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【良い点】
特定の方は社外研修に参加していたような記憶があります。全員に対してということはなく、推奨するといったことも特にはありませんでした。
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かぞヤクルト販売株式会社 報酬UP
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【良い点】
特定の方は社外研修に参加していたような記憶があります。全員に対してということはなく、推奨するといったことも特にはありませんでした。
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【良い点】
特になかったというのが正直なところです。地方の中小企業ですから、福利厚生が充実していることを期待することは最初からありませんでした。
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田舎の中小企業、その一言につきます。幹部が会社で業務中に毎日寝ていました。現場の社員はかなり困惑しました。ヤクルト本社との資本関係はまったくありませんので...続きを読む(全153文字)
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OJTによる教育です。社内マニュアルが存在しないので教える人によってまったく違います。仕事自体はかなり簡単な内容なので誰でもすぐに覚えられます。仕事を通じ...続きを読む(全166文字)
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幹部が末端のヤクルトレディーと交際を繰り返し、現場は困惑している。ほとんどの上層部は同じ状況で現場は困惑しています。そのせいか同僚は本当に良い方が多く、困...続きを読む(全164文字)
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有給はインフルエンザ等にならない以外はほぼ使えません。休日は年間90日程度で夏場は体力的にも厳しかったです。ヤクルト商品の購入をキャンペーンの度に強いられ...続きを読む(全190文字)
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静岡の会社との兼任でほとんど社内におりません。たまに会うと社員に気さくに話かけてくださいました。しかし営業のことに関しては任せきりで会議にも参加しない状況...続きを読む(全155文字)
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ヤクルトスタッフの離職率が異常に高い。そのため自分で飛び込み訪問をしてスタッフを見つける必要があります。そのスタッフが成長して、自分の協力者になってくれる...続きを読む(全272文字)
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女性の幹部を目指してない方にしたらとても良い会社だと思います。特に内勤の方については有給が使え、残業がほぼなく、産休も使えます。営業部門は男性と変わらずで...続きを読む(全166文字)
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よく質問されることをまとめます。有給は取れません。残業代0、残業は月50h程度、休日出勤は命令がない限りありません。用事があれば定時でも帰れますが、『何で...続きを読む(全183文字)
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訪問販売の世間評価は大変厳しいと思います。会社実績も人材不足(届けるスタッフ)によって年々下がっていて、商品のブランド力が強すぎるせいか殿様商売になってい...続きを読む(全167文字)
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年収300万、昇給は毎年2000円程です。残業代は0です。将来的にもかなり厳しいと思います。賞与査定はセンターの実績と個人の営業実績で評価します。新人で1...続きを読む(全247文字)
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配属されるセンターによって出勤時間が異なります。近い場所は8時、遠い場所は7時くらいに出勤し移動します。仕事の定時は17時で内勤の人や幹部はすぐに帰宅しま...続きを読む(全248文字)
会社名 | かぞヤクルト販売株式会社 |
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フリガナ | カゾヤクルトハンバイ |
設立日 | 1973年5月 |
資本金 | 2500万円 |
従業員数 | 84人 |
代表者 | 中村孝 |
本社所在地 | 〒347-0031 埼玉県加須市南町3番34号 |
電話番号 | 0480-61-8960 |
URL | https://www.yakult.co.jp/company/network/domestic/kanto.html |
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