この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
交通費は社内規定によりですが、出ます。
金額も、個人的には申し分ないです。
2連休も平日であれば部署によっては取れると思います。また、平日の4...続きを読む(全229文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グランドパレス川端の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グランドパレス川端で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
交通費は社内規定によりですが、出ます。
金額も、個人的には申し分ないです。
2連休も平日であれば部署によっては取れると思います。また、平日の4...続きを読む(全229文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
サービスを通してやりがいを感じることができる
お客様から直接「ありがとう」を聞く場面が多く、仕事をしていて楽しい
普段の生活では関わることがな...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年に二回、平日に4連休がもらえます。
会社としても、大手(全国チェーン)ではないので、地域密着型のサービスです。
イベント等もいくつかあ...続きを読む(全263文字)
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親族経営だったので、方針があまり良くなかった気がします。私の場合は上司に色々と相談していたことを他の上司が立ち聞きし、それを面白おかしく社長に直接その事を...続きを読む(全178文字)
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あまりモチベーションが上がる会社ではありませんでした。今はどうか分かりませんが、当時はサービス残業などが当たり前の時代だったので、とにかく大変だったのを覚...続きを読む(全150文字)
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サービス業としてはかなりハードな上賃金は高くありません。
また、サービス員への扱いは酷い部類に入ります。
サービス員としての入社はおすすめできません。...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
副業などは良かったかは覚えてないですが、大きい会社なのでそれなりなら福利厚生は充実していたのではないでしょうか。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
特に不満もなく有給を取ろうと思えば取れるので積極的に取るべきだと思います。コンプライアンスに対しても固くなりつつあるので安心して仕事に取り組め...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は一切期待しない方が良いと思います。退職金制度もないですし、通常勤務する中で有休消化は出来ません。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
交通費満額支給
頑張れば早めに昇格できる、年齢やキャリアではなく実力主義な評価制度
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金なし、福利厚...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
まだまだ小さい規模なので、福利厚生が充実している訳ではないですが、独立支援制度や、毎年の給与ベースアップなど会社が社員のためを思って徐々に改革...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
誰でも、採用してもらうことが出来る会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰でも採用してくれるかわり、パートの代わりのような仕事が多く...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
その美容室の先輩、店長、マネージャー等と良い関係が築ければそれなりに仕事はしやすい。カットもお願いできる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賄い代として毎月引かれているにも関わらず、毎週変わり映えのない揚げ物ばかりのお弁当。住宅手当などがあっても良いと思う続きを読む(全78文字)
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【良い点】
退職金があるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
わけのわからないおせちを販売しなければならない。
なぜか雀の涙ほどの賞与からおせ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
•副業制度:スキルアップや自己実現を目的とした副業が認められる場合あり(条件による)。
•社内公募制度:社員が新しいポジションやプロジェクトに...続きを読む(全96文字)
会社名 | 株式会社グランドパレス川端 |
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フリガナ | グランドパレスカワバタ |
設立日 | 1978年2月 |
資本金 | 9500万円 |
従業員数 | 80人 |
代表者 | 齋藤浩英 |
本社所在地 | 〒014-0051 秋田県大仙市大曲浜町7番39号 |
電話番号 | 0187-62-0354 |
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