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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職時はアルバイトも含めキチンと有給を全消化できるのは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員や契約社員(やまやではフレッ...続きを読む(全485文字)
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株式会社やまや
社員・元社員による株式会社やまやの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社やまやで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職時はアルバイトも含めキチンと有給を全消化できるのは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員や契約社員(やまやではフレッ...続きを読む(全485文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
酒屋事業者としての器用さはつく。体力、筋力も自然とつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
お酒がありすぎて、器用貧乏になりやすい。た...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
店長の対応が良かった。優しく相談に乗ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司から余計な一言を言われることが多かった。その上...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
やまやを退職した当初は、不安と後悔の気持ちが入り混じっていました。実際、仕事の忙しさやプレッシャーで体調を崩してしまい、心身ともに限界を感じ...続きを読む(全585文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社での営業職を希望していましたが、組織内に古い体質が残っており、特に女性のキャリア形成が難しい現状を感じた。現...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
退職時にいいと思う事特にありませんでした。しかし退職しより良い環境で働くことが出来ているので、結果的に退職して良かったとかんがえています。
...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度・評価制度・教育制度・マニュアルの再構築を取り急ぎ行うとよいと思います。(役員は関わらないほうが良いです...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
独特な社風で世間の常識が通用しない
会社の不利益になろうがトップの指示は絶対のためモチベーション維持が難しい続きを読む(全74文字)
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【良い点】
最初は上司がお局と間に入ってくれて改善しようとしてくれていたので退職は悩んではいたが強行しようとまでは思っていなかったが、態度が変わるわけで...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育が杜撰で先輩の当たり外れが激しい。本部の人がたまに店舗視察に来るがノルマを考えると、あまり参考になってい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進後の残業代が支給されないにも関わらず、もらえる金額としては大して上がっていないこと。
休日...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
レジと品出しの両方経験できるところはアルバイトとしては面白いと思った。大手スーパーのようにずっと混んでいるということはなく、自分のペースで休...続きを読む(全503文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって人手不足の深刻さに差がかなりあります。以前在籍していた店舗もそれなりに人がいなかったが、現在の店舗で...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
新しい道を応援してくれる会社だった。人がとても良い。
シフト制ではあるが、面接時に希望を伝えておけばその通りに反映してくれていた。
お酒の知...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
給与水準は宮城県内ということを考えると悪くないところまで上がってきていた。大企業なので、ボーナスなど安定している面はありがたかった。
【気に...続きを読む(全243文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まったく休み希望が通らず、いらない日に休みになる。ライフスタイルの変化もあり退職しましたが辞めて正確でした。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手が常に足りないのと、地区長により現場の理解が乏しく、やってなかったら怒ればいいというような考えの人もいます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
現場では、セカンドキャリアの人材にも優しい社風ですのでやることさえしていれば、自由に動け酒小売にしては店長までは給料が良いことが最大のメリッ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
福利厚生は比較的いい方だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
本社と現場である店舗の考え方や温度差がありすぎる。店舗のことを全...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
店舗によっては人が足りていて、残業が全くない店舗も存在する
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては人が足りず、店長や店長代理...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
退職する際は2ヶ月前に責任者に相談していれば、希望の日にち通りに退職出来ると思います。私は、大学卒業後別の会社に就職するため、この企業を退職...続きを読む(全367文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・年々業務量が増える一方で、人員の減少や勤務時間に限りがあるため、役職や店舗によっての残業時間が大幅に違う。
・...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
ボーナスが出ます、
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係 店長の責任の大きさ続きを読む(全50文字)
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【良い点】
2002年頃に退職。当時はイオンの傘下となり、地方の中堅スーパーを買収し、出店を増やしていた時期。転勤となる可能性が高く、地方へ転勤後に転職...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる副店長的役職ですが、アルバイトの子やパートさんとはうまくやれても、店長やそ...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
創業家が意見が強いのは企業であればどこも同じだろうが、この会社の特殊なところは、営業部の意見が非常に強く、現社長...続きを読む(全558文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ここ1,2年でようやく教育が重要と感じてきたようです。創業55周年の会社ですが…。店長の仕事は管理すること(品出...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社の指示通りに業務を行えばよい、誰がやっても同じ結果が出るはずとの考えなので、基本的に評価基準というものがない...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
残業が少なめ。繁忙期は別だけどサービス残業などは一切ない。その店舗の店長にもよるけど、働きやすい環境だと感じます。そのかわり連休が取りづらい...続きを読む(全482文字)
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【良い点】
扱っている商材が多く、商品知識は頭に入り物知りになれる。
話のネタにもなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
器用貧乏になる。資格を...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性でも店長などの重要ポストになれますねえ。
【気になること・改善したほうがいい点】
活躍できる女性かどうかの素質は見抜いてほしいですねえ。。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
家賃補助が手厚い。8割補助は熱い。可処分所得は結構ありましたねえ。
異動による引っ越し費用なども会社持ち。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
若手でもチャンスがあれば、入社半年などで店長代理に抜擢してもらえたり、一年で店長になって給与アップは見込める。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
平日休みで、いく先々が空いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
小売店は年末年始も年始も休みがない。人が休んでバカンスしている時...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
歴の長い店長さんは安定感もあり、若手が育つ環境としては素晴らしい
【気になること・改善したほうがいい点】
新米の店長と、新米の店長代理を人事...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
高卒でしたがお給料は高いと思いました。他店舗に応援に行くこともあり、歳が近い子が多かったので仲良くなれました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務以外は遅い時間の勤務も多いため、体力的に年々厳しくなっていく。若い頃はいいが、潰しが効かないので一気に稼いで...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
勤めている社員たちは基本優しくてよい人が多い。
人手不足で応援が必要になったら他店から来てくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
給料は良い。店舗にもよるとは思うが上司の当たり外れで病むか病まないかが決まると思う。業務時間の管理や規則に関してはしっかりしている。
【気に...続きを読む(全492文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションが苦手なタイプの人は女性しかいない職場なので圧倒的にいじめのターゲットになりやすく、中途採用の...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣に不信感を持っている人が多い。誰がどう見てもハラスメントになる発言や行動が多いが、通報してもその経営陣に届...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司が夜中過ぎても帰宅出来ず、私自身もいつかはそうなるのかなと感じた時、「これが辞めどき」なんだなと思った。
...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やればやるほど損な環境。まともな人が退職します。残っているのは問題のある人だけです。
大型店でもコンビニの延長の...続きを読む(全240文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この仕事をずっと続けるとなると相当な体力が必要、また事業所によっては立地が悪いので朝早くから働きに行かないといけない。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職する時に保険やら税金やらを今後どうすればいいのかという冊子をもらえた。これは退職後に役に立った。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全164文字)
| 会社名 | 株式会社やまや |
|---|---|
| フリガナ | ヤマヤ |
| 設立日 | 1970年11月 |
| 資本金 | 32億4733万円 |
| 従業員数 | 1,792人 |
| 売上高 | 1601億6400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山内 英靖 |
| 本社所在地 | 〒983-0852 宮城県仙台市宮城野区榴岡3丁目4番1号 |
| 平均年齢 | 34.8歳 |
| 平均給与 | 606万円 |
| 電話番号 | 022-742-3111 |
| URL | https://yamaya.jp/ynhp/contents/company/group.php |
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