この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
普段の休日数はかなり少ないが、女性の多い職場であるためか産休・育休は整っている。膨大な仕事量を与えられるため、実務に多く携わることができる。
...続きを読む(全193文字)
株式会社オフィス201 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オフィス201の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オフィス201で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
普段の休日数はかなり少ないが、女性の多い職場であるためか産休・育休は整っている。膨大な仕事量を与えられるため、実務に多く携わることができる。
...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員は女性がほとんどでベテランもたくさんいる。産休育休の取得実績は一応あり、時短勤務をしている人や業務委託契約の人もいる。
【気になること・改...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の割合が圧倒的に多く、待遇に性差は感じない。とにかく本が作れれば、という女性には適しているかもしれない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性の多い会社なので、女性だから仕事がどうとか、お給料がどうとかという格差はないと思います。
誕生日にはチームみんなでケーキを買ってきて食べた...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
良いものを作れるかどうかが評価基準です。そうした意味で、性別がハンデになるといった差別を受けることはないと思います。社員の男女比も、女性の方が...続きを読む(全192文字)
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女性が中心の会社なので、性差による働きにくさはない。キャリアについても、管理的ポジションに立つ社員に男女の差はない。社員は全員が編集の仕事に従事しており、...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人のうちから書籍や雑誌の一部などの主担当を任され、業務に対する大きな責任が発生しますが、上司のサポートが充実して...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
本来希望していた退職日より1ヶ月も早く退職させられた。生活に困窮したが、今となっては早く辞められてよかった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全782文字)
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【良い点】
上が「ライフワークバランスなんてありえない」という考えなので、期待しない方が良い。利益を上げながら社員の生活を守れるほど、しっかりした会社では...続きを読む(全548文字)
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【良い点】
入社した時点で企画をまかされるため、早い段階で仕事の全体像や流れがわかるようになるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働...続きを読む(全305文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人をできないと非難する傾向も多く、
その新人を指導ができない上司への非難はないところに疑問を感じました。
自分の...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
経験を積んでスキルアップし、版元に転職をする方もいるので、退職をしたことは下積みを投げ出したような感覚がありました。
【気になること・改善した...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
面接でも説明されますが、基本的に年収は低水準です。東京23区内に住むことが求められることもあり、ぎりぎり生活ができるかどうかというラインです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社内に5〜6人からなる班が複数あり、新入社員はそのいずれかに配属されます。少人数のため班内の仲はよく、コミュニケーションも取りやすいです。飲み...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
自分の裁量で仕事をするため、スケジュールが調整できれば、ピンポイントの休みは取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
1...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
全員が編集者として採用され、大手出版社の下請けとして、必要とされる書籍の編集に携われる点にやりがいがある。仕事を発注する出版社側から、技能やノ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
営業は、難しいが、スタッフさんの中には在宅をたまに行っている人がいるので、柔軟に対応してくれる。また、子育てしながら働いてる人も多く、子持ちで...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
育児に対してはかなり寛容。女尊男卑の社風のため女性は働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
接客で重い荷物を持つことが多く立...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性社員が多く、友人ができやすい。ただし、休みに社員同士で会うことは推奨されず、秘密裏であっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全534文字)
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【良い点】
女性の多い環境なので、そういった構造が苦手でなければ非常に働きやすいと思う。産休・育休も皆さんきっちり取っているし、お子さんをたくさん産んでい...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
ある意味では男女の差は関係なく仕事ができる。おそらく業務をする上で性差を感じることはほとんどないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
長期休暇が取りやすい。
お盆休みが長い
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いのを良しとしてる。
時短社員ばかりでその分周りへの負...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
若い年次では、同数採用されている印象。女性が多い年もあったかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員に女性が少ないのが現状。歴代社長...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
男性メインの会社になります。スポーツメディアであるため一定仕方のない部分だと考えます。しかし、女性だからといって特に差別されたりするわけではな...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
最近はようやく女性男性問わず育児休暇が取れるようになってきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の先輩が育児休暇をとっていた時...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
当時から多くの女性が活躍していました。家庭を持つ方もいらっしゃったので、理解はあってのだろうと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全87文字)
会社名 | 株式会社オフィス201 |
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フリガナ | オフィスニマルイチ |
設立日 | 1981年1月 |
従業員数 | 21人 |
代表者 | 細江弘司 |
本社所在地 | 〒101-0032 東京都千代田区岩本町3丁目10番9号 |
URL | https://www.office201.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。