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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エヌ・ティ・コーポレーションの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エヌ・ティ・コーポレーションの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エヌ・ティ・コーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エヌ・ティ・コーポレーションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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4.2
年収・評価
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2.5
スキルアップ
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2.8
福利厚生
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2.4
成長・将来性
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2.1
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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5.0
女性の働きやすさ
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4.7
入社後のギャップ
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2.8
退職理由
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1.4

エヌ・ティ・コーポレーションの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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エヌ・ティ・コーポレーションの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社エヌ・ティ・コーポレーションの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗責任者は面倒見がいい人が多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
イエスマンが多く、上からの指示に間違っている事も反論出来な...続きを読む(全84文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エヌ・ティ・コーポレーションの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エヌ・ティ・コーポレーションの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転勤すると勤務地によっては、住宅手当の補助が出ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要最低限だと思います。特筆すべき点はありません。続きを読む(全79文字)

株式会社エヌ・ティ・コーポレーションの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上からの圧力でやりたいことがやれない場面が多いです。間違った事を間違ってると言い難い環境だった為、不満は多かったです。続きを読む(全79文字)

株式会社エヌ・ティ・コーポレーションの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
眼鏡事業は多くの知識が必要なため、意欲がある人は楽しめる業種だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
慣れてくると流れ作業になる...続きを読む(全83文字)

株式会社エヌ・ティ・コーポレーションの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
就業時間が在籍途中から7.5時間に変更された為、プライベートの時間は作りやすかったと思います。残業も少なめです。続きを読む(全62文字)

株式会社エヌ・ティ・コーポレーションの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性店舗責任者もいたため、そういった男女の格差はなかったように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアップの席がなかなかあ...続きを読む(全90文字)

株式会社エヌ・ティ・コーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基準がなく、異動条件として給与を相談している人が多かった印象です。店舗責任者の席も埋まっており、キャリアアップも難...続きを読む(全84文字)

株式会社エヌ・ティ・コーポレーションの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チャンスがあれば挑戦できる事もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってやりたい事が出来る出来ないの差がありました。説得...続きを読む(全92文字)

株式会社エヌ・ティ・コーポレーションの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社は色々な事業を行って来た為、挑戦心はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
眼鏡事業撤退しているので、今後はありません。続きを読む(全77文字)

株式会社エヌ・ティ・コーポレーションの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
メガネ事業の撤退です。コロナの不況によるものと聞いておりますが、具体的な説明は何もありませんでした。続きを読む(全70文字)

株式会社エヌ・ティ・コーポレーションの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年08月14日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
4年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の店長もいますし、実力次第で昇進、昇給も期待できます。
ある程度、得意な分野に振り分けはあるのですが、好きなポジションの希望は通りますので...続きを読む(全194文字)

小売り(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

北炭販売株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は、企業のビジョンに共感し、自分のスキルを活かせる環境と感じたからです。特に、成長の機会が多い点や、社内のサポート体制が充実しているこ...続きを読む(全129文字)

株式会社ファーマフーズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
商品企画
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の規模に比べて人が少ないため、大きい会社だと分業化されていることを1人で担う部分がどの部署も多いのではないかと...続きを読む(全189文字)

イワタニ九州株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ガスというライフラインを担う仕事の為、景気に左右されない企業と思い入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
365日24時間、当...続きを読む(全109文字)

株式会社中央コンタクトの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
お客様一人ひとりと向き合い、適切な提案ができる点に魅力を感じ入社しました。しかし、実際には複数のキャンペーンが同時...続きを読む(全121文字)

アークランズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新潟でも大きな企業であること。
ビバホームを買収したため
企業としてちゃんとするようになった。
休みも増えて、給料も新卒は増えたはず。
なかな...続きを読む(全186文字)

DCMカーマ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員は、なかなか評価されない。
役職について初めて楽になる。
転勤が多い!少し慣れてきたころに転勤が決まるため...続きを読む(全96文字)

株式会社メガネトップの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客業なので、しっかり研修してから店舗で実践というよりは、初めから店舗に出されて、店舗で働くうえで、疑問を解決したり、学んでいくという形になり...続きを読む(全116文字)

株式会社ピーチ・ジョンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業理念やメッセージ性に共感。接客も向いていたから。商品自体も好きなのもあったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって上司...続きを読む(全119文字)

日東電工メディカル製造株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業の傘下にあるので安定性を求めていたのでそこに関しては満足でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
三交代制での採用が夜勤専属を依...続きを読む(全84文字)

株式会社山本商店の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界各国の美味しいお菓子を当時はエクスクルーシブで取り扱いが出来ていた点。
また、中小企業なので基本川上から川下まで関わる為、知識、スキルは身...続きを読む(全82文字)

エヌ・ティ・コーポレーションの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エヌ・ティ・コーポレーション
フリガナ エヌティコーポレーション
設立日 1969年2月
資本金 9000万円
従業員数 70人
代表者 中島祥雄
本社所在地 〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町2丁目1番地1
電話番号 048-648-2848
URL https://www.coolens.jp/
NOKIZAL ID: 1578826

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