メルテックスの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全27件）

【良い点】
リフレッシュ補助という制度で毎年8000円までテーマパークや旅行の交通費、宿代を支給してもらえる。また誕生日休暇も自分の誕生日の前後1週間以内...続きを読む(全118文字)

【良い点】
半期に一回上長との面談があり、社内独自の評価方法で昇給が決定する。賞与は業績に応じて支給されるが、最終的には上記の評価との兼ね合いで支給額が決...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の周りは工場地帯であり、駅から会社までの道のりにはコンビニすらない。そのため、お昼はお弁当を持参するか、仕出し...続きを読む(全90文字)

【良い点】
残業は基本的には規定時間以内に収めなければいけないが、上長が許可した場合のみ規定時間以上の残業が可能となる。
コアタイムなしのフレックス制のた...続きを読む(全224文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はそもそも開発なんて1年でできることが稀なのに、1年以内に製品化で評価が普通などとい...続きを読む(全158文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の給料以上の働きをしていて、良い評価をもらっているのに年功序列のせいで給料が上がらないた...続きを読む(全120文字)

【良い点】
大きな仕事も若いうちから任せてもらえることがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅社員がいないため若い人が安い給料で大変な仕...続きを読む(全124文字)

【良い点】
フレックス制度のため働きやすいとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間5時間未満を目標にしています。
一見いいことに見...続きを読む(全191文字)

【良い点】
コアなしフレックスを導入しているため柔軟な働き方が可能。有給休暇も比較的取り易くワークライフバランスは取れていると思われる。
【気になること・...続きを読む(全178文字)

【良い点】
人間関係は良好だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社製品の開発が全く出来ていない点。何十年前の製品を未だに主力として売っ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
若いうちはそこそこの金額が貰えます。
良くも悪くも普通に仕事していればある程度までは自然と上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全184文字)

【良い点】
全社、全職共にコアタイム無しのフレックス制度を採用しております。
月に決められた時間を裁量持って仕事をこなし、超過分は残業代して支払われます。...続きを読む(全206文字)

【良い点】
上司、社員、男女共仲が良く協力しあっている感じや、派閥などがない感じがよかったです。また、各それぞれの部門で、出退勤や小口の金庫の管理をしてお...続きを読む(全226文字)

【良い点】
産休などとても取りやすく、育児のために時短勤務も選択できます。フレックス制度なので、個人の事情があったら、出社退社時間を自由に調整できます。有...続きを読む(全197文字)

【良い点】
産休、育休は取りやすく、お子さんの看護休暇も取れる。
また、コアタイム無しのフレックス制度は魅力の一つ
１ヶ月単位で勤務時間が決まっており、一...続きを読む(全248文字)

【良い点】
将来性に関して良い点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外のブランド（大手メーカーのOEM）のライセンス契約が切れ、完全に強み...続きを読む(全177文字)

残業がほとんどなく、毎日定時で帰宅できます。ただ、時間外手当を支給するという習慣がないために、その日に終わらせる仕事に関しては、サービス残業で対応する人が...続きを読む(全150文字)

化学薬品を取り扱う製造会社なので、化学に関する資格は必要になってきます。取得できないと、給与の査定にマイナスになります。講習等にも参加を薦められますが、参...続きを読む(全151文字)

女性にとっては魅力のない職場。キャリアという概念がそもそも男女問わず低く、一部の太鼓持ちばかりが重用される。上の顔色ばかり見る男ばかりで気持ち悪い。
東...続きを読む(全176文字)

入社したときは、正社員採用しかないと会社は豪語していたが派遣の採用したり、方針転換が目立つようになってきた。決して頭脳明晰が出世の条件ではなく、毎日残業(...続きを読む(全164文字)

給与は正直残業をしないと上がらない。特に大きな成果をあげても給与には反映されない。一般的には年収は550万と記載されているが、実際は低い。今現在の給与を聞...続きを読む(全151文字)

休暇制度は特に決まっていない。上司によるが取得はしやすい。その代わり仕事はきちんとやらないといけない。条件によっては休暇を申請しても許可されないこともある...続きを読む(全156文字)

良くも悪くも「お坊ちゃん」体質で、全社的に緊張感がない。会社の外側の環境に目が向いておらず、何故か「この会社の人たちは優秀だ」といった言葉を社長、社員問わ...続きを読む(全184文字)

年収は並くらいです。最近は目標管理シートでボーナスや昇給が決まるかんじでした。等級別に給料の上限とかが決められてしまうようになり、昇給が厳しく昔より全然上...続きを読む(全164文字)

社長が変わり、リストラやいらない部署を潰す方向が強くなった。
以前はかなりホワイト企業。
土日祝休みはほぼ確実であり、自分の時間を有意義に使える環境。...続きを読む(全168文字)