この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社であれば比較的自由に動けている印象がある。また1人で運営するが、繁忙期以外は結構自由に行動できるのもいい点かもしれない。勉強は教材がしっか...続きを読む(全190文字)
株式会社学研エデュケーショナル 報酬UP
属性 |
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【良い点】
本社であれば比較的自由に動けている印象がある。また1人で運営するが、繁忙期以外は結構自由に行動できるのもいい点かもしれない。勉強は教材がしっか...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
フレックスタイムがあり、有休取得もしやすい。
自分の仕事に合わせて、勤務時間も調整ができる。
社販で書籍を安く買える、教育情報が豊富な為、子育...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
育成や細かい指示はなく(勤務先の規模による)、自分で仕事を組み立てて実行できる面白さがある。塾業界では教材や指導ノウハウがダントツに素晴らしい...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
マイカー通勤可能、ガソリンカード支給、出張時は手当てありなど、地方で採用されるスタッフにもきちんと配慮がされていると感じました。また社員向けに...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
午後からの出勤だったので、プライベートも午前で調整できればゆっくりと出社できる。通勤が楽なのは嬉しいポイントだった。夏期講習時期となると繁忙期...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
様々な方面に事業展開している。新たな教育事業へのチャレンジには積極的だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の大きな部分を...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
既婚女性が多いので、家庭の事情をとても配慮してもらえ、働きやすい。
教育関係なので、学校行事の積極的参加もしやすいし、最新の教育情報もえること...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
子どもの行事を理由にすると休みやすい。土日休みが保証されている。教員免許など特別な資格がなくても採用してもらえる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
自分の裁量でスケジュールを決めることができる部分は、子供の学校行事などと両立するのには都合がつけやすい部分がありました。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本的には定時に帰ることができ、ワークライフバランスは悪くなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が変わったことで、...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
フレックスタイムなので、用事があるときなど、時間の融通がきいた。
休みに関しては比較的、自分の仕事の進み具合で取ることが可能。
お盆休み、年末...続きを読む(全380文字)
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【良い点】
私はチラシや宣伝物をつくる部署にいましたが、自分で考えたものが形になるのはやりがいがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
月曜日から金曜日の、9時から5時なので基本的に働きやすかったです。
営業なので数字を追いますが、達成しなくてもペナルティはなかったです。
【...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
男性は、営業力とプレゼン力次第で、おのずと出世が見込まれる。コニュニケーション力は当然必須。魅力のないものは淘汰される。本部勤務や支社勤務と事...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
比較的自由に活動できる。
休みがとりやすく、子育て中でも理解がある。教育の仕事なので子ども達や社会に貢献できていると感じることができる。
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【良い点】
夏期休暇は平日5日間(土日を含め連続9日間)、年末年始休暇を取ることができる。
また通常も有給休暇は比較的取りやすい環境だと思う。
【気...続きを読む(全177文字)
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完全週休2日と厚遇でしたが、なかなかうまく仕事が捌けないと、返上も多かったです。部署にもよりますが、単独でやるとほぼ潰れてしまいますが、チームでやれるとバ...続きを読む(全167文字)
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子どもたちの関連業務も多いですからオフィスには講師や教室をひらくかたもたくさんいらっしゃいました。その中での事務はコツコツとやっているのである意味ではとて...続きを読む(全151文字)
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全体の8割は女子。その中で一部は正社員だが、殆どは嘱託社員である。嘱託であっても特に満期はないので、20年以上勤務している人もいる。若い人ほど定着率が悪い...続きを読む(全183文字)
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株式の上場とホールディングス化に変わる変化の時期であった。しかし、本社ビルは完成と同時に銀行に売却。(本社ビルにも入る入らないですったもんだ。引っ越しを2...続きを読む(全156文字)
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新入社員の福利厚生はしっかりしていた。
契約社員だと妊娠中のタイムフレックス制は適用外。通勤時間をずらすことは認められた。転勤のない現地採用社員制を導入...続きを読む(全158文字)
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女性のスタッフばかりで、働くママもいました。が、それはほんの一握り…。独身女性が多く妊娠で産前に辞めることがほとんどです。育休は取れます。産後も育休を取っ...続きを読む(全151文字)
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子どもの成長に直接かかわる仕事なので、日々感動があります。
自分の努力や工夫に加え、相手を知り認めた上で初めて成果が出るので、他人とかかわる仕事にこだわ...続きを読む(全161文字)
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自営という事でプライベートとの調整がつきやすい半面、メリハリがつきにくい。
子どもや他の家庭の子育てにかかわる仕事なので、自らの子育ての参考になる。
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FC運営は生徒数が伸びればある程度 自由が利く仕事です。
月に一度地区会議があります。ここで管理職、マネージャーと、業務報告や売り上げ、生徒対応などにつ...続きを読む(全197文字)
会社名 | 株式会社学研エデュケーショナル |
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フリガナ | ガッケンエデュケーショナル |
設立日 | 2009年10月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 69人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 川端篤 |
本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田2丁目11番8号 |
URL | https://gakken-educational.co.jp/ |
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