長谷川産業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全27件）

【良い点】
同じ部署の方や社員の方は比較的優しい人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々な点あります。
改善点が１個や2個なら良かっ...続きを読む(全670文字)

【良い点】
残業がほぼない。シフト制のため希望日に休み申請を通しやすい。人はいい人が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が多い。全...続きを読む(全163文字)

【良い点】
顧客折衝経験があるため、営業職への転職は叶いやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界・業態を考慮して、給与や待遇が改善...続きを読む(全189文字)

【良い点】
良くも悪くも雰囲気がのんびりしているため、平社員クラスではストレスが溜まりにくい環境ではある。ぬくぬく働きたい人にとっては合っていると思うが...続きを読む(全300文字)

【良い点】
役職にもよるが退職はしやすい環境にあると思う。
最短で一ヶ月程度あれば退職できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
何年退...続きを読む(全215文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の悪さ(年間休日、賞与、住宅手当)、人手不足による1人に対する負担の大きさ、本部と店舗の連携が取れていな...続きを読む(全98文字)

【良い点】
辞める人が多いため辞めると言い出しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は高い方ですが賞与が少ないため結果的に年収が低...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ系上司が多い。残業が当たり前。社員全員疲労が溜まっている。長く勤めるのは難しく、一部の変わった人のみ残っ...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私生活とのバランスがとれなくなったため続きを読む(全39文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与、休み、仕事量全てが噛み合ってない所。続きを読む(全41文字)

【良い点】
休みが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
長くいる従業員のパワハラ。
関わる時は仕事がしづらい。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司が何かと叱ってくる。研修で言っていたことと、店舗で言われることがあまりにも違いすぎる。そもそも研修ではルール...続きを読む(全246文字)

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の会社の私物化、パワハラ体質
気に入っている社員、パートに関してはとことん甘い
部長...続きを読む(全269文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の質がものすごく悪いです。続きを読む(全51文字)

役職が上がっても年収がさほど変わらない点や、賞与は年2回あるがほとんど無い。休みが週休2日のみなのでまとまった休みが取れない。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業も多く、ボーナスもほとんど出ないので時間も給料も少ない状況。
優秀な人材は見切りをつけてやめていくの...続きを読む(全197文字)

【良い点】
店舗スタッフや店長には大変良くしていただきました。社員で働くよりもパートでの勤務方が縛りが少なく楽しくお仕事ができると思います。
【気になる...続きを読む(全227文字)

【良い点】
良い点とすれば、パート・アルバイト・社員の中はそこまで悪い訳ではなく、楽しく話しながら仕事を進めることもしばしばあった。
【気になること・改...続きを読む(全193文字)

【良い点】
インテリアに興味のある方なら、勉強する機会につながることもあるかと思います（独学になることが多いと思いますが）
【気になること・改善したほう...続きを読む(全325文字)

【良い点】
接客から商品管理、クレーム対応など幅広く業務を学ぶことができます。相談しやすい上司だったので、自分の意見も言いやすかったです。仕事の幅は広か...続きを読む(全326文字)

【良い点】
働いていて良かったと思える点は先ず無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
長谷川社長の人柄(Facebookの発言等)、会社の私物化...続きを読む(全381文字)

【良い点】
比較的に、簡単に入社出来る。
条件は事前に説明が有るので判りやすい。
説明も丁寧で有る。
また、福利厚生は普通。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全184文字)

高望みし過ぎているだけなのかもしれないが、成長できる環境が整っていないように感じる。
研修らしい研修はなく、簡単な勉強会はあるが、いまいち物足りない。...続きを読む(全265文字)

8時間労働といいながら10時間以上働きます。体育会系or体調管理がしっかり出来ないと大変です。店舗によっては催事のために早起きしたり、会議は朝か夜の営業...続きを読む(全249文字)

常務のワンマン経営で明らかにおかしなことが合っても誰も反論できない。商品部のバイヤーが反論したが店舗に飛ばされていた。反論したら店舗に飛ばされる仕組みに...続きを読む(全171文字)