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株式会社そごう・西武

  • 2.5
  • 口コミ投稿数(596件)
  • ES・体験記(5件)

株式会社そごう・西武の口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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株式会社そごう・西武の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

投稿日:2018年2月21日
回答者:
  • 10代後半
  • 女性
  • 2年前
  • 販売スタッフ

【良い点】フロアや課の責任者の方はよく気が利き、お客様や従業員のことをよく見ている方ばかりでした。新規顧客の開拓や、売り上げアップに貢献した場合は、他店の...

株式会社そごう・西武の口コミ・評判

入社後のギャップ

投稿日:2018年2月21日
回答者:
  • 10代後半
  • 女性
  • 2年前
  • 販売スタッフ

【良い点】シフトが週に1回の提出なことや、一回ごとの勤務時間も自己申告制であることに魅力を感じました。【気になること・改善したほうがいい点】シフト希望は出...

株式会社そごう・西武の口コミ・評判

女性の働きやすさ

投稿日:2018年2月21日
回答者:
  • 10代後半
  • 女性
  • 2年前
  • 販売スタッフ

【良い点】女性が多く、子育て中の主婦の方ばかりで働きやすい環境だと思います。主婦の方は平日や早番、学生は遅番が中心でした。子供が熱を出した主婦の方や就活の...

株式会社そごう・西武の口コミ・評判

女性の働きやすさ

投稿日:2018年2月11日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 今年
  • 販売スタッフ

【良い点】女性にとっては働きやすいと思います。希望休もありますし、残業もないですし、育児休暇などもきちんと取れるようになっています。【気になること・改善し...

株式会社そごう・西武の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2018年2月11日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 今年
  • 販売スタッフ

【良い点】残業が今のところは少ないです。食品などに配属されたら忙しくなりますが、他の雑貨や服飾などでしたらそこまでがっつり残業があるわけではないですし、減...

株式会社そごう・西武の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年2月10日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 今年
  • 販売スタッフ

【良い点】売り場にあった研修がある。資格も取れるし、資格も取れたら給料に反映される。【気になること・改善したほうがいい点】売り場にあった研修があるのはある...

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年収、評価制度

投稿日:2018年2月10日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 今年
  • 販売スタッフ
  • 非正社員

【良い点】特に何も無ければ、評価はそのままなので、基本給が変わることはない。評価が下がれば、基本給も下がる。【気になること・改善したほうがいい点】評価が上...

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仕事のやりがい

投稿日:2018年2月7日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 今年
  • その他ビューティー系関連職

【良い点】西武社員のため福利厚生はしっかりしており、配属先のCLINIQUE化粧品の福利厚生も一部利用できるのが良い点です。また、研修もしっかりしていてき...

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ワークライフバランス

投稿日:2018年1月21日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 4年前
  • その他の小売・ファッション関連職

【良い点】係長でしたが、お客様からのクレームなどの処理や取引先の展示会などは休みを利用してでも行かねばならないときがあり、また、休みでも自分の携帯(会社支...

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年収、評価制度

投稿日:2018年1月11日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 女性
  • 4年前
  • 販売スタッフ
  • 非正社員

【気になること・改善したほうがいい点】時給はかなり低賃金だと思いました。勤務時間も7時間くらいしか働けないので、給料は月給、13から14万くらいにしかなら...

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年収、評価制度

投稿日:2017年12月26日
回答者:
  • 年収??万円
  • 50代前半
  • 男性
  • 3年前
  • 販促企画・営業企画
  • 課長クラス

【良い点】係長クラスで500から620万、課長クラスで700前後くらいです。年に二回のボーナスが厳しくなってきているので、残業手当が付く係長クラスまでは、...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2017年12月26日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 1年前
  • 店長・店長候補

【良い点】福利厚生は整っている。研修制度もあるし、希望があれば定期的に受講できる。研修の内容によっては就業時間扱いにしてくれる講座もある。また、時短勤務で...

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仕事のやりがい

投稿日:2017年12月20日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 2年前
  • スーパーバイザー・エリアマネージャ

【良い点】規模や裁量が小さくても良ければ楽しめる。お客様に喜んでもらえた時はやはり嬉しい。ただ基本上を見て仕事をする人しかいないので、お客様に喜んでもらえ...

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年収、評価制度

投稿日:2017年12月15日
回答者:
  • 年収??万円
  • 40代後半
  • 女性
  • 1年前
  • 法人営業
  • 社員クラス

【良い点】毎月お給料は必ず振り込まれます。【気になること・改善したほうがいい点】評価制度の公平性が全く感じられませんでした。社内営業(偉い人に気に入られる...

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ワークライフバランス

投稿日:2017年12月12日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 6年前
  • 販売スタッフ

【良い点】時間管理は厳しくルールづけされており店舗によっては閉店後は消灯され残業できないようにしたりしていた。どうしても残業になってしまう時は事前に上司に...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2017年12月3日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 7年前
  • 販売スタッフ

【良い点】最近になり若手を積極的にアシスタントバイヤーや海外研修に登用している。管理部門の方々が優秀な人材の流出防止に向けてかなり努力している様子がうかが...

株式会社そごう・西武の口コミ・評判

入社後のギャップ

投稿日:2017年11月28日
回答者:
  • 50代前半
  • 男性
  • 1年前
  • 経営企画

【良い点】働きやすい百貨店らしさは残っている方だと思う。【気になること・改善したほうがいい点】IYは数々のデパート潰した経験を活かせない。百貨店で7と同じ...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2017年11月12日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 2年前
  • 販売スタッフ

【良い点】法人利用で1回500円でスポーツジムに行ける。月4回まで。半期で連続休暇を4日、必ず使用の有給を2日支給される。連続休暇は、連休として使っても、...

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退職理由

投稿日:2017年11月6日
回答者:
  • 30代前半
  • 女性
  • 2年前
  • 販売スタッフ

【良い点】努めていた支店が閉店することになりましたが、社内に転職サポートの部署ができて色々相談してくれました。でも結局役に立ちませんでしたが…。【気になる...

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ワークライフバランス

投稿日:2017年11月4日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 1年前
  • 法人営業

【良い点】サービス残業撲滅に取り組んでいる為、ワークライフバランスは取りやすい。毎週火曜日はノー残業デーを実施しており、19:00までには完全退勤するよう...

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