この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
柔軟性のある会社で新しいことも取り入れることができる点。
社長が若く頭の回転が早いため近い距離で仕事ができ、大変勉強になります。基本的に社員は...続きを読む(全193文字)
株式会社エポック・ジャパン 報酬UP
属性 |
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【良い点】
柔軟性のある会社で新しいことも取り入れることができる点。
社長が若く頭の回転が早いため近い距離で仕事ができ、大変勉強になります。基本的に社員は...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
社風は自由で、ベンチャーに近い。社長も柔軟性があり、新しいものを取り入れる会社であるところ。風通しはよく、上下関係は大手の会社ほどうるさくなく...続きを読む(全258文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の女性が非正規雇用の社員に対して強すぎる。
上司に相談しても注意する事はなく、野放し状態で非正規雇用が続か...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
一部を除いて平社員は団結してる感じ。部署を超えて飲み会を開くなど、仲は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時には色々挑戦できる環...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
・フレックス制度になったので、時間を有効に使える
【気になること・改善した方がいい点】
・制度は変わっても残業する人が多く帰りづらい
...続きを読む(全173文字)
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経営判断力
元外資金融出身でアメリカでMBAを取得しており経営判断力はシビアで頭もキレます。
葬儀業界の中では革新的な方です。
業績拡大へ力を...続きを読む(全221文字)
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転職で入社人が多い職場です。
入社時の年収がかなり重要でそのあとは簡単には上がりません。
年収が上がるのは上の人たち(主に社長)に認められるかが重要で...続きを読む(全178文字)
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賞与は業績や評価によって変動するが、年2回(だいたい、夏1カ月分、冬1カ月分)は支給されていた。
評価は、個別の目標シートに基づき、査定される。
評価が...続きを読む(全281文字)
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・過去の書き込みをみるとかなりの過重労働の時期があった様だが、上場を目指す時期に差し掛かっていたためか、私の在籍した期間は月次業務の時期を除いて週休2日(...続きを読む(全296文字)
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上司の事なかれ主義を貫きつつ部下に全ての責任を押し付ける態度。
話をしようにも聞く度に同じ事を話しているとは思えないように話が変わっていくこと。
その...続きを読む(全220文字)
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やらしいとこ。今日は仕事だった。今から帰るから帰って寝るけど気になって。たぶん仕事中が半端なく高いみたいだけどね。時期って言ってたけど最近見ないけど的に寂...続きを読む(全152文字)
会社名 | 株式会社エポック・ジャパン |
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設立日 | 2000年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 354人 |
代表者 | 中道康彰 |
本社所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝4丁目5番10号 |
電話番号 | 03-5427-6431 |
URL | http://www.epoch-japan.co.jp/ |
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