Ｓｈｉｎｅプロの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
良い点が見つかりません。本当に最低限の福利厚生しかなかったように思います。社宅を用意してもらえる事くらいな気がします。
【気になること・改善し...続きを読む(全192文字)

【良い点】
メンタルは鍛えられると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人宅に飛び込みの営業だから、メンタル強くないとつらくなります。たま...続きを読む(全154文字)

【良い点】
午前11時くらいに出勤していたので、午前中は割とゆっくりできる。
営業の場合、休みは基本的に平日のみです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全231文字)

【良い点】
先輩の面倒見が良く、社長との距離も近いように感じました。歳の近い先輩が多く、平均年齢も若いと思います。
本気で結果を求めれば、コミュニケーショ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
入社時の引越し代と初期費用は会社負担でした。
（社宅入居の場合）
【気になること・改善したほうがいい点】
1年以内に退職すると、上記費用が個人...続きを読む(全115文字)

【良い点】
固定給＋歩合給だが、給与体系が明確になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひとつは固定給が低すぎること。
契約が取れない場合、...続きを読む(全206文字)

【良い点】
被雇用者としては特にない。
経営者側としては仕入のない商売で利益が出る人間を残せばいいので、いい商売だと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全180文字)

【良い点】
個人宅への突撃訪問なので、いろいろな家を見ることができます。お金がある家、貧乏な家、いろいろな人が世の中にはいることを知るきっかけになります。...続きを読む(全164文字)

【良い点】
ワークライフバランスは保てます。個人宅の営業をしいているので、メンタルが鍛えられ、社内でどう思われているか気にならなくなるので、しっかり休むこ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
個人営業なので、飛び込み営業ができるようになる。特に、何の躊躇なく赤の他人の家を突撃訪問できるメンタルは凄いと思う。辞めた今では絶対にできない...続きを読む(全170文字)

【良い点】
男女問わず、産育休は取りやすいようです。派遣さんは分からないのですが、直雇用のスタッフはどの雇用形態でも取れてました。また、復帰率も非常に高め...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってかなりばらつきがあるが、
営業職はかなり産休育休をとっている人が少ないイメージ
また、生理休暇などもあ...続きを読む(全142文字)

【良い点】
周りの社員も皆さん良い方ばかりで、助けていただくことも多かったです。やはり販売職なので人当たりの良い方を採用しているんだなという印象を受けまし...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ジェイドグループではファーストネームポリシー？というものがあり、特に女性はファーストネームで呼ばれる事が多い。呼び...続きを読む(全99文字)

【良い点】
とても手厚いのではないでしょうか。育休から復帰してバリバリ活躍している人が多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の人...続きを読む(全90文字)

【良い点】
女性が多く、介護や育児に合わせてシフトも融通がきくので、ご家族がいらっしゃる方も安心かと思います。店舗にもよるかと思いますが、スタッフ同士過干...続きを読む(全284文字)

【良い点】
特にこれといった差別や区別はなく、男女分け隔てなく働きやすいとは思う。女性課長も複数いることがある。続きを読む(全56文字)

【良い点】
男女間の差別は特に感じられません。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署によっては、性別による適正が問題となる場合があります。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性の割合が高いので融通は利かせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の割合が高いのに管理職はほぼ男性が占めているところは今...続きを読む(全83文字)

【良い点】
会社の名前が通っているのでローン等審査は通りやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力勝負なところがあり、長く勤務すること...続きを読む(全181文字)