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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

セカンド・サイドの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員による株式会社セカンド・サイドの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社セカンド・サイドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

セカンド・サイドの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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退職理由
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セカンド・サイドの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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カテゴリから評判・口コミを探す

セカンド・サイドの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社セカンド・サイドの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
制作・技術
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
前職を辞める決断は、様々な要因が組み合わさった結果です。きっかけになりましたのが「見積もりを安くする」でした。
前...続きを読む(全221文字)

株式会社セカンド・サイドの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年10月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代はなく、基本給も少ないため残業が続くと精神的にも体力的にも辛くなってきたので辞めました。自分がやりたいと思っ...続きを読む(全197文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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セカンド・サイドを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年9月24日
回答者:

【良い点】
初めから給料を固定給でもらえるのはこの業界ではいい方だと思う。ただ基本的に給料は低いのでそこから給料が上がるかは評価次第になると思う。
作業ス...続きを読む(全122文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年10月20日
回答者:

【良い点】
撮影の日程的に土日祝になることもたまにあるが、基本的に土日祝休みは守られてしっかり振休もとれるので、休みに関してはしっかりしてると思う。
【気...続きを読む(全137文字)

在籍時期:2012年頃

投稿日:2023年10月16日
回答者:

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力勝負な面があるので女性にはオススメ出来ない会社だと思います。続きを読む(全64文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年8月23日
回答者:

【良い点】
案件に左右されます。
今の案件は残業が少なく、業後に連絡が来ることもないのでかなり良い環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ...続きを読む(全203文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年8月22日
回答者:

【良い点】
ワークライフバランスが取りやすく、会社としての安定性もあったため、現状維持を望むのであれば過ごしやすい環境ではあった。
【気になること・改善し...続きを読む(全142文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

セカンド・サイドの 他のカテゴリの口コミ

株式会社セカンド・サイドの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
制作・技術
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繁忙期以外は土日祝日は休みがちゃんと取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートになってから常に作業場が目の前にあるせいか平日...続きを読む(全114文字)

株式会社セカンド・サイドの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
制作・技術
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基礎的な技術は身につきます。
教育はビジネス面、制作面で教えてくれますが細かい部分は自分で調べる必要があります、
【気になること・改善したほう...続きを読む(全204文字)

株式会社セカンド・サイドの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験者でも入社できる会社ということで、こちらに入社しました。入社後は個人のクリエイティブ能力が求められ、最初は1つの業務を担当するだけでした...続きを読む(全476文字)

株式会社セカンド・サイドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年10月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分に向いているかどうかはありますが、様々な業務を経験できます。ただ、拒否権がないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
映像制作とし...続きを読む(全341文字)

株式会社セカンド・サイドの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年08月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アニメやゲームが好きな、20代前半の方が多かったです。オフィスは私語はあまりなく静かです。社員は同じ職能同士だと仲が良かったです。
【気になる...続きを読む(全186文字)

株式会社セカンド・サイドの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年08月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は給与明細を受け取る際に毎月面談があり、話し合いの機会を設けてくれるのはありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全187文字)

株式会社セカンド・サイドの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年08月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務が多岐に渡るため、幅広いジャンルの実務経験を学べます。自身が在籍した時は教育コンテンツが受注案件の大半を占めており、eラーニングのノウハウ...続きを読む(全294文字)

株式会社セカンド・サイドの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年11月13日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

WEBや映像コンテンツ制作から、グラフィック制作まで、その業務は多岐にわたります。自主性を重視する社風のため、自ずと積極的に仕事に取り組む姿勢が身につきま...続きを読む(全175文字)

株式会社セカンド・サイドの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年10月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
WEBデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事量については「人ぶりスケジュール」というものを使い、社員の仕事量を調整しています。(1週間の就業時間を超える場合は、時間に余裕のある社員に割り振り調整...続きを読む(全154文字)

株式会社セカンド・サイドの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年06月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
WEBデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

webコンテンツ全般のスキルが身につきます。特にFlashを中心としたeラーニングコンテンツのスキルは高く、scrom1.2など専門性のある技術の習得は自...続きを読む(全159文字)

広告・マスコミ(広告制作業)の退職理由の口コミ

株式会社オプトの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現職です。まだやめていない。
ただし、仕事のできる人、能力の高い人はどんどんやめている事情はあります。続きを読む(全57文字)

株式会社ティー・ケー・オーの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長く働いてる方が多いため、50代がメインの会社。みんながのんびりしてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人が入ってもあまりにも年...続きを読む(全97文字)

株式会社アマナの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
進行管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針に合わないと感じたため退職を決めた。制作業務が主流であったが、会社の業績回復のために営業活動を積極的に行...続きを読む(全89文字)

株式会社博報堂プロダクツの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が全社的に多く、ライフワークバランスが取りにくかったため。専門職採用ということもあってか所属部署で叶う仕事...続きを読む(全105文字)

株式会社キックファクトリーの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プロデューサー・AP
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転職意志を伝えた後でも、相談に乗ってくれる。
近い距離感で接してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいことがあっても、自分...続きを読む(全119文字)

株式会社博報堂プロダクツの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
進行管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく残業が多く、
効率の悪い働き方が多いです。
多くの人が常に転職を考えています。
またかなりの人がやめています。続きを読む(全65文字)

株式会社博報堂プロダクツの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
販促企画・営業企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前向きに後押しする風土はあると思う。
転職支援の制度も存在するよう。(低いハードルの適用条件はあり。)続きを読む(全57文字)

株式会社アルファの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
その他の広告・グラフィック関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結婚に伴う転居のため。本社は特に離職率高くなかったが、名古屋や東京はどんどん人が出入りしていた。
特にデザイン課(既製品でないチーム)がものす...続きを読む(全84文字)

株式会社アマナの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
進行管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
辞める前に違う場所に移動とかは上長に言えば移動させてくれる。
辞める時に無理に引き留めはされない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全80文字)

株式会社アドブレーンの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
いる人たちは穏やかでとても良い人が多く、デザイナーになるような文化系の人間はとても生きやすい環境ですが、経営陣もデ...続きを読む(全214文字)

セカンド・サイドの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社セカンド・サイド
フリガナ セカンドサイド
設立日 1991年3月
資本金 1000万円
従業員数 15人
代表者 山下利明
本社所在地 〒154-0024 東京都世田谷区三軒茶屋2丁目14番10号
電話番号 03-3419-3117
URL https://www.2ndside.co.jp/
NOKIZAL ID: 1369553

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