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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
管理職も、能力がなけば役職につけない実力主義。
なので、若くても昇進したい人にはお勧めの会社。
逆に、一般事務員はルーチンワークで、よっぽどの事がな...続きを読む(全204文字)
株式会社ライダース・パブリシティ
株式会社ライダース・パブリシティの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
管理職も、能力がなけば役職につけない実力主義。
なので、若くても昇進したい人にはお勧めの会社。
逆に、一般事務員はルーチンワークで、よっぽどの事がな...続きを読む(全204文字)
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社内研修やセミナーは大手企業と比較するとかなり見劣りする。また仮に頻繁に実施されていたり、参加したことに対しての結果を求められたとしても、実際そんなに時...続きを読む(全285文字)
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定期的な査定により評価する仕組み。評価と賃金は必ずしも密接な関係にあるとは言い難い印象を受けた。営業として勤務していたが、賃金としてはおおむね平均的なサ...続きを読む(全223文字)
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一番のやりがいは新しい住宅展示場を開設し、オープンを迎えたとき。特に自らが展示場用地を確保し、出展社セールスまでしたうえでのオープン日は早朝からオープン...続きを読む(全315文字)
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2年くらい前にコンサルティング会社を入れ、新しい人事制度がスタートした。一般的な目標面接制度を導入した人事評価制度であり、不明確な人事評価は以前よりは改...続きを読む(全156文字)
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毎年社員旅行が全額会社負担である。業績により海外があり、高級な、なかなか宿泊できないホテルなどに泊まれる。研修は頻繁に開催されており、営業などの直接関連...続きを読む(全159文字)
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広告代理店とは名ばかり。
この企業で働いて、今も役に立っていることと言えば残業でどれだけ遅くまで働いても大丈夫な精神力くらいです。
資格取得の補助も...続きを読む(全782文字)
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労働時間はサービス残業。始業が遅めなので通勤は楽でした。
福利厚生はあまりととのっていない。毎年社員旅行があるのはうれしい。
支店によっては夜の10...続きを読む(全179文字)
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住宅展示場の運営とその広告企画がおもな仕事でした。出展されている住宅メーカーの意見がそれぞれあって、その要望に応える提案を持って行くのが面白いです。
...続きを読む(全174文字)
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給料については全く満足していない。入社して約6年が経つが、月収は3万円程しか上がっておらず、新入社員と給料水準は変わっていない。しかしながら、業務量と仕...続きを読む(全167文字)
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あくまで在籍していた当時の状況であるが、まず市場について。住宅という面で見ると戸建てよりマンションが強く先細り感は否めなかった。また戸建ての販促という面...続きを読む(全155文字)
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裁量性ではあるが、展示場管理、毎月のキャンペーン準備、出展ハウスメーカーへのフォロー業務と仕事は多岐に渡り、定時であがれることはまずありえない。とはいえ...続きを読む(全150文字)
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終始和気藹々としていて圧迫面接等は無い。面接は計3回程あり、1次の集団面接は若手社員が面接管として4~5名ほどいて人となりを確かめるような簡単な質問しか...続きを読む(全204文字)
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残業や休日出勤(特に年末年始・GWなどの連休)が多いため、ワークライフバランスやプライベートを気にする方には不向きです。社内や取引先との時間を大切にでき...続きを読む(全153文字)
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・良い意味で大人で魅力的な方が多く、仕事以外でもお付き合いして下さり、いろいろな場面でサポートを受けた点は良い思い出。ただ部署によってはドライな人間関係...続きを読む(全157文字)
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展示場のイベントは毎月あり、ルーティンワークが多く、残業が多かった。土日や休日も、展示場やメーカーから電話がかかってくることもあり、ワークライフバランス...続きを読む(全160文字)
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福利厚生の良い点として、毎年必ず全社での社員旅行が開催され、5年に一度はアジア圏の海外旅行も開催されている。旅費は全て会社が負担してくれ、ホテルのランク...続きを読む(全215文字)
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仕事が住宅展示場の運営になると、毎月決まった仕事があり、なれてくるとルーチンワークになりやすいので、自分で進んで仕事を面白くしていく必要がある。また、そ...続きを読む(全275文字)
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扱っている展示場という媒体スケールが大きいので、動かす金額も大きい。必然的に意思決定にかかる責任も大きくなるのだが、入社わずかもしない時期からある程度自...続きを読む(全251文字)
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個人での売上目標の設定はあるが、チーム(部署)での売上目標を優先的に、追いかける感じ。大きい仕事も受注可能であり、自分から営業開拓をして、おもしろい提案...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業代は発生しない為、自己裁量労働制になります。自分の仕事が終わっても、周りで仕事をしていれば、帰れない風習があり、周りの手伝いをしなければならない。
...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業代は発生しないので、自己裁量労働制になる。自分の仕事が終わっても、周りで仕事をしていれば、帰れない風習があり、手伝いをしなければならない。
が、休...続きを読む(全152文字)
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現在は業務改善されているようですが、自分がいる当時は残業量が尋常ではなく、終電後帰宅、カプセルホテルが日常的にありました。
もちろん、会社からは1円も...続きを読む(全153文字)
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賞与に関しては月給の4.5か月分程度。
ただし、自分が会社を辞める時にはかなり売上が落ちていたようなので現状はわかりません。
残業は多いですが、その...続きを読む(全157文字)
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広告代理店だということを前面に押しているけれども、業務の多くは住宅展示場の管理業務となる。チラシやポスターなどを制作することもあるけれども、大半は展示場...続きを読む(全158文字)
| 会社名 | 株式会社ライダース・パブリシティ |
|---|---|
| フリガナ | ライダースパブリシティ |
| 設立日 | 1965年12月 |
| 資本金 | 4億4000万円 |
| 従業員数 | 131人 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 松崎正 |
| 本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1番9号 |
| 電話番号 | 03-3221-0711 |
| URL | https://www.riders.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。