
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かなりの残業量でした。扱ってる洋服や雑貨が本当に大好きであれば頑張れると思います。
ですが、かなりの熱意が無い限り続かないと思います。終電を逃すほどの残...続きを読む(全168文字)
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ファッション関係の営業という事で、各取引先へのしっかりとしたケアや話し込みをしながら個人店、大型店舗問わずしっかりと営業していくものかと思っていたが、実際...続きを読む(全206文字)
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インポートアイテムが好きな人には非常にやりがいのある仕事です。また、ファッション以外での営業を経験されていた方にも向いています。地方の色々なショップに訪れ...続きを読む(全190文字)
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商品に対する愛情が強く、仕事に熱心に取り組む社員ばかりであるため、切磋琢磨しながら一緒に頑張ろうと思えます。小売事業がまだ始まって3年ということもあって、...続きを読む(全204文字)
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ワークライフバランスなんて言葉が存在するような会社ではありません。
タイムカードすらありませんので、サービス残業はは当たり前で、少しでも売上げが悪ければ...続きを読む(全171文字)
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もろに体育会系の社風です。上司との折り合いがつかないと仕事もやりにくく、パワハラも凄まじいモノがあります。与えられた取引先では予算の達成はまず不可能で予算...続きを読む(全164文字)
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年間4回3ヶ月分賞与と決算賞与年1回
また決算時に昇級査定もあり、アパレルでは昇級、賞与はしっかりしている。
そのためなのか、社内での上司へのアピール...続きを読む(全160文字)
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年間休日、土日祝等休暇はしっかりしているけど、残業が多い。
休日出勤もありで代休もないし、出勤手当もない。
有給もあってないようなもの。
退職時に消...続きを読む(全162文字)
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一人に課せられる業務量が多く、残業が当たり前。
終電を逃すこともあり。内容としては、アパレルでインポートが好きであれば
やりがいや面白さは感じるものの...続きを読む(全194文字)
会社名 | トップウィンジャパン株式会社 |
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フリガナ | トップウィンジャパン |
設立日 | 1992年3月 |
資本金 | 3600万円 |
従業員数 | 44人 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 佐々木祥典 |
本社所在地 | 〒561-0813 大阪府豊中市小曽根4丁目21番3号 |
電話番号 | 06-6368-6661 |
URL | http://www.topwin.co.jp/ |
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