近江屋の販売スタッフの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
希望休は特定の時期を除けば相談をできる環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
月に１〜2回ある催事イベントには絶対参加。正確に...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給のシステムが不明瞭。上司に不満を言った人間が昇給し、文句を言わない社員は一向に上がらない。新卒社員のうちは年...続きを読む(全159文字)

【良い点】
店舗内の企画立案については店長の裁量に任されているため、ある程度自由にできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗間の協力体制はほ...続きを読む(全257文字)

【良い点】
働くスタッフの年齢層が幅広くベテランの支えがあるので着物の知識がなくてもしっかり教えてくださる。
会社の規模は狭い分意見が通りやすいのでやり...続きを読む(全528文字)

スキルは基本的に見て盗め。
男尊女卑的で男女不平等な考えの会社のため
若手男性研修(意味がほとんどない)を行っているようです。この業界(呉服)にいる...続きを読む(全161文字)

労働時間はほぼ定時制ですが残業、休日出勤手当てなどは直轄の上司により異なりますきちんと出してくれる上司もいれば、経費を削ることによって上からいい目で見て...続きを読む(全210文字)

給与はとても低いです。賞与は事業部によって
異なりますが私の在籍しているところでは
賞与はありませんしインセンティブも
一切なしです。同族会社のた...続きを読む(全173文字)

さまざまなお客様とお話出来ること。
お着物を買っていただいたあと
あなたに選んでもらってよかった
とても素敵と周りの人に褒められたのよと
言われ...続きを読む(全163文字)