有限会社ウルトラハウスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
女性でも有能であれば役職は狙える(ただし比率は少ない)
【気になること・改善したほうがいい点】
産休実績がほぼない
寿退社が多い
この会社で...続きを読む(全98文字)

【良い点】
業務内容にやりがいがある。
タンクマという熊本ではメジャーなものに関われる。
レジャーグルメに詳しくなれる
社員同士の仲は良く、クリエイティ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
タンクマというブランド力のあるコンテンツがある
【気になること・改善したほうがいい点】
今後衰退する一方である紙媒体からの派生や転換について...続きを読む(全89文字)

【良い点】
クリエイティブな人達が集まっている
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が第二の家のような考え方で、プライベートとの線引きがないせい...続きを読む(全139文字)

【良い点】
たまに社長のツテでバラエティに富んだ人が講演してくれる
カラーコーディネーターなど。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員からの希望...続きを読む(全199文字)

【良い点】
業務縮小のため社員一斉解雇だったので有無を言わさず退職。全社員に退職金が出たことくらい。でも本当に微々たるもの。10万もなかった記憶。
【気...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多すぎるうえ、給料も少ないのでワークライフバランスは全くないといっても過言ではない。校了前だと23時は...続きを読む(全121文字)

【良い点】
業務自体はとてもやりがいがあった。色々なことに挑戦できる環境のため、やる気さえあればどんどんスキルアップしていける環境だった。
【気になるこ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
人はとにかくいい人。たまに自己主張激しい人もいるが。続きを読む(全32文字)

【良い点】
やる気さえあれば色んなことにチャレンジできる。分からないことはすぐに教えてくれる。続きを読む(全47文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価される人とされない人の差があったうえ、給与の上り幅も信じられないほど少なく、賞与も業績によって出ないため残業...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の賞与は一律でお小遣い程度。正社員でも0.5ヶ月分が2回で年間1ヶ月分がデフォルトと聞いた。続きを読む(全70文字)

【良い点】
年収は人にもよるが平均といった感じ。極端に低いということではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価のされ方が良くわからないこと...続きを読む(全105文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢や専門性に対して低すぎる。公開される同業他社の給与水準がとてもうらやましかった。評価制度も...続きを読む(全207文字)

【良い点】
信賞必罰を理念に掲げており
結果を出せれば給料にすぐに反映される
新人であろうが長くいてようが結果が全てなので常に意識高い人には最初から給料...続きを読む(全160文字)

【良い点】
入社時の給与は他社より比較的高めで設定されている。
また経営陣がベンチャー的な思考のため、貢献したり評価されている社員は比較的昇給幅も大きい...続きを読む(全275文字)

【良い点】
当月払いで転職後もすぐにお給料が出たことが、とてもありがたかった
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんど期待できないほどしか...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は不明でしたが、年功序列プラス経験年数によって、毎年少しずつ給与があがっていく感じだったかと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
まったくの未経験でももらえる年収にしては決して高くはないが低すぎるということはないかと。評価制度は不透明続きを読む(全58文字)

【良い点】
一人暮らし手当が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
出してやってると恩着せがましく社長に威圧されます。
残業代は申告の時点で正...続きを読む(全114文字)