ジーネットのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
女性だからというビハインドはないが、現実として女性社員が少ない為前例が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後のキャリアを相談す...続きを読む(全89文字)

【良い点】
良い人は多いが、向上心が高い人は少なく、のらりくらり仕事をして、平凡な給料を貰えればそれで十分という人が多い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全135文字)

【良い点】
新卒入社から5年間は5000円で借り上げ社宅に住む事ができる為、かなり助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に5年後、十分とは言...続きを読む(全110文字)

【良い点】
何もしなくてもリピート受注により、ある程度の売り上げは確保できる事。
【気になること・改善したほうがいい点】
景気の影響を受けない仕組みづくり...続きを読む(全143文字)

【良い点】
30歳までは5000円で賃貸に住むことが出来るので、若年層にとってはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、結婚し子供が...続きを読む(全109文字)

【良い点】
取り扱い品目が多岐にわたる事と、取り扱いメーカーも増加してきているので提案の幅が広くなってきている。続きを読む(全56文字)

【良い点】
取り扱い金額が大きい部署だと、一つの案件で1000万から高いものだと1億を超える案件も扱うことがある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全151文字)

【良い点】
年功序列制度はなくなりつつあるので頑張った分だけ評価されやすくなっている一方、すでに上の級になっている人間が得をしている立場にある。
【気にな...続きを読む(全155文字)

【良い点】
退職を伝えた後、支社長から直々に連絡を頂き「カムバック制度があるので、もしもまたこの会社で働きたいと思った時は是非戻ってきて下さい」と仰って頂...続きを読む(全414文字)

【良い点】
新卒にしては頂けていた方だと思います。月々の給与に加えて、賞与は2回と業績の良い年は期末賞与が1回あり、かなり良かったです。また、一人暮らしの...続きを読む(全308文字)

【良い点】
店舗でもテレワークが可能となり、小売業では進んている方である。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足と一店舗あたりの社員数減をした...続きを読む(全136文字)

【良い点】
土日祝休みのカレンダー通りだった為、プライベートは充実をしておりました。
残業もほとんどなく、していたら帰るように促されます。続きを読む(全69文字)

【良い点】
休みに対する意識は完全に外資であるため、長期休暇を取ることへの懸念などは全く存在しない。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休み、G...続きを読む(全132文字)

【良い点】
配属される支店、部署（担当アイテム）によるが定時で帰れるタイミングも多く、ワークライフバランスを維持できる。
有給休暇も周りに迷惑をかけない常...続きを読む(全211文字)

【良い点】
土日祝休みでした。
連休もお盆休みと正月休みがあり、
けっこう多かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みを取りづらかっ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
残業が少ないので終業後の時間を有意義に使うことが出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
週３日の出社が義務付けられているが出社の根拠は皆無続きを読む(全79文字)

【良い点】
基本的に残業はないので、自分の時間は作りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
イレギュラーで残念をする際はいっさい残業代はでない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
定時で帰る意識がとても高まっているため、18時ごろには社内に誰もいなくなる現象が起きます。有給も比較的取りやすいと思います。事務の女性は、経理...続きを読む(全197文字)

【良い点】
ひじょうによいです。
有給が取得できない、残業が多いというのはございません。
場所や仕事が立て込むと遅くまで残る方もいますがそれでも19時くら...続きを読む(全87文字)

【良い点】
仲間意識が強いのでお互いに助け合える
知らない事も先輩に聞けば聞けば親身に対応してくれる
他職種でも同じ営業所の仲間で仲が良い
【気になること...続きを読む(全180文字)