この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性のキャリアで言うと、あまりそこは、ダメな部分でもある、人数不足中小企業ならいえることだが、人数不足は否めないそれに、あまり休めないのはしょうがないこと...続きを読む(全166文字)
株式会社川鈴 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社川鈴の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社川鈴で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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女性のキャリアで言うと、あまりそこは、ダメな部分でもある、人数不足中小企業ならいえることだが、人数不足は否めないそれに、あまり休めないのはしょうがないこと...続きを読む(全166文字)
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ワークバランスはあまりよくない、正直、きついという人もいる実際現場は肉体労働でもあるし、かいしゅうがあれば、夜中でもやるといううのが、古紙回収のつらさでも...続きを読む(全151文字)
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実績がモロに出る、職場であるため、結構つらいぶぶんがあり、回収がある時は自分自信でとりにいかなければならないので休めない環境にはあるのかもしれないただ、任...続きを読む(全150文字)
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スキルアップに関しては、なかなか、である大企業みたいに研修というのはないがOJTで、いろいろ学ばされる、だが、実際に近い位置にいる社長や会社のいろいろな方...続きを読む(全152文字)
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ギャップはいろいろあった、人との関わりがすごく大切な面があった、特に中小企業であるため、信頼はすごく大切これは大企業でも同じかもしれないが、中小企業である...続きを読む(全154文字)
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いい会社であるが、やりたいことがあり転職したいと考えるようになった正直なところ、古紙の需要は頭打ちであることはまちがいではないが、町内会とのコネクションが...続きを読む(全150文字)
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仕事自体は楽しくやりがいも感じていましたが、ある事件が起きた時の会社の対応に嫌気がさしました。それ以来会社に通うのも苦痛になり、タイミングを見計らって退職...続きを読む(全158文字)
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役員職についても出てくる人がやりたい放題だったので
・思いつきでマニュアルの変更を指示し、次の日それを忘れている。
・勤務中に煙草を飲みつつ、会社の金...続きを読む(全151文字)
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いろんな人と関われ仲良くなっていろいろなはなしができること仕事の内容はそれなりにきついかもしれませんが中小企業ということもあり団結力が高くみんなでやってい...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
女性は100%の割合で産前産後、育児休暇を取得しています。また、在宅ワークや時短勤務、時差出勤も認められているため復帰しやすい環境が整っている...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
残業もあるためどの場所でも稼げると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた部署は男性社員が大半だった為、新入社員の頃は少し...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性でも活躍できる職場だと思います。産休、育休なども比較的使いやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無いと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性の管理職も在籍しており、女性が働きやすい環境作りはされていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務やアシスタント職であれ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
なし
ほとんど女性はいない。派遣社員も雄々しい雰囲気に耐えられなければ辞める。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風として男の世界、強...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
育児休暇、産前産後の休暇もしっかりと整備されている。また、休暇後に復帰しにくいということもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
保育園に通っている子供がいても、遅くまで残業させられます。しかも、ママチャリを含む全ての自転車は会社の前に駐輪でき...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性にはかなり重労働かと思われる
社員が手伝ってくれるものの、内容的には肉体的にキツく、慣れればやれるが最初は、厳...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
近年、女性の総合職採用、管理職を増やすなど待遇は改善されてきているように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
比較的男性が多い職場...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
女性の管理職の方は多かったです。
女性のキャリアアップに対する研修も行っていたので活躍しやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全172文字)
会社名 | 株式会社川鈴 |
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フリガナ | カワスズ |
設立日 | 1988年1月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 35人 |
代表者 | 鈴木巌 |
本社所在地 | 〒334-0073 埼玉県川口市赤井4丁目31番22号 |
電話番号 | 048-282-0843 |
URL | https://kawasuzu.co.jp/ |
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