不二商会のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
チームワーク重視で助け合いながら仕事ができる点が良かった。

分からない事はすぐ聞いてすぐ教えてくれる環境だったので自分の成長には良かった。...続きを読む(全467文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由としては基本的に一部の上司の傲慢さに疲れたからである。
自分の成長も実感できていたし、仲の良い社員も多か...続きを読む(全97文字)

【良い点】
一生に1度の大きな買い物になる家というものに間接的に関わり、貢献することができることは、おおきなやりがいに繋がります。

地図に残るであろう...続きを読む(全271文字)

【良い点】
入社後、いろんな人がインフラ商材について丁寧に教えてくれることや使い方まで実際に見せておしえてくれるのでとてもよかった。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)

【良い点】
女性が、というよりは全員が頑張る土壌になっている。
重要なポジションに就けるかはその人次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
とは言...続きを読む(全199文字)

【良い点】
フランクで接してくれる上司がいたのはかなり助かった。色々悩みなどかなりきいてくれて感謝しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全179文字)

【良い点】
給料面に関しては問題無し(みなし残業プラス超過残業代有り)
時代に合わせた形で、ノー残業デーや有給休暇も消化日数か増えてきているかも。
【気...続きを読む(全185文字)

【良い点】
スキルアップ　業務に関連する資格であれば全額補助してくれる。
キャリア開発　本部や部長以上が、上司とはなんぞやと本気になって指導してくれる。...続きを読む(全189文字)

【良い点】
長く続方慣れたらいいとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
注文を今時電話で受けたりするので忙しなく間違えることがおおい。専門的...続きを読む(全185文字)

【良い点】
給料が減ることはないので安定感はある。
毎年ではないが一年おきの社員旅行で海外に行けることもある。学生みたいなノリの職場なので若い人が働きや...続きを読む(全183文字)

【良い点】
部門によって大きく異なる。BtoCの担当であれば休日も電話がかかってくる。会社として特に休日を守る具体的な制度はなく、かかってくるものには現...続きを読む(全87文字)

【良い点】
自分の部署は比較的有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業やメンテナンスは残業が当たり前で、有給取得は他の人と調整が...続きを読む(全135文字)

【良い点】
自分がいた部署は比較的残業が少なく、
1桁くらいしか残業無くその面では働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわからな...続きを読む(全100文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は年に五日間しか取ることが出来ない。それ以上申請すると上からうめられ、有給申請通してく...続きを読む(全80文字)

【良い点】
残業は基本的にないのでその点に関しては良いです。もちろん土日出勤も基本的にありません。出勤時間の15分前にタイムカードを押せばそれも残業代に...続きを読む(全172文字)

【良い点】
良い点はあまり無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が40時間あるのが当たり前だったので改善が必要かと思います。
属...続きを読む(全104文字)

【良い点】
営業所によるが1年目にいた営業所はほとんどのメンバーが残業せずに帰っていた
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によってはサービス...続きを読む(全97文字)

【良い点】
定時で上がれるかどうかは配属部署による。また自分で仕事を管理できれば、融通がきく。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャパ以上のタス...続きを読む(全94文字)

【良い点】
業務量は部署や時期によって差がありますが、全体としては極端な長時間労働は少ない印象です。勤務時間や休暇については、事前に相談すれば比較的調整...続きを読む(全107文字)