この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
慢性的な長時間残業の期間が長く続いていたが、近年改善方向にある。
窓口スタッフで月20時間程度、副店長、店長クラスで月35時間程度と以前と比べ...続きを読む(全133文字)
株式会社デュ・ラン社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社デュ・ラン社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社デュ・ラン社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
慢性的な長時間残業の期間が長く続いていたが、近年改善方向にある。
窓口スタッフで月20時間程度、副店長、店長クラスで月35時間程度と以前と比べ...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
希望休は2日間出せるが周りと被らない限り大体通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトがギリギリに出るため先の予定を立てるのが難し...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすいとは思う(希望日が複数人被ると話し合いにはなる)
【気になること・改善したほうがいい点】
変則的なシフト制なので周りと休...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
入社してから3ヶ月の研修期間中は、土日休みの定時退社が基本です。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗に配属されてからは、新入社員でも...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
その時のシフトにもよるので必ずではないが、だいたい2-3日勤務して休日なのは良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
1ヶ月単...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属された店舗によって、有給を使うことに制限があったりなかったり、長い休みを取れたり取れなかったりする。3日連続で...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
残業代が、1分単位で出ること。休みは一ヶ月前に言えばだいたい希望の休みをとれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
家に帰るのが、結果的...続きを読む(全186文字)
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完全週休2日制は確保されており、また半年に一度長休として連続一週間の休みがもらえたが、希望の期間がスタッフ同士で重なった場合は、入社順(在籍期間順)で決定...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
ショップスタッフといっても、副商材提案は必ずついて回るので、提案活動が合っている方にはおすすめできる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
手当等での還元に積極的なため、自身のやる気次第では、docomo独自の資格を取得し手当てでの給与アップを狙える。
また、社員への売り上げ還元に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ドコモショップの代理店運営なのでネームバリューはある。携帯はもはやインフラなのでよほどのことがない限り扱ってるもの自体がなくなることはないと思...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性だからという理由で役職に就けないということはない。女性でも責任者になってる人はたくさんいる。時短勤務してるスタッフもいるため相談できる環境...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
人はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年半で有給10日間は少ないと感じた。週2で休みだったが、連休でとることがめったにでき...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社員の派閥とかそういうものは無い。
人間関係はいい方だったと思う(店舗によるかも)
【気になること・改善したほうがいい点】
社内ルールを破るよ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
最上位の資格を取れば毎月10万近くは資格手当として貰える。
ボーナス査定時の評価基準を教えて貰えるから、そこを頑張れば少しはボーナスを自力で...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
育児休暇や休暇後の復帰がしやすいです。
復帰後も時短勤務や業務内容などの相談が出来て子育てしながら仕事が出来ます。
子供の行事などの休みも要相...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ボーナスは多くないがしっかり夏冬と出ていた。また、決算ボーナスも社長の温情で出る事もあり、ありがたみを感じた。自身の評価も直属の上司と話しなが...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
同業他社に比べ、座学を行う期間が長く、サービスに関する勉強をする機会は多いです。同期と仲良くなる機会も多く設けていました。
【気になること・改...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
部署ごとに異なるが有給はとりやすい風潮でした。稀に休日出勤を頼まれることがありますが予定があれば断ることもできました。
【気になること・改善し...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取れない。働き方改革と言って年間休日が減っただけ。体力に相当自信が無い限り続かない。同期はいつの間にか辞めて...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ・セクハラ等、ハラスメントの際はコンプライアンスは信用してはいけない。必ず人事部に相談す...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
良いところはなし
【気になること・改善したほうがいい点】
寝るために帰る毎日。体調悪くても演技するなと怒られるので体調崩せません。休日に電話出...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
割と休みたいといえば休めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも残業がなかったので稼ごうという意識が高い人は大変そうでした。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
休みはしっかり取れる。最近は残業もほとんどないので早番であれば夜の時間もゆっくり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が義務有...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
休日出勤はありません。そのためワークライフバランスはある程度確保できるのではないかと思われます。シフト制のため、土日祝休みではなくなる点は、致...続きを読む(全484文字)
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【良い点】
人間観察と職場によると思うので、正直「絶対にこう!」とは言えない。
家電量販店やキャリアショップに派遣されて働くという形態なので、その配属先と...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
役職がつくと、ほぼ毎日帰れない。
一般社員の中でも、常に残っている人もいれば、定時で上がる人もいる。
ただ定時前に、時間のかかる業務を任される...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
予定がある日はあらかじめ伝えておくことで定時後早く帰らせてもらうことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
急な指示やお客様の来店状...続きを読む(全110文字)
会社名 | 株式会社デュ・ラン社 |
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フリガナ | デュランシャ |
設立日 | 1979年5月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 109人 |
代表者 | 板橋 孝明 |
本社所在地 | 〒252-0804 神奈川県藤沢市湘南台7丁目17番4号 |
電話番号 | 045-201-2770 |
URL | https://www.durun.co.jp/ |
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