ネッツトヨタ中央大阪の正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全42件）

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
目標と出来る人が誰も居ない。自分のことに精一杯で、人を助けるとかする余裕はない。結局、さらに上の...続きを読む(全187文字)

【良い点】
特別有給(冠婚葬祭など)があったり、子供が生まれたりすると少額ですがお金が出たりと、中小企業にしてはそういった制度があるので評価できると思いま...続きを読む(全202文字)

【良い点】
比較的スムーズに辞めさせてもらえた
有給もフル消化出来たので

当たり前ですが、転職先を決めてから辞めた方が止められたりせず楽だと思います
【...続きを読む(全185文字)

【良い点】
大阪府内にあるだけあってある程度の給与にはなっている
ボーナスも夏冬合わせて4ヶ月程は出ます
独身、実家暮らしであれば給与に困ることは少ないと...続きを読む(全199文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業スタッフでもないのに、無理矢理営業スタッフにチャレンジさせる制度がある。当時は営業で...続きを読む(全242文字)

【良い点】
女性に関しては、女性用のプロジェクトがあったので、女性社員や女性のお客様に対してはなかなか良い制度がありました。特定の日に女性のお客様にはお菓...続きを読む(全183文字)

【良い点】
車が好きなら良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善してるかもしれないが、当時はの営業スタッフはタイムカードを定時で...続きを読む(全222文字)

【良い点】
残業が少ないので、オンオフの切り替えが可能。女性の活躍も多く、お子さんや結婚されていても長く勤められる環境でのため、ワークバランスは非常に良い...続きを読む(全189文字)

【良い点】
ボーナス、昇給、退職金制度も整っており福利厚生はすごく良いと思う。
社内では外部の研修に通うことも出来、
成長出来る環境である。社内研修はあま...続きを読む(全189文字)

【良い点】
育休産休制度があり、また取得されている実績もあるので女性は長く勤められる会社である。
また事務は非正規採用が多いが、
社内の女性同士の関係性が...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ボーナスはちゃんとでる。
ボーナスは4.5ヶ月分くらいは出る。
残業を少なくする取り組みを行っているので決算期以外は定時上がりがおおい。


...続きを読む(全186文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしている。成績を残せば給料には反映される。大型店舗に配属であれば、職場環境はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全180文字)

【良い点】
営業所にもよると思いますが、所属先では営業方やサービスの先輩後輩関係も非常によくプライベートにて出かけることもありました。

【気になること・...続きを読む(全233文字)

【良い点】
いい会社とは言えません。ノルマ数字重視お客様より会社の偉いさんのほうが大事時間に追われ数字の入力ばかりに時間を取られ何をしてるのかわかりません...続きを読む(全182文字)

【良い点】
給料面が社長が代わり緩和され、やや良くなった。海外旅行など年一回あります。頑張り次第で給料が見込めます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)

【良い点】
とにかくサービス残業が多い！
そのわりに会社では従業員の事ん考えているとアピールしてくる。仕事があるのに強制的に帰らされる…逆に迷惑である...続きを読む(全170文字)

【良い点】
福利厚生や本部が企画した商品知識などの教育は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の店舗によって忙しさがかなりバラつき...続きを読む(全181文字)

【良い点】
売れば、誰も何も文句は言われません。
色んな業種の方や、経営者の方とお話が出来るので、沢山の情報収集ができます。日々、有難うと言っていただける...続きを読む(全229文字)

教育のため研修は何度か開催されるが、講演のように１人が喋って、ただ聞いているだけなので自主学習が必須。
教科書と問題集を渡され教科書を見て問題を解いていく...続きを読む(全177文字)

【良い点】
待遇はよかった。
遠くから引っ越してきた人には住宅手当ても出て満足していた。
【気になること・改善した方がいい点】
整備場は綺麗では...続きを読む(全161文字)

半年に一度の評価により、昇進や昇給、賞与が決められるので、やればやるほど高評価になりよい。
営業職の場合、インセンティブによるところが大きいため、毎月の...続きを読む(全155文字)

車自体が中々売れない時代ですので、先行きは不透明かと思います。会社も生命保険や携帯などの販売もしていますが、どれもイマイチ。
また人材不足も大きな問題で...続きを読む(全187文字)

社員と管理職の関係がいい店舗はあまり聞きません。もともとこの会社自体、上へのごますりが上手な方が昇進する感じなので、魅力のある店長は少ないですね。店長は上...続きを読む(全184文字)

福利厚生はしっかりしていると言う方がいますが、私はそうは思いません。一応企業である上で最低限の部分を抑えているだけかと感じます。
休暇制度は週休2日制で...続きを読む(全251文字)

スキルアップにおける企業の取り組みとしては、しっかりとしたスケジュールで月に1〜3回スキルアップ研修があります(新人の場合)。社会人としての知識など私自身...続きを読む(全179文字)