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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職日を余裕を持って伝えたので手続きや書類など色々聞くことができました。
事務関係の方など聞きやすい方が多いので相談、確認がしやすいです。
...続きを読む(全460文字)
株式会社清水屋
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退職日を余裕を持って伝えたので手続きや書類など色々聞くことができました。
事務関係の方など聞きやすい方が多いので相談、確認がしやすいです。
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【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業の制度があり、どれだけ働いても月末にはタイムカードを手書きで書き換えるという風習があった。
小売業とい...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
職務柄売上を上げていれば何か細かいことを言われる事はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
その反面、売上を作ってもインセンティ...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期になるとパートも社員も皆んなで仕事をするが、それが過ぎると本当に客足はあまり伸びていない。どんどん客は少な...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
パートの人達ばかりだが、そういったパートの人達の方が仲良くなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特別働いている人達に派閥があると...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
お客様と近い関係を持つことが出来るので、お客様から感謝をされる事が多いのでやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
節電の...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
良いかは分からないが、結果を出さなくてもそんなに給料が変わらないので、実力が無い人にとってはいいと思う。なぁなぁでいい人向けの評価制度だと思...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
最近は少しづつ変化がありますが、昔からの「男は総合職」「女は一般職」という会社です。どれだけ頑張っても一般職には上限があり、それ以上は昇進で...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
社内の雰囲気や人間関係はとても良好です。また、若いうちから責任ある仕事を任されますのでスキルアップもできます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全198文字)
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・教育制度
入社後、1週間ほどマナー研修等があり、その後はすぐに売場配属。
教育には基本のマニュアルしか無いため、上司から仕事を教わることになるので...続きを読む(全992文字)
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入社を決める際に魅力を感じたことは、販売に力を入れていることでした。商売人になりたいと思っていましたので、店舗の中の一つの販売店を運営するイメージすなわ...続きを読む(全549文字)
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社員のスキルアップでは、任意ですが販売士などの資格を取得できる通信教育があり、一部かかった費用を負担してくれる制度もあります。
店舗や現場でのスキルに...続きを読む(全348文字)
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部署によりことなりますが、早くから、ある程度の責任のあるポジションに付くことができ、他社よりも高い経験値を得ることができます。
しかしながら、その職務...続きを読む(全159文字)
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特にギャップは感じなかった。小売りのため、休みは少なく、曜日も固定化されていない。土曜・日曜・祝日などは基本的に出勤であることが多い。そのため、土曜・日...続きを読む(全161文字)
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給与はサービス業としては平均的で賞与は1ヶ月分がベースになります。評価制度はあるものの基準は曖昧で頑張った人と頑張っていない人との差がつきにくいです。あ...続きを読む(全163文字)
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GW、お盆、年末年始といった連休はおろか通常の2連休も年に数回しか取れない。賞与も月給の1倍もなく少ない。昇級の率も悪く、先輩方を見ても結婚しお子さんの...続きを読む(全214文字)
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キャリアプランは、結構明確。社員も一時期のように多くないので、売場の担当から、マネージャー、バイヤーに早くなることが出来るが、3年はかかるイメージ。
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地元でいつも通っていた小売店だったため、身近に感じて説明会を受けに行った。
人事担当の人の人柄と、「お客様一人一人のための接客」というキーワードに引か...続きを読む(全173文字)
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ワークライフバランス。小売業にしては休みは取れる方だと思う。週2回の休み。ただし、販売職種は日曜日に休みを取ることは難しい。また店長など管理職は休みが少...続きを読む(全209文字)
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・社風としては、若手社員にもどんどん仕事を任せて経験を積ませる事に重点を置いています。自由奔放な部分が多いので、自分のやりたい事を積極的に行えます。ただ...続きを読む(全251文字)
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女性は結婚・出産時には退職される方が多いです。後日パートとして復帰される方もいます。社風的には女性は最終的に退職するから、という考えであまり重要視されて...続きを読む(全155文字)
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勤務時間は他の同業他社と比較するとそこまで長いほうではないと思われます。しかし当業界においてはサービス残業は慣例の為、状況に応じて勤務時間が変動します。...続きを読む(全159文字)
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はっきり言って最悪です。
各売り場に一応教育マニュアルはあります。それだけです。
研修も3~4日やっただけで、すぐに投入です。
スキルアップは、資...続きを読む(全165文字)
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人間関係や雰囲気は申し分ないです。結構「イイ」会社ですね。表から見たら…。
実際は年功序列だの、実力主義だの、規律だので色々と縛られる会社で、中身は結...続きを読む(全181文字)
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採用担当の人事の方はとても親切で入社後も気にかけて様子を聞きに来てくれました。新人研修も厳しいと感じる反面、終わった後の達成感は心地良いものでした。
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| 会社名 | 株式会社清水屋 |
|---|---|
| 設立日 | 1960年5月 |
| 従業員数 | 200人 |
| 代表者 | 清水栄治 |
| 本社所在地 | 〒790-0053 愛媛県松山市竹原4丁目8番47号 |
| 電話番号 | 089-933-4544 |
| URL | https://shimizuya-cleaning.com/ |
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