回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
平日休みで、いく先々が空いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
小売店は年末年始も年始も休みがない。人が休んでバカンスしている時...続きを読む(全99文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社やまや
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社やまやのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社やまやで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
平日休みで、いく先々が空いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
小売店は年末年始も年始も休みがない。人が休んでバカンスしている時...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
分からない。
【気になること・改善したほうがいい点】
9時半帰りの次の日、7時半勤務とか、健康的に無理のあるシフト組まれることがあるし、シフ...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みの日は基本的にはしっかりと休めたので良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みをもう少し増やして頂けるとありがたいなぁと感...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
一週間前に急に県外店舗の改装応援などの連絡が来る。急すぎてシフトがめちゃめちゃ。休みがつぶれることもある。休みの...続きを読む(全298文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者への負担が集中し現場で解決可能な問題でも休みを返上して対応しなければいけないことがある。突発的な予定変更が...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが連続で取りにくい印象がある。2年間働き、3連休以上のまとまった休みは一度も貰えなかった。休み希望を出しても...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ有給は取れません。1店舗あたり2~3人しか正社員が居ないため、午前と午後で1人ずつ社員が振られますが、ひとり...続きを読む(全102文字)
週休二日制で、休みが用意されているためプライベートは確保しやすい続きを読む(全32文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前のように休日でも上長から電話がかかってくる。
電話に出ないと出ないで上長が店舗に連絡→...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
有給は年5で使用させられるので、未消化ということはない
【気になること・改善したほうがいい点】
休みでも連絡が来ることがある。
体調不良でも...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
休みたいときは休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数少ないからしょっちゅう人員不足になって出勤をお願いされる。他のバイトメン...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
シフト制で土日に人員が必要になることが多いので、平日に休みを取りやすいです。土日祝を避けたい、特定の日に休みがほしいなどの希望があれば通りや...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
店舗によりますが休み希望はある程度通りやすいと感じます。ただ、人手が足りない店舗に配属されると労働時間が長くなります続きを読む(全64文字)
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【良い点】
平日休みなので買い物や役所などの用事が済ませやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によりますが人が足りないと残業、休日出勤当た...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
平日に休みが取れるので、免許の取得の休暇などは融通がきいた
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝は基本休みが取れず連休などももって...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
店舗にもよるとは思いますが、残業ゼロ方針の店長にあたると、基本的に残業なしで帰れます。月何時間と決められている中で調整が出来るので、その点は...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
店長になると休みを自分で決められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも欠員があれば出勤せざるを得ない、残業時間の上限が決まっ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
アルバイトでも有休がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によるが全体的に人手不足であり、朝から夜まで通しで入らなければな...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
完全週休2日制な事
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制の為、急な欠員などが出た場合出勤しなければならない。
有給も周りの目が気...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
休みたい時に好きに休ませてもらえる。予定がある場合、1ヶ月以上休むことも可能だった。柔軟に対応していただき、ありがたかった。
またアルバイト...続きを読む(全273文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
急に出勤になることもありますが、こういった職種の都合上仕方のないことかもしれません。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
プライベートでも電話がきて出ないと怒られます
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を勝手に使うのと休暇に連絡などやめたほうがいい続きを読む(全74文字)
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【良い点】
基本的に平日休みなのでテーマパークやスーパーなど空いている時に行けることはとても大きいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
有給は基本通ります
年末年始もどうしてもという場合は休めるのでプライベートは確保できる
シフトも休みたい日と時間を書けば通ります
【気にな...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
週休二日制で余程なことがなければ残業もほとんどないです。早番であれば17:30には終わるのでそれから遊びに行くことも可能です。
【気になるこ...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
創業家が意見が強いのは企業であればどこも同じだろうが、この会社の特殊なところは、営業部の意見が非常に強く、現社長...続きを読む(全558文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ここ1,2年でようやく教育が重要と感じてきたようです。創業55周年の会社ですが…。店長の仕事は管理すること(品出...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社の指示通りに業務を行えばよい、誰がやっても同じ結果が出るはずとの考えなので、基本的に評価基準というものがない...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
退職時はアルバイトも含めキチンと有給を全消化できるのは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員や契約社員(やまやではフレッ...続きを読む(全485文字)
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【良い点】
残業が少なめ。繁忙期は別だけどサービス残業などは一切ない。その店舗の店長にもよるけど、働きやすい環境だと感じます。そのかわり連休が取りづらい...続きを読む(全482文字)
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【良い点】
扱っている商材が多く、商品知識は頭に入り物知りになれる。
話のネタにもなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
器用貧乏になる。資格を...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性でも店長などの重要ポストになれますねえ。
【気になること・改善したほうがいい点】
活躍できる女性かどうかの素質は見抜いてほしいですねえ。。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
酒屋事業者としての器用さはつく。体力、筋力も自然とつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
お酒がありすぎて、器用貧乏になりやすい。た...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
若手でもチャンスがあれば、入社半年などで店長代理に抜擢してもらえたり、一年で店長になって給与アップは見込める。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
家賃補助が手厚い。8割補助は熱い。可処分所得は結構ありましたねえ。
異動による引っ越し費用なども会社持ち。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとっても良いと思う。基本残業は無いし有給も確実に取れるので、プライベートの予定を立てやすく気軽に予定を立てる事ができる...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
できるだけ残業を0にする方針でシフトを組んでもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗スタッフであれば、商品の納品時間によって...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
学校と保育園に配属された事もあり、休みも安定していたし、朝は少し早い分夕方には仕事が終わるので、自分の時間を取りやすかった。
【気になること...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
土日が仕事のことが多いがちゃんと振休は取れるので問題なし
【気になること・改善したほうがいい点】
イベント中は週6勤務とかもあるので体力がな...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
アルバイトでしたがシフトの希望が通りやすく、融通が利きました。どこの職場でもそうですが、土日勤務可能であれば喜ばれます。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
当たり前だがリモートワークは現場は無理。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業に多い月もあるが残業代に関しては関しては時間分しっかり出る。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフトを作る人がどんな人かで私生活が変わってくる。自己中で配慮の行き届かない人がシフトをつくることになれば、めち...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
店長によって色々変わりますが、結構融通が効く人だったので良かったです。上司もしっかり評価してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全338文字)
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【良い点】
店舗、又は人によると思いますが、残業時間はそこまで多くないです。有給消化率は100%なのではないかなと思うくらい考えが通ります。リモートワー...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
学生アルバイトも数多く在籍しており、学業への配慮もあることから、アルバイトと学業との両立が容易であった。また、基本的には固定勤務であるが、試...続きを読む(全244文字)
| 会社名 | 株式会社やまや |
|---|---|
| フリガナ | ヤマヤ |
| 設立日 | 1970年11月 |
| 資本金 | 32億4733万円 |
| 従業員数 | 1,792人 |
| 売上高 | 1601億6400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山内 英靖 |
| 本社所在地 | 〒983-0852 宮城県仙台市宮城野区榴岡3丁目4番1号 |
| 平均年齢 | 34.8歳 |
| 平均給与 | 606万円 |
| 電話番号 | 022-742-3111 |
| URL | https://yamaya.jp/ynhp/contents/company/group.php |
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