佐々木工業の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
残業削減など言ってこないところは、稼ぎたい人にとっては良いみたいです、それ以外はないです。製鉄所の閉鎖も近いので。会社自体は存続させるみたいで...続きを読む(全201文字)

【良い点】
誰でもできる簡単な仕事から頭を使う仕事まで、様々な業務があります。やる気と多少の能力があればそれなりの評価を得られます。面白みを感じる事をでき...続きを読む(全205文字)

【良い点】
三交代勤務であれば、残業も多くあり
安定した収入がある。オペレーター
業務が多く教育制度もしっかりしており
先輩社員が丁寧に教えてくれる。
休...続きを読む(全207文字)

【良い点】
ブラックとは違うが、定員に足りていない職場では残業が多くある。サブロク協定には抵触しないが、収入を求めるなら満足いくと思う。
自分達で意見を出...続きを読む(全206文字)

【良い点】
福利厚生は、やや満足できるが製鉄業の特性として休日が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年以上前に退職金制度を廃止し、中退共...続きを読む(全202文字)

【良い点】
日本製鉄の協力会社で呉では閉鎖が決まり、鉄鋼需要の低下により呉のみでなく数年後には業務縮小を余儀なくされるために就活することとしました。
【気...続きを読む(全188文字)

福利厚生は退職金共済、家族手当配偶者5000円子供一人につき5000円
通勤手当10万円まで
三交替職場です。
残業が月に最低40時間は組み込まれます...続きを読む(全225文字)

親会社に依存している為、将来性は
全くない。親会社が倒れれば共倒れになるだけ。営業部門が無いため管理職が外部へ仕事を取りに行けば良いが、全く動こうとしな...続きを読む(全151文字)

三交代勤務で、月の残業時間は平均で50時間前後。しかし、これもカラクリがあり、二交代日には食事休憩1Hとは別に休憩と称して0.5H引かれる。この0.5Hの...続きを読む(全161文字)

仕事は与えられた事を熟すだけ。会社側は、とにかく人件費を削減する事を1番に考え、辞めたければどうぞという考え。親会社に対しての体裁ばかり気にしており、とに...続きを読む(全165文字)

【良い点】
面倒見はよかったと言えば聞こえはいいですがパワハラモラハラのような部分が多々見受けられます。
業界上仕方ないとは思うところもありますがまだまだ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
風通しがよく、残業もほとんどないためプライベートの時間もちゃんと確保できる
土日祝休みなので予定が立てやすいです
【気になること・改善したほう...続きを読む(全130文字)

【良い点】
残業代は全額だしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い設備なので年中どっか壊れたりして修理してから作業とかざらなのでその分...続きを読む(全112文字)

【良い点】
新卒でも部門によっては気にされない、忙しさあまりほっとかされることもしばしば
研修は1-3年間ほどあるので、じっくり育ていこうとしている
【気...続きを読む(全187文字)

【良い点】
大きな会社だったから
【気になること・改善したほうがいい点】
定年でベテラン社員がたくさん辞めていっているが、新しい人にそれがちゃんと伝わってない続きを読む(全79文字)

【良い点】
静岡の会社で穏やかな人が多い。無駄な会議で出張させてくれる。お金をもっと別のところに使って欲しい
【気になること・改善したほうがいい点】
社内...続きを読む(全202文字)

【良い点】
工場勤務のひとは変わった人や変な人が多いイメージだったが、周りにいた非正規雇用の人も社員の人もみんなやさしく話しやすかった。
【気になること・...続きを読む(全147文字)

【良い点】
研修制度がしっかりきていると思い入社しました。実際、研修はしっかりしていてテストやグループワークもあり、ちゃんと1から学べると思います。また、...続きを読む(全149文字)

【良い点】
設計業務から営業として携わり、実際の現場でそれが使われているのを見ると、社会の生活基盤の支えになっていることが実感できる。
【気になること・改...続きを読む(全373文字)

【良い点】
いろいろな業界に携われた事は素直に面白かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラやサービス残業が横行していた。離職率も極めて高...続きを読む(全93文字)