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サンメンバーズ株式会社

POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サンメンバーズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サンメンバーズ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にサンメンバーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

サンメンバーズの 社員・元社員による会社の評価

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サンメンバーズの 学生による会社の評価

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サンメンバーズの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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サンメンバーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年10月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 DTPオペレーター 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正社員登用制度あり、賞与ありと求人広告にありましたが何年たっても社員になれませんでした。賞与は4ケタです。
典型的な家族経営の会社で、経営者一族の嫁は...続きを読む(全310文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    サンメンバーズの 他のカテゴリの口コミ

    サンメンバーズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年7月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    将来性は、これから上が変われば大きな可能性がある所。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業の成長、将来的には、今のままでは、もしかし...続きを読む(全193文字)

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    サンメンバーズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年7月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事は、体力的に大変な事もあるが、チームがあるので、部活みたいに楽しく仲間が沢山出来る。
    一生一度の結婚式携われるので、幸せのお手伝いができ...続きを読む(全159文字)

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    サンメンバーズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年7月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一人一人を見て上司が判断してくれる所。
    半月に一度面談がある。簡単な質問で、今後どうしたいなど。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ホ...続きを読む(全207文字)

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    サンメンバーズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年3月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    個人の裁量に任される部分が多いので、販売の技術、対応を上手く葬家と合わせられれば給料なども上がる。また、感謝の言葉などを直接かけていただける...続きを読む(全201文字)

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    サンメンバーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    所属部署によって全く違います。
    どこの部署も、シフト制ですがほとんどが9時から20時の間でシフトが組まれ、その間で帰れます。しかし末端部署については毎...続きを読む(全151文字)

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    サービス(ブライダル・冠婚葬祭)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社メモリードグループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    婚礼、葬儀に携わる部署ならお客様との距離が近く、感謝されることも多いのでモチベーションが上がる。冠婚葬祭に関わる一般常識が自然と身につくのがいい。続きを読む(全79文字)

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    株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ブライダルサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    メンバー皆、お客様を幸せにしたいという思いで全力な点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    それは素晴らしいことだが、どうしても扱ってい...続きを読む(全229文字)

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    株式会社ブラスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    割とフレックス勤務ができます。
    年次によっては、フレックス勤務がしにくいと思う場面もありますが。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昼...続きを読む(全140文字)

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    株式会社八光殿の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人間関係が良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事内容が多く、葬儀の担当を持ちながらも会館の掃除やメンテナンス、在庫管理も併用して...続きを読む(全87文字)

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    株式会社くらしの友の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    インターンシップ制度や座談会など、入社前に会社のことを知る機会がたくさんあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男女で業務内容の...続きを読む(全117文字)

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    株式会社リクルートゼクシィなびの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にギャップは無かったが、想像よりも営業色は強かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    結婚式を楽しみにしているお客様ばかりではない...続きを読む(全98文字)

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    株式会社エスクリの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ブライダル企業の中でも、えるぼし認定を取得されていたので長く勤められる会社なのではないかと思い入社しました。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全186文字)

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    BLD WEDDINGS株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やはり新郎新婦様の一生に一度の大事な1日のお手伝いができるというのは非常にやりがいを感じることができました。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全92文字)

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    プリオホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他職種 その他 正社員

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    【良い点】
    プリオ・ホールディングスに入社して良い点は、安定した経営基盤のもとで、長期的な視点を持って働ける環境が整っている点だと感じます。地域や社会と...続きを読む(全492文字)

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    株式会社ポジティブドリームパーソンズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お客様も仲間も大切にという点は素晴らしいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    理念、共感意識が強く型にハマれないと辛く感じるかも...続きを読む(全121文字)

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    サンメンバーズの 会社情報

    基本データ
    会社名 サンメンバーズ株式会社
    フリガナ サンメンバーズ
    設立日 1981年7月
    資本金 5000万円
    従業員数 330人
    決算月 12月
    代表者 高橋祐介
    本社所在地 〒367-0062 埼玉県本庄市小島南1丁目5番9号
    電話番号 0495-24-3333
    URL https://www.sunmenbers.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1603602

    サンメンバーズの 選考対策

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    • 本選考対策
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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。