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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事の評価はしっかりとしてくれると感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、賞与なんてほぼない。
頭が良い人は辞めていく傾...続きを読む(全80文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
セントケア東京株式会社
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事の評価はしっかりとしてくれると感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、賞与なんてほぼない。
頭が良い人は辞めていく傾...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
一度引き留められたが、しつこくはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部はセントケアしか知らない人がなっている印象。
...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
比較的有給は取得しやすい。
コンプラも営業所によってはしっかりしていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所の管理者に...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
残業はしっかりつけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
挨拶をしない人が多い印象
若いスタッフはいないので、昭和の考えが...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い優秀な人がどんどん辞めていく印象。もっと長い目で投資をしてもいいかもしれないと個人的...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
・入社して浅いので、体験はしていないが、契約社員でも、数十円単位で、毎年昇給があるようである。
・
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
・学習会を月に1回開いている。
・営業所全体で、介護技術のアップを練習している。
・介護未経験の人には、まずはスキルをつけるようホームヘルパ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
・お客様への介護を熱心にしている所。
・様々な社会人経験が豊富な人が介護士になっているので、楽しい。
・パワハラをする所長で、精神疾患になっ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性のライフステージに応じて時短勤務や契約社員と正社員を行ったり来たり出来ることが魅力的である。
自分や子供が体調を崩しても他のスタッフでカ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
看護師として正社員雇用されているが仕事量と給与のバランスは良いと思う。
残業も減らす方向でありワークライフバランスもバランスが取れている。
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【良い点】
研修に力を入れているところだと思う。しかしこれといったマニュアルがなく事業所任せなところがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
一人一人の患者さんにゆっくりケアできる。
患者さんの個々に合わせた看護の提供ができ、一緒に考えながらケアできる為、達成感がありやり甲斐のある...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
看護職としてお客様に直接関わる事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々、高齢化社会が進んでおり1人の看護師の受け持ち数が増...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
女性スタッフがかなり多くまた管理職も女性登用がある。女性の細やかな視点はこの業界にとって大切な部分であるため良い事であると思う。
妊娠、出産...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
看護職としては相場からしたら妥当な給与ではあると思う。非常勤の場合はきちんと残業代が出る。また研修の時給も出るため研修を受けようとするスタッ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社会保険は完備。
有給など待遇面は整っているのでブラックにありがちな求人広告偽装による入社の後悔は無い。
休みは消化できるが希望の日に取れる...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
無料で資格が取れる
残業はさせない方針なので早く帰りたい人には良いが仕事に時間がかかってしまう人は肩身の狭い思いをすると思う。
【気になるこ...続きを読む(全193文字)
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ケアマネージャー業務に関しては、比較的個人に任せてもらえる社風だと思います。ネームバリューもあり比較的お客様数はあると思います。個人個人により要望やニー...続きを読む(全151文字)
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高齢者が顧客で難しい面もたくさんあります。しかし私達が出来る事を高齢者から学び教えて頂きながら成長させて頂いていると感じます。
体力的にはしんどい事も...続きを読む(全151文字)
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セントケアは母体はしっかりしており働いていて不安や心配は全くありませんでした。先輩方もしっかり指導して下さりやりがいもあります。
ただ3年程経ってよう...続きを読む(全153文字)
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介護業界全体について言えることだが、福利厚生については期待できないと思われる。ただ、女性については出産育児支援の面については充実している。ただ、その分の...続きを読む(全157文字)
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高齢者市場ということで、業界そのものについては成長性はある。
だが人材流出が止まらない現状ではこれからの成長は見込めないのではないかと思う。既存スタッ...続きを読む(全180文字)
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社風に関しては社会貢献度の高い企業理念。働く人間も真っ直ぐで人間性がとても素直な方が多いと感じました。
しかし、薄給。 そのため万年人材不足。そのため...続きを読む(全168文字)
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現場任せなところがありますので、思いついたことを実行させてくれる度量の広さはあります。ただ、フォローは全くありませんが…。
管理職になるほど売上管理と...続きを読む(全153文字)
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介護の業界の中でも給与は低い方です。決算情報を見ると業績好調で待遇も良さそうですが、企業買収による一時的なもので、既存営業所は流出による人手不足と売上低...続きを読む(全188文字)
| 会社名 | セントケア東京株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | セントケアトウキョウ |
| 設立日 | 2006年10月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 326人 |
| 売上高 | 62億9297万5000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 市原敦 |
| 本社所在地 | 〒101-0025 東京都千代田区神田佐久間町2丁目18番地 |
| 電話番号 | 03-6222-1071 |
| URL | http://www.saint-care.com/tokyo/ |
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