いすゞ自動車中国四国のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
基本給は元々低いので生活は苦しいと思われますが、残業がおおいので、夏は暑い中あせをたらしながらはたらけて、冬は凍えて夜遅く凍死するまではたらけ...続きを読む(全278文字)

【良い点】
ひたすら夜遅くまで働かされるので、お金がほしい人は残業代を稼ぐことができます。月に45時間くらい残業があるのど会社自体にはお金があると思うので...続きを読む(全229文字)

【良い点】
住宅手当は異動があれば出ると思います。そのくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当はありませんし、中途入社では住宅手当恐...続きを読む(全187文字)

【良い点】
数を売った人が偉い風習。何をしてても受注さえあげておけば問題なし。表彰されれば社内での力は増して他場所の人間も言うことを聞いてくれる印象。
【...続きを読む(全232文字)

【良い点】
今思うといい会社だった
支店によるけどいい人が多いのも事実
新卒でもボーナス、手取りもいい方で辞めたことを後悔している。休日日数、社員研修も充...続きを読む(全191文字)

【良い点】
分からないことなど、ちゃんと先輩がフォローしてくれるので、良いと思います。初めて、整備士をされる方でも、やりやすい環境だと、思います。技能コン...続きを読む(全178文字)

【良い点】
近年では働き方改革もあって残業時間も管理されて、長時間労働は減っているとおもう。また有給も取るようになっているのではないか。基本的には個人の裁...続きを読む(全158文字)

【良い点】
基本的な福利厚生は揃っていて、単身者でも単身赴任手当と住宅補助もあり、金銭面での心配はないようにおもう。自分は地元だったので、単身赴任ではなか...続きを読む(全163文字)

【良い点】
他の自動車ディーラーと違い、お客様が仕事で使われるトラックを扱うので必然的に責任は重くなるし、何かあった時の緊急性も高くなる。お客様に真剣に向...続きを読む(全165文字)

【良い点】
一般事務でしたが、思ったより業務の幅が広かったです。社内イベント(コンテストや展示会など)がある際は休日出勤もありました。
もちろん仕事なので...続きを読む(全223文字)

【良い点】
社内のメンバー、顧客共に国籍が多様であるため、語学能力や多様性への理解は身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
継続的なスキルアッ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
部署ごとに必要な資格があれば取りに行かせてもらえます。
ミリ単位の調整が必要だったので見るだけで何ミリずれてるかわかるようになります。
【気に...続きを読む(全109文字)

【良い点】
研修はほとんど外部委託ながらも一通りのビジネススキルを学ぶことはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修制度が無いので専門的な...続きを読む(全86文字)

【良い点】
やる気さえあれば店長、マネージャーになれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐ責任者になる方もいる。
教育体制が不十分。続きを読む(全79文字)

【良い点】
スキルアップなどは自分次第だと思います。しつこく何かを言われるわけではないので自分が成長したいと思えば、先輩もたくんさん教えたくださる環境では...続きを読む(全166文字)

【良い点】
外部のセミナーを契約しており自由に受講できるようになっていますが、あくまで外部のため業務に役に立たなさそうなセミナーがほとんどです
1年で何個...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一時期キャリアアップの為の教育に力を入れて居たがいつの間にやら音沙汰がなくなってた
てかその部署自体が無くなってた続きを読む(全77文字)

【良い点】
社員の希望に沿って、話を聞いて、機会をいただいた方もいたようです。意見を言うことが推奨されていました。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職では特にキャリアアップができる体制はなかったので、やりがいやステップアップを実感するの難しいと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
新卒が社内システムを学習する場合は、体系的な教育体制がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員への教育は基本的にOJT。また営...続きを読む(全94文字)