この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ有給は取れません。1店舗あたり2~3人しか正社員が居ないため、午前と午後で1人ずつ社員が振られますが、ひとりが...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ有給は取れません。1店舗あたり2~3人しか正社員が居ないため、午前と午後で1人ずつ社員が振られますが、ひとりが...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育が杜撰で先輩の当たり外れが激しい。本部の人がたまに店舗視察に来るがノルマを考えると、あまり参考になっていな...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間に対して昇給や責任が見合っていない。評価されるタイミングは特になく、新卒も続々と退職するため生き残った人が...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
独自の領地で勝負できることが少なく、他店の真似事しては現場の環境が追いつかず、継続がされないイメージ。その度に棚替...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
高卒も多いため、教育論が低レベルなことが多い。スタッフは自分を守るためにやばめなスタッフがいても放置状態。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
お酒やおつまみについて詳しくなることができるため、酒の席や個人的な趣味でお酒を嗜んでいる方との付き合いには活用できる。仕入れや陳列の際にもお酒...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
お客様の年齢層や地域性を考慮してか、ネットワークを利用した配達サービスや店舗受け取りサービスがありネットサービスを生かした事業を展開している。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
とても暖かい人が多く、働きやすい環境であったと感じる。トラブルがあったときも柔軟に対応してもらい、アフターケアもしてもらったためとても助かった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
基本的にはレジ打ち、品出し業務になっていたが、自分が在籍させてもらっていた店舗は地域に根差したものであったため、近隣の人々との交流、会話がよく...続きを読む(全337文字)
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【良い点】
お酒の知識が得られる。こちらからお勧めする方式の販売に関してはどのようにお酒を販売するかという知恵も得られると思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
仕事の大変さは別として、女性に優しいスタッフが多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
やっぱり力仕事だから、力仕事が苦手な女性は...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
働いた分だけもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低賃金なのはどうかなーと思う。が、客の来店に波があり売り上げが安定していると...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
お酒を売るのだからまあ大変なんだろうなーと思っていたがその通りだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの人数を増やしてほしい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
交通費はちゃんと出してくれる。パートではないからわからないが、社会保険とやらは完備している。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業がで...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
お酒を好きな人は多いので、廃れていくことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
だからと言って労働環境を改善しない事には、人員不足は...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
休みたいときは休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数少ないからしょっちゅう人員不足になって出勤をお願いされる。他のバイトメンバ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
社員さんには優しい人が多く、社員さん同士もわりとフラットな関係性。
【気になること・改善したほうがいい点】
ではあるが、仕事のことになるとお互...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
レジと品出しの両方経験できるところはアルバイトとしては面白いと思った。大手スーパーのようにずっと混んでいるということはなく、自分のペースで休憩...続きを読む(全503文字)
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【良い点】
いろんなお酒に触れられるのはおもしろい。結局社会に出れば飲みにケーションだったりお酒好きな人は好かれる傾向にあるのでお酒の知識が豊富になるのは...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
ラッピング技術を習得出来ました。勉強していく中で、食に関する知識が増えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラがありました。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
あまりなし
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員割引価格があれば良かったのになと思う。お客様と同じ値段で商品を購入したので、福利厚生...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
高卒1年目で年収450万くらいでした。地方の高卒ではかなり良いほうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はサービス残業が多かった続きを読む(全77文字)
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【良い点】
管理職に女性を採用しようとする動きが活発です。年に一度、店長候補者試験があり、自己申告で制限なく参加できます。そのため早くキャリアアップしたい...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
酒類や食品の提案でお客様に貢献できます。販売において店舗の裁量が大きい方ですので、こんな売り方してみたい、と思ったことをすぐに実行できることも...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
シフト制で土日に人員が必要になることが多いので、平日に休みを取りやすいです。土日祝を避けたい、特定の日に休みがほしいなどの希望があれば通りやす...続きを読む(全246文字)
会社名 | 株式会社やまや |
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フリガナ | ヤマヤ |
設立日 | 1970年11月 |
資本金 | 32億4733万円 |
従業員数 | 1,765人 |
売上高 | 1603億3500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山内英靖 |
本社所在地 | 〒983-0852 宮城県仙台市宮城野区榴岡3丁目4番1号 |
平均年齢 | 37.0歳 |
平均給与 | 428万円 |
電話番号 | 022-742-3111 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。