この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子ども達の成長を近くで見れることが1番素晴らしい所だと思います。
運動会シーズンになると子どもの成長は早く一緒に頑張り終わった後は信頼関係も強...続きを読む(全179文字)
株式会社ジャクパ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
子ども達の成長を近くで見れることが1番素晴らしい所だと思います。
運動会シーズンになると子どもの成長は早く一緒に頑張り終わった後は信頼関係も強...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
資格取得や、積極的に指導の研修を行ってくれます。
また先輩職員も気軽に相談に乗ってくれるので、自分の引き出しも増やすことができます。
【気にな...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
子供が好きな人にとっては最高の仕事です。一日中子どもと関わり、子供の成長に寄り添うことができ、仕事に疲れていても子供の笑顔を見るだけで疲れが飛...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
同業種の中では初任給は高めで、会社の規模も比較的大きいので安定はしている。ボーナスも年2回でる(コロナの影響で今年度はわからないが)
【気にな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
こどもの成長を間近で見れる。運動会指導等は大変ですが、成功した時の感動ややりがいはお金で買えない価値があります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
2日~4日の本社研修を終えると、各支部に配属になり、いきなり1人で指導に行くことになるので、即戦力として活躍したいと思っている人にはぴったりの...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
同じ支部に女性職員がいると気軽に相談ができて辛い時も楽になります。
また、男性職員もみな優しく、相談に乗ってくれるので、些細なことでも相談をし...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ほぼ、無いに等しいです。
基本的に週休2日休み。お盆休みと正月休みは長いので、そこは良い。
選抜サッカーを持ってると平日1日のみの休み
【気に...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
こどもの成長を一番近く見れる。
運動会が成功したらとにかく感動する。
幼稚園から認めてもらうと、モチベーションも上がるし、やりがいもあります。...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
あまりにブラックな為、メンタルは鍛えられます。同業他社ではかなりの力を発揮できました。転職先ではおかげで、委任契約→嘱託社員→正社員まで昇りつ...続きを読む(全479文字)
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【良い点】
野外教育活動などの募集人数によって、賞与の評価が決まるので頑張ろうと思えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業時間終了後は全てサ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
個人でレッスン内容を考えられるので、自分のやりたい内容のレッスンをすることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人で全てを...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
午前中は、事務作業の日もあるので1週間のスケジュールをしっかり自分で立てていれば直帰や午前中に振休みをとることも可能なので融通は聞く時もあり...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
体育大学を卒業して今までスポーツを通して学んだ事を活かせる職業に就きたいと考えておりました。望み通り日々子供たちと体を動かす事の楽しさや、試合...続きを読む(全234文字)
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やりがいはありますが、退社時間は平均して21時半くらいです!遅い時は終電までもあります。
土日も休みが少ないので、プライベートの時間はほとんどとれません。...続きを読む(全113文字)
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配属支部により、福利厚生、社内制度に大きな違いがあると感じます。
私の支部では、平日は朝9時前に幼稚園へ行き夕方まで指導、それから支部へ戻り事務作業をし、...続きを読む(全586文字)
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先生として働けると思ったが、会社員として働く要素が強い。土日休みだが休日出勤の多さは異常だと思った。
定時に帰れたことがない。平均でも22:00退社。
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女性は事務職員か新体操指導。
新体操は午前中支部で事務作業なので比較的楽ではある。それでも激務なためほとんどが一年間で辞めてしまう。
それが後輩の大学生に...続きを読む(全175文字)
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プライベートは平日はない。自宅→幼稚園→会社→自宅→睡眠。ほどこのサークル。平日に趣味はまず出来ない。
土日休みだが、各園のイベント毎に借り出されるため時...続きを読む(全221文字)
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社員は体育会系ノリで明るいし、楽しい。他の支部とは基本的に仲が悪い。会社同士協力し合う発想はない。全員自分が一番故に会員数が多い社員は爪を隠している。
...続きを読む(全164文字)
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魅力はない。全くない。上司に恵まれていなかったらとっくに辞めていた。これまた一族経営で息子も弱々しく危ない。
社長に言われることはパワハラに近いやり方で会...続きを読む(全186文字)
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ライバル企業が先手を打って行く中、ジャクパは完全に遅れている。会員数も落ちている。天下りはアドバイスもなく、集めろ!とだけ。
先生の指導レベルもまちまち...続きを読む(全160文字)
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激務過ぎる。
毎日会員数の報告に毎日指導後に会社に帰って事務作業。日付けが変わることもしばしば。給与面ではそれなりにもらっていましたが一生やる仕事内容で...続きを読む(全189文字)
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振り替え休日や有給休暇がたまりにたまっていてもほとんど取得出来ません。祝日に振り替えは消化させられます。
結局会社は振り替え取れ!→平日幼稚園は普通にや...続きを読む(全208文字)
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基本研修はありますが、内容が乏しい。明らかに若手が育たない。先輩社員に聞くものの、どの社員も指導を終えてヘトヘトになり、会社に帰って来るのが9時頃であるた...続きを読む(全158文字)
会社名 | 株式会社ジャクパ |
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フリガナ | ジャクパ |
資本金 | 2億6617万7000円 |
従業員数 | 343人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高島勝 |
本社所在地 | 〒187-0041 東京都小平市美園町1丁目7番14号 |
電話番号 | 042-345-6111 |
URL | https://www.jacpa.co.jp/ |
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