櫻島埠頭のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
何もしなくても昇給する。
残業代を合わせればある程度の年収にはなる。

【気になること・改善したほうがいい点】
まったく機能していない評価制度...続きを読む(全191文字)

【良い点】
ぬるく働くことが出来る。
表舞台には立たないが、世の中に貢献はしている。

【気になること・改善したほうがいい点】
面白みはまったくない。
自...続きを読む(全187文字)

【良い点】
手堅い商売だと思い入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社すると現場の部署に配属されるが、下請けの現場作業員の方が立場が強いことが...続きを読む(全182文字)

【良い点】
現場の部署に配属されると、不規則な勤務になることが多いが、
週に2日は休みが取得できる。
また有給消化も理由を問われることなく消化できる。
【...続きを読む(全181文字)

【良い点】
優秀な社員は数少ないが在籍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全な年功序列で、昇格してはいけない人が昇格する。
会社にぶら下...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ミスした点についてとにかく責められる。
即戦力を求めがち。
良いところについては全く見られていない。評価もされない...続きを読む(全81文字)

【良い点】
入社後の教育体制は整っている方だと思う。配属後は先輩社員と1対1でカウンターに立ち、実際の流れを確認した。大手航空会社ではお客様の前に立つのは...続きを読む(全198文字)

【良い点】
家庭用品・アウトドア用品の商品知識を高めることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署によって異なるとは思うが、教育...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体として教育と呼べるような体制はなく、基本OＪTです。そのOJTのレベルも部署（上司先輩）によりバラバラなた...続きを読む(全191文字)

【良い点】
外部講師を招いて不定期にトレーニングは行われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTが入社後行われるが、リモートで実施される為学び...続きを読む(全81文字)

【良い点】
仕事を、しながら筋肉がつく、暑さに対する免疫力が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
身体に負担をかけ過ぎたり、無理をすれば身体...続きを読む(全81文字)

【良い点】
資格、検定費用の補助制度有。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属する部署によって、業務手順が異なり戸惑うことがある。引き継ぎは担当者...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上の都合でいきなり校長になったり、逆に役職を外されたりという場面が周囲でもかなりありました。校長になる上での研修体...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に新人研修はないので
配属先の先輩のもと
現場に出て学んでいくスタイルです
ついた先輩によって良くも悪くもな...続きを読む(全82文字)

【良い点】
かなり多種多様な支援がありますが、あまり利用する機会がありませんでした。（個人のモチベーション次第）続きを読む(全56文字)