ＩＴＷパフォーマンスポリマーズ＆フルイズジャパンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
評価制度は、はっきりしていた。自分で自己評価をつけ、アピールのため提出する。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。アメリカの法律...続きを読む(全110文字)

【良い点】
女性の管理職は多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ。海外の本部に提出するレポートが大量にあり、女性でも夜中まで残業している...続きを読む(全98文字)

【良い点】
グローバルな仕事ができること
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方は海外へのレポート提出に追われて、営業にいけず、その売り上げの...続きを読む(全127文字)

【良い点】
良い点は、給料がよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
皆いつリストラにあうかわからないため、人間関係は、ギスギスしていた続きを読む(全72文字)

【良い点】
一般的な福利厚生、ベネフィットワン等中小企業並み。社員旅行や歓送迎会も会費制ではなく全て会社持ちの太っ腹な会社であった。自腹を切る事はなかった...続きを読む(全181文字)

【良い点】
休日出勤はほぼなく、GW.盆休み、正月休みも普通に取れ、有給も体調不良はもちろん、業務に支障がない限り、取れました。ただ、残業がとても多く、一...続きを読む(全250文字)

【良い点】
評価基準がオープンにされており、明確。賞与は自己評価をベースに直属上司の評価、社長の評価、会社の業績などの配分が部署毎に設定されており、内勤ス...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくここ数年は人員の削減、製品の廃盤といったネガティブなことが多く、仕事をやりにくく感じることが多かった。
こ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
仕事のスケジュールに関しては完全に個人の裁量任せになるのでいつ休みを取るかはあまり周りのことを気にしなくても大丈夫です。
【気になること・改善...続きを読む(全176文字)

【良い点】
土日祝日はきっちり休めますが、年末は数名が毎年交代で出勤していました。年間を通じて、休日出勤はほぼないと思っても良いと思います。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
仕事の内容自体は慣れれば難しいことは無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
いくら条件面が優れていても我慢できないことはある...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与、人手不足による業務量への我慢の限界が来た。上層部からは、研究開発の納期遅れを問題視される機会が多かったが、そ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
辞める時はすんなり辞める事ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で働いている人達の時代感覚が昭和から全く進歩していない。細か...続きを読む(全258文字)

【良い点】
退職の申し出から３週間程度で退職ができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場内での喫煙が事務室・倉庫問わずに常態化しています。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は売り上げ成績をあげても好き嫌いで評価されるのでやる気をそがれてなってやめることにした。あとはシフト勤務で...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
海外本社の力が強く、日本に与えられている権限に大きな制限があり、それが律速やネックになって顧客対応がままならないケ...続きを読む(全285文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
僕がガス会社を退職する理由のひとつは、新しいキャリアチャンスを求めることです。たとえば、ガス業界での経験を活かしつ...続きを読む(全476文字)

【良い点】
コンプライアンス重視で働きやすい会社であったことは間違いない。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社との関係性やボーナス査定など不満...続きを読む(全89文字)

【良い点】
人間関係は、少人数の部門ということもあり我慢できる程度でした。
また、人手が不足気味ということもあり中途で未経験でも比較的入社しやすいかと思い...続きを読む(全299文字)

【良い点】
周りの環境に馴染めなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系であり若い層が全くいない。
いても、すぐに退職してしまう。
あた...続きを読む(全86文字)