この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
休暇は取りやすく労働時間は仕事が少ないのもありますが、定時で帰る人も多くそれほどキツくは無いです。
住宅補助、食事補助は以前はありましたが全て廃止され現...続きを読む(全191文字)
日本プロセス秀英堂株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本プロセス秀英堂株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日本プロセス秀英堂株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
休暇は取りやすく労働時間は仕事が少ないのもありますが、定時で帰る人も多くそれほどキツくは無いです。
住宅補助、食事補助は以前はありましたが全て廃止され現...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
歴史も長く仕事内容も町でよく見かけるポスターやパンフレットなど大手企業の案件も手掛けてます。仕事内容はデザイン、adobeのアプリケーションで...続きを読む(全394文字)
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【良い点】
上司は沢山おらず、財務の上司は細かい方でしたが、こまめに報告すれば問題ありません。中小企業の財務の仕事の流れが一通り学べます。総務のお手伝いも...続きを読む(全288文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社して何年か経った頃、業績悪化により給料が三割カットになりました。
それまで特に昇給も無かったので、単純に入社時...続きを読む(全202文字)
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会社の雰囲気(人間関係)はとても良かったです。しかし、5年以上勤めて一回もボーナスの支給が無かった。経営的に苦しかったせいもあるが、社長の経営に対する考え...続きを読む(全186文字)
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新卒採用(当時)は男女比半々か女性が多いくらいでした。
この業界では珍しく女性の営業さんが多く活躍していました。
場所も銀座にほど近く、色々な業種のお...続きを読む(全153文字)
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一般とは変ったタイプの社長で、温厚で社員思いの社長でした。社員もそういう方が多かったです。
自分は風変わりで、普通の会社だと働きづらいなぁって方はお勧め...続きを読む(全216文字)
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やる気があれば比較的自由に仕事が出来るので自分で考えて積極的に行動出来る人には面白いかもしれませんが給与面などではあまり評価はされませんので仕事のやりがい...続きを読む(全216文字)
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新卒の場合は入社して半年位は社内の各セクションでの研修がありますが、教育内容は一貫性が無くその時の担当者任せなので、受身では無く自分から積極的に学ぶ姿勢が...続きを読む(全231文字)
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この業界全般に言えますが広告がメインの仕事なので広告費の削減、紙媒体からwebへの以降などで倒産する企業も多く将来性は非常に厳しいと思います。
現時点で...続きを読む(全162文字)
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給与はかなり低いです、賞与はここ数年ありません。出てた時も0.5ヶ月程で10万を越える人は少ないでしょう。
営業職以外はほとんど昇進しません。主任止まり...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
新卒で入社後の、寮や社宅の制度が手厚い。また、会社都合の転勤の場合の家賃補助も充実している。
書籍の割引購入ができる。
有給が比較的、取得しや...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手の社員は会社から至近距離に家を借りているので住宅手当を出しても良いのではないのかと思った。20代前半でフルで残...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
労働組合がしっかりしている。残業した場合、残業代はしっかり支払われる。賞与、退職金制度、財形あり。フレックスタイムも使える。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
持株会だけはおすすめです
奨励金の割合が大きいです
【気になること・改善したほうがいい点】
持株会以外は薄いです
住宅手当て、退職金、食事補助...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
仕事で使う資格は全額会社負担で取得させて貰える。ベネフィットを導入したので色々な施設を割引で使用出来る様になった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
正社員ではないので、恩恵は何もありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費くらい満額出してくれてもよいのではないでしょうか。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特筆すべきような福利厚生は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や扶養手当などの各種手当は個人でしっかり申請しない...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
資格取得などの費用は会社が出してくれるので取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業と住宅補助がないのでそこがあれば...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
最近は男性の育休に力を入れ出しており、世間のトレンドには敏感である。限定勤務地制度などもあり、それなりに整っている。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤した際の振替休日がない、もしくは社員がとってないのでその分休みが少なくなってしまう、
福利厚生は食堂もある...続きを読む(全92文字)
会社名 | 日本プロセス秀英堂株式会社 |
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フリガナ | ニホンプロセスシュウエイドウ |
設立日 | 1955年11月 |
資本金 | 1600万円 |
従業員数 | 43人 |
代表者 | 堀澤惠美子 |
本社所在地 | 〒213-0006 神奈川県川崎市高津区下野毛1丁目2番19号 |
電話番号 | 044-833-1311 |
URL | http://www.shueido.co.jp/ |
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