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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
歴の長い店長さんは安定感もあり、若手が育つ環境としては素晴らしい
【気になること・改善したほうがいい点】
新米の店長と、新米の店長代理を人事...続きを読む(全88文字)
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株式会社やまや
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社やまやの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社やまやで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
歴の長い店長さんは安定感もあり、若手が育つ環境としては素晴らしい
【気になること・改善したほうがいい点】
新米の店長と、新米の店長代理を人事...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員によっては、優しく褒めてくれたり、ダメなところは注意してくれて頼りになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員によっては、余計...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司や先輩に恵まれるととても風通しが良く、チームで助け合いやすい社風 。
販売職は、社員同士の団結力が強く、家族のような一体感を感じられる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
一人ひとりの責任の重さを日々、強く感じていました。責任感が強く成長志向の強い方なら天職だと感じています。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
若くして管理職に就くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やまやの店長職に就くと天狗になってしまう人多数。そんなに偉いもん...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価体制が崩壊しているため頑張っても頑張らなくても給与は変わらないため社員の指揮は非常に低い。頑張っている方に業...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
東証一部上場企業であることくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長になった際の負担があまりにも大きい。正直管理職になる魅力は感...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
店長になると定期的に研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してからの研修や教育が少ない。
店長になっても教育はカリキュラ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
とても暖かい人が多く、働きやすい環境であったと感じる。トラブルがあったときも柔軟に対応してもらい、アフターケアもしてもらったためとても助かった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社員さんには優しい人が多く、社員さん同士もわりとフラットな関係性。
【気になること・改善したほうがいい点】
ではあるが、仕事のことになるとお...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の店長になると大変だと思います。大した給料も貰えないのにもかかわらず社用携帯を持たされ休日問わず電話がかかっ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社員さんはみんな優しかった。レジのトラブルもすぐ対応してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長は、あまり売り場に出ていなかっ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に上がれば上がるほど会社の歯車と化す。
当たり前なのかもしれないが見ていてかわいそうな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
管理職にならなければ残業代もしっかり出ます。責任もそこまでないので気楽に働けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると休...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
お休みが不定期でも大丈夫ならお給料はそれなりにもらえるし、仕事内容もそこまでしんどくないからいいと思う。店長職とか上の立場は大変だろうけど平...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
人によるが優しい人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員や店長が頻繁に入れ替わる。特に店長が変わると店舗自体の方針が変わ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
店長になれば自分の好きなように店をいじることができる。
自分が提案して作った売り場で重点商品が売れた時などはやりがいを感じる
【気になるこ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
アルバイトに対する気遣いが抜群だった。学校の予定等も考慮していただけたので、社員の方の人柄はいいと感じた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
定期的に社外への見学などもあり、ある程度は酒類業界で働くメリットを享受できると思う。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
社員としてはパートさん、アルバイトさんが自分への正社員という立場の意識が高く。ある程度の仕事は頼めば快くやっていただけました。
管理職に関し...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に従業員を大切にしない会社です。残業しまくり、人いなさ過ぎなんて当たり前。心のケアや労いの言葉なんて全くあ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
全体的に若い社員と店長が多く気さくな人が多い
ユニオンが完備されているので何か不適切なことがあれば匿名で通報できる
【気になること・改善した...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
・学歴ではなく能力評価なところ。実力のある人は出世が早い。また、パートから正社員への登用にも積極的。
・部長クラスの人間がしばしば地方の店舗...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
管理職の方は気前が良くて話やすい雰囲気の方だった。社員の方は黙々と働く方が多かった。業務中にお菓子をくれる方がいて嬉しかった。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
店長職はやる気さえあれば、店舗マネージメントが経験できる。しかし生活の全てを会社に捧げる覚悟が必要。自分の成長のため数年間だけと割り切って仕...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
今後の新規店舗の展望があり、首都圏にも進出しているいるうえ、認知度も上がってきている。しっかり店舗の売り上げも問題ないようなので、これからの...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
創業家が意見が強いのは企業であればどこも同じだろうが、この会社の特殊なところは、営業部の意見が非常に強く、現社長...続きを読む(全558文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ここ1,2年でようやく教育が重要と感じてきたようです。創業55周年の会社ですが…。店長の仕事は管理すること(品出...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社の指示通りに業務を行えばよい、誰がやっても同じ結果が出るはずとの考えなので、基本的に評価基準というものがない...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
退職時はアルバイトも含めキチンと有給を全消化できるのは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員や契約社員(やまやではフレッ...続きを読む(全485文字)
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【良い点】
残業が少なめ。繁忙期は別だけどサービス残業などは一切ない。その店舗の店長にもよるけど、働きやすい環境だと感じます。そのかわり連休が取りづらい...続きを読む(全482文字)
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【良い点】
若手でもチャンスがあれば、入社半年などで店長代理に抜擢してもらえたり、一年で店長になって給与アップは見込める。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
平日休みで、いく先々が空いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
小売店は年末年始も年始も休みがない。人が休んでバカンスしている時...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性でも店長などの重要ポストになれますねえ。
【気になること・改善したほうがいい点】
活躍できる女性かどうかの素質は見抜いてほしいですねえ。。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
酒屋事業者としての器用さはつく。体力、筋力も自然とつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
お酒がありすぎて、器用貧乏になりやすい。た...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
マネジメントスキルを身につけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長の立場が弱くなってきている。
従業員や上司や客と関...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
働く人たちは、前向きで明るい人が多く楽しく働くことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると、店で何かあると休日返上...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の対応や説明にばらつきがあり、もう少し一貫性や丁寧さを意識してほしいと感じる場面があったとおもう続きを読む(全70文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
能力の低い上司が上にいて、やりにくかった。自分の仕事ができていないくせに、部下のミスだけ責...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
社長の気分次第で全て決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
叱責や教育を客の前でもしてしまうのはやめた方がいいと思います。それと、...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
一般社員は基本的に楽です。一番美味しいのは副店長か生鮮のチーフです。
残業代が出て、36協定で定められた時間内での勤務しかありません。
【気...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
社員はとても人柄が良いと思う。仕事が出来る人も多く、頼り甲斐がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上席と現場の板挟みになっている...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
立場上、パートの上に正社員になるので新人社員とベテランパートとの間に軋轢が生じることも多々あります。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
パワハラなどは特になく働きやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
サラリーマンなので仕方ないことだが皆責任を取りたがらずリスクを...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
基本給は高い方だと思うので、ヤオコーの正社員の収入だけでも生活していけると思います。その為、長年勤めてる管理職の人は気持ちに余裕がありそうな...続きを読む(全210文字)
| 会社名 | 株式会社やまや |
|---|---|
| フリガナ | ヤマヤ |
| 設立日 | 1970年11月 |
| 資本金 | 32億4733万円 |
| 従業員数 | 1,792人 |
| 売上高 | 1601億6400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山内 英靖 |
| 本社所在地 | 〒983-0852 宮城県仙台市宮城野区榴岡3丁目4番1号 |
| 平均年齢 | 34.8歳 |
| 平均給与 | 606万円 |
| 電話番号 | 022-742-3111 |
| URL | https://yamaya.jp/ynhp/contents/company/group.php |
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