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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトなので特にありませんでした。社販のようなものはあったと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
制服は退職時にクリーニング...続きを読む(全115文字)
- この投稿でわかること
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株式会社リオン・ドールコーポレーション
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リオン・ドールコーポレーションの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リオン・ドールコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
アルバイトなので特にありませんでした。社販のようなものはあったと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
制服は退職時にクリーニング...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
寮制度が良かった。普通のアパートを借り上げてくれるので、光熱費込みで実質1,5万円で住むことができるのでとてもありがたい。特にFランで寮に住...続きを読む(全571文字)
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【良い点】
パートでも年に一回だけ賞与がもらえます。お小遣い程度の金額ですが、店舗や契約内容によって変わります。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
勤務時間によって、組合加入になり、健康診断やインフルエンザ予防の注射を無料で受けることができたのは良かったと思う。他には当時はチケットサービ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給も取れず、上司はサービス出勤を何度もしてる。多分数字の責任感が強すぎるのだと思う。新卒はま...続きを読む(全186文字)
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休暇制度は充実しています!充実していますが、取得する人はほとんどいません。制度はあるのに利用してはいけない雰囲気が店本部どちらにもあります。また、本部の...続きを読む(全163文字)
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・休暇制度や労働時間について満足している点
平日が休みなので出かけるのもゆっくりできる。ほぼ完全週休2日で、休みは多いかな。
連休になることは少...続きを読む(全350文字)
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有給休暇について不満でした。しっかりとした福利厚生でしたが、実際には利用できない。している人もいたようですが、少なくとも私の周りでは5年程度の中で、取得...続きを読む(全319文字)
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制度は充実。でも実際は有給はほとんど使えませんでした。退職理由の一つです。冠婚葬祭であっても、自分の担当部署が忙しければ、代休を当てて出勤するほかありま...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
自分の部門は朝の品出しから発注までのルーティンが終わると、POP等の日替わり品の作成やブース内の清掃等を積極的に行っていた。そういった余った...続きを読む(全480文字)
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【良い点】
パートなので、基本的に定時で帰れることが良い。たまに明日の準備等で0.5時間程度残業をある場合があるが、そんなに頻繁ではなかった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
部門チーフの指示の元作業を行っていました。部門によっては作業場の気温が多少高かったり、低かったりします。
製造食とレジ等の接客職がありますが...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
スーパーという事業で大崩れする可能性は低いのではないかと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり店舗数が多いわけではなく、...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職手続きが遅い。話がなかなか上層部に進まなくて困った。また、有給を全部消化できなかった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部にいる人ほど、現場を理解せずに指示だけだしていたので、不満が募り退職する人が多かった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ある程度勤めていけば、キャリアアップできると思っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップ出来るのは、上司に好かれた人...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ある程度自由に自分の好みの売場を作れる楽しさはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
バイヤーがいまいちだと、変な商品を売り込むよ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
部門の主任になると、少しは休みに融通がきく。
【気になること・改善したほうがいい点】
1人でも欠勤があると、代わりに出勤せざる終えないときが...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスも基本的に少ない。評価制度も何を基準にしてるのか怪しいところがあった。また、業務...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場職の場合福利厚生も店舗による。
副業も実質禁止。何も面白みはないし、お金とたまのやすみがあればいい人向け続きを読む(全74文字)
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【良い点】
福利厚生は充実していました。住宅手当が家賃の8割ほど出ていましたので、月一万円で一人暮らしが可能でした。その他の福利厚生も多数ありました。
...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗運営においては本部方針が強く、現場の実情とのギャップを感じる場面がありました。
店長も本部からの指示を現場へ...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
社員であれば、イトーヨーカドーの商品が基本的に10%割引、関連チェーン店では5%割引などがありお得です。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりとしている。社内公募なども近年取り入れられ、気になるところに応募はできるようになった。キャリアエントリーも毎年あるが、必ず...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可です。
そんなことやっている暇があるなら、ということでしょうが、今の時代にそぐわない印象がします。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
ちゃんとパートやアルバイトでも
有給を消化ができ社保にも入れます。
安心できると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
特になかっ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
イオンシネマが安く見れる。
ディーズニーの割引券がある。
そのほかに関してはちょっとした割引がある程度。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
福利厚生はスーパーマーケット業界の中では比較的整っていると感じます。社会保険はもちろん完備されており、通勤手当や家族手当など基本的な制度は一...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
社内制度は充実している方だと思う。入社してから年に1~数回の社内研修がある。また、半期に1度の資格取得の啓発など、社内制度は充実している。続きを読む(全75文字)
| 会社名 | 株式会社リオン・ドールコーポレーション |
|---|---|
| フリガナ | リオンドールコーポレーション |
| 設立日 | 1950年3月 |
| 資本金 | 3500万円 |
| 従業員数 | 3,426人 |
| 売上高 | 518億円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 小池信介 |
| 本社所在地 | 〒965-0871 福島県会津若松市栄町2番14号 |
| URL | https://liondor.jp/ |
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