中島合金の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
引き止めはされませんでした。
基本的に引き止めはされないようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少ないのにもかかわらず、協力...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
朝礼で言っていた通り、取引先1社に依存しているのが良くないと思います。
売上の8～9割程度は依存しています。続きを読む(全74文字)

【良い点】
どういう感じで評価されているかはわかりませんでしたが、内定通知書で想定されたお給料はいただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全85文字)

【良い点】
残業がまったくないのはよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が114日と平均より少ないです。
祝日がある週は土曜日出...続きを読む(全129文字)

受注型製造業として致命的なのは、一社に依存していて6割を越えている事。その企業も景気に左右される工場生産設備関連。
人件費ミニマム化の為、外国人研修制度を...続きを読む(全391文字)

インフォーマル組織は排他的で、地元民で結成された組織もある。
役員により、すべての評価を下されるので、密にコミニュケーションをとらないと一部分だけを見て人...続きを読む(全201文字)

高い不良率と、それに伴い絶えることのない顧客クレーム。
遅れた納期に対し、早く物品を入れようと品質が満足していなくても納品する企業体制。
メーカーの人...続きを読む(全186文字)

典型的な同族企業。役員は創業家の直系2名とその友達1名。
社員全員の給与・ボーナスは、上記役員の判断で決まってしまうので、嫌われると冷や飯を食わされる。...続きを読む(全199文字)

【良い点】
親会社の基準に従って手厚い福利厚生が提供されています。健康保険、退職金、休暇制度などが充実している。独身であれば、独身寮で借り上げ社宅があるの...続きを読む(全83文字)

【良い点】
会社を一緒にやっていくという一体感を持たせるために持ち株制度を取り入れていた点。購入する株数に制限はあったが良い制度だと感じた。続きを読む(全70文字)

【良い点】
新卒には借り上げ住宅制度があり、7-8割負担してもらえる点だけはいい
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員は特にそういったものはな...続きを読む(全137文字)

【良い点】
配偶者手当と子供手当がある。
しかし配偶者手当は扶養内でなければ貰えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の都合で、住んでいる地...続きを読む(全272文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年、ベネフィットポイントのようなものが付与されますが、かなり少ない。
資格の受験料は会社が持ってくれますが、合格...続きを読む(全90文字)

【良い点】
年に2回のボーナスはかなりの金額でした。
一般社員でも手取りで70～80万ほどもらえます。
ただ、有給休暇を取ると1回につきボーナスが1万円減...続きを読む(全195文字)

【良い点】
とてもよい。退職金制度や住宅手当など基本的な手当類は額はともかく充実している。
安定感はすごくあると思う
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)

【良い点】
福利厚生は、とても良い方だと思う。色々な、手当がつくし、本社採用で地方の工場勤務の場合、住宅手当がとてもよく助かります。続きを読む(全66文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用の場合は住宅補助が出ないところ。交通費は全額と書かれていたが、実際の通勤ルートと金...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生？そんなもの存在していないも同然。
水とお茶くらいはサーバーから無料で出てくる程度。本社には色々あるが、地...続きを読む(全86文字)