この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは普通に取れます。土日にお客様が集中するので取りずらいですが
結局は営業なので売って歩合で稼ぎますので暇なときに休むかんじです
【気になる...続きを読む(全160文字)
株式会社ビバホーム 報酬UP
属性 |
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【良い点】
休みは普通に取れます。土日にお客様が集中するので取りずらいですが
結局は営業なので売って歩合で稼ぎますので暇なときに休むかんじです
【気になる...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
厳しいノルマはなく、売らなければ給料が安い体制
正社員は少なく、他契約社員が多い
ビバホームの店内にリフォーム店があるため
ビバホーム社員との...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
基本はリフォーム部は建築経験者でないと厳しいと思います
先輩方も忙しので、聞きづらいし素人並みの人か建築のプロの二極化に分かれています
【気に...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ホームセンターなので、その中でのリフォームは肩身が狭いといった印象です ホームセンターの社員ならそれなりに活躍でき...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
福利厚生は一般的にできていると思います
休みはシフトで自由に組めますが、お客様商売ですので稼ぎたければ出勤している人が多く稼いでいました続きを読む(全74文字)
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【良い点】
昇給や昇格などの基準はないと思います もっと個人的に各自面談し能力や今の立場を厳正に正しく導いてあげたほうが良いと思います続きを読む(全67文字)
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【良い点】
社員の為、毎月売り上げを上げても給与には反映されません。月給は同業他社に比べるといいと思います。みなし残業代がついていましたが、現在は無くなり...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
住宅補助はとても手厚く、近くの店舗に会社指定のアパートであるが、約2万円前後で住むことができる。食事手当などの項目で8000円ついていた。
ま...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
ホームセンター業界としては大手に部類するので、ホームセンター業界では待遇などはいい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
小売業...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
リフォーム営業のため、お客様の住む場所の提案をして、それが叶った時にはやりがいを感じる。また、お客様に感謝されることも多く、リピート板田行くこ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
非正規社員でも、正社員になれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規社員を正社員が見下す風潮があります。
仕事内容が同じで給料だ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
契約社員でしたが、労働条件では休みも多く残業も基本無しで働きやすい環境でした。
LIXILグループの中でも単独で上場しており正社員の方は更に良...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
リフォーム施工管理の契約社員で働いていました。休みが取れるのは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員と正社員の給料差...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
契約社員でも福利厚生がしっかりとしている。
基本的にゆるーく勤められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にサービス残業。
リフ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
比較的自由に行動できるので、お客様の都合にあわせて休みは変えられました。残業はそれなりにあります。見積もりから契約発注まで営業の仕事なので仕事...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
1部上場企業なので、それなりに世間体は良い。
契約社員・パート従業員でも、正社員同様に各種保険等の福利厚生が行き届いている。(有給休暇も同様)...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
研修期間(3ヶ月)中も手厚く保証される
特に厳しいノルマ等が無いので居心地はかなり良い
営業成績により月収が変動するが、成績不振による減額は5...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
残業等は滅多になく定時に帰れることのほうが多いです。またお客様にとても喜んでもらえるのでやりがいがあります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全176文字)
会社名 | 株式会社ビバホーム |
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フリガナ | ビバホーム |
設立日 | 1977年4月 |
資本金 | 80億円 |
従業員数 | 1,507人 |
売上高 | 2293億3000万円 |
代表者 | 坂本晴彦 |
本社所在地 | 〒330-0071 埼玉県さいたま市浦和区上木崎1丁目13番1号 |
平均年齢 | 39.3歳 |
平均給与 | 579万円 |
電話番号 | 048-610-0610 |
URL | https://www.vivahome.co.jp/ |
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