メディカ出版の評判・口コミ一覧（全92件） 3ページ目

【良い点】
女性が多い会社なので、女性に対しての福利厚生はいいと思います。また、そういった面を会社アピールにしています。ただ、女性が多い会社なので、女性...続きを読む(全203文字)

【良い点】
人によっては、5年に一度の社員旅行を良い点としてあげるかもしれないが、強制参加ではなく、自由参加にするのであれば、喜ぶ人が増えると思う。
【...続きを読む(全180文字)

【良い点】
子育て中はフレックス勤務ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス勤務は子育て中や病気など、一部の理由がある人が使う制度...続きを読む(全234文字)

【良い点】
半年に一回行われる目標設定に対する評価を点数化して、賞与になるところ。評価と金額が直結しているので、自分でも納得ができる。
ただ、目標設定に...続きを読む(全216文字)

【良い点】
社長が女性で、管理職も女性が多く、性別による差別はない。子どもを複数出産している方もおり、育休を取得後復職するのは当然の雰囲気だった。
【気...続きを読む(全196文字)

【良い点】
最近はほかの分野の本も少し制作しているようだが、医療分野の出版社であるため、他社で医療以外の本を作りたいと考えた。
【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)

【良い点】
女性が多く、全体的には冷静な人が多いです。男性も物腰の柔らかい人が多いです。体育会系とは真逆の雰囲気なので、そういうのが好きな人にはわりと居...続きを読む(全179文字)

【良い点】
やりたいことはだいたい望めばできます。企画から刊行まで自分の力で作り上げることができます。

【気になること・改善したほうがいい点】
下位者...続きを読む(全179文字)

【良い点】
大阪では珍しい、医療系出版社。東京以外では給料も良い方では。基本的には、ほったらかしなので自分で頑張らないとなにもすすまない。年間休日も13...続きを読む(全205文字)

【良い点】
福利厚生は手厚いほうだと思います。社内には、テニス部、マラソン部などのクラブがあり、多くの社員が参加しています。社員旅行は数年に一度行われて...続きを読む(全167文字)

【良い点】
既婚者、出産後も復職する人が多く、女性でも大変働きやすいと思います。また旦那さんの転勤で大阪から東京に移動する場合には、東京での勤務に変更し...続きを読む(全227文字)

【良い点】
特になし。

女性が多い職場で大変なことも多いですが、気の合う人を見つけやすく、仲いい人同士は親密に付き合いをしているので、そこの輪に入れれ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
出産の後、配属は希望通りとはいかないかもしれませんが、必ず戻って来ることができる環境です。一度だけでなく、何度産休を取っても、戻って来ること...続きを読む(全176文字)

【良い点】
社内結婚も多く、産休制度は機能しています。出産後も部署によっては仕事量は考慮されているようです。
介護休暇、子の介護休暇も新設されました。
...続きを読む(全221文字)

【良い点】
全体的に女性が多い職場です（社長も女性）。とくに編集者は8割くらいが女性なので、働きやすいと思います。産休・育休を取ってまた戻ってくる人も多...続きを読む(全223文字)

【良い点】
女性社員が圧倒的に多く、子供がいる人が病気の時などに休みを取りやすい雰囲気である。実績もあるため制度的にも女性が働きやすい職場だといえると思...続きを読む(全198文字)

【良い点】
社員は大人しい方が多く、お客さんとなる医師の方と良好な関係を築いてる方が多いのが最大の財産。社会的地位の高い方と関係を築くためには良い経験に...続きを読む(全180文字)

【良い点】
親切で面倒見の良い人が多い。わからないことを聞くと、大体の人がたとえ多くの仕事を抱えている状況でも、丁寧に教えてくれる。また、言葉遣いの汚い...続きを読む(全207文字)

【良い点】
学校行事や子どもが病気のときは休め、嫌味を言われるようなこともありません。子どもがいる人は定時でかえろうと思えば帰れます。出張なども少なく...続きを読む(全387文字)

部署として明確なビジョンが見えなかったこと。
「新しい企画を」といいつつも、執筆者が自身の知らない人だったりすると、それだけで企画が通らない。
今ま...続きを読む(全241文字)

希望と状況があれば、紙の編集だけではなく、映像などを手掛けることもできます。
ただし、ある程度の根回しと立ち回りをうまくしなければなりません。
新しい...続きを読む(全219文字)

若手は割と仲が良い雰囲気。ただし、どの上司につくかで課の雰囲気は大きく変わります。
人が辞めていく傾向にあるけれど、ある程度の裁量はあるので、自分でペ...続きを読む(全161文字)

誌面の内容やデザインまで決めることができる点はとても面白みのある部分だと思います。休みは多いですし、残業もそこまで多くないと思うので、そのあたりが会社が...続きを読む(全159文字)

個人プレーの社員が多いため、仕方ない面がありますが、会社の新しい基軸となる新事業を立てようとしても、なかなかまとまらないのが現状でしょうか。
これまで...続きを読む(全178文字)

配属される部署によりますが、わりと個人に任されることが多いです。
やりがいはありますが、上司によってはやりがいを挫く人もいるので、個人がどれくらい強い...続きを読む(全159文字)