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株式会社アマナ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アマナの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全183件)

アマナの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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2.7
福利厚生
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2.2
成長・将来性
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2.3
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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2.4
女性の働きやすさ
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2.6
入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.1

アマナの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.4
年収・評価
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--
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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入社難易度
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3.3
おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

アマナの 全ての評判・口コミ一覧

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表示順:
183件中1〜25件表示

株式会社アマナの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 プロデューサー・AP 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広い商材に携われたことは、知見を深めるという点でいい経験になったと感じています。撮影案件では有名人を見られたのも良かったです。続きを読む(全70文字)

株式会社アマナの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 プロデューサー・AP 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数値目標を立て、それに対しての達成度で評価されていたため、ある程度は妥当性のある評価だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全103文字)

株式会社アマナの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 プロデューサー・AP 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は現場で覚えるスタンスで、慣れるまでのストレスが高かったです。希望するスキルを上げたくても、業務範囲外の内容...続きを読む(全108文字)

株式会社アマナの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 プロデューサー・AP 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
質問や相談は気軽にできる雰囲気でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
フリーアドレスだったり部署によってフロアが異なるため、対面で...続きを読む(全108文字)

株式会社アマナの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 プロデューサー・AP 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝に出勤した場合の代休は比較的取りやすかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
納品前や撮影に入るとその準備に追われ、...続きを読む(全101文字)

アマナの評判・口コミについて就活会議AIに相談

※就活QAラボの質問画面に移動します。

株式会社アマナの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 プロデューサー・AP 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休に入られた人はいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や役割によっては残業や深夜作業が発生するため、業務内容は制限される...続きを読む(全82文字)

株式会社アマナの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 プロデューサー・AP 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
希望する業務から離れ、別部署に異動になったため退職を決断しました。プロデューサーによってはかなりハードな働き方を...続きを読む(全90文字)

株式会社アマナの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価の頻度: 年1〜2回(半期ごとの面談が一般的)

評価基準: 「自分比」の成長度。

「他者との比較ではなく、半年前の自分と比べて何がで...続きを読む(全156文字)

株式会社アマナの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オフィス環境:

「天王洲のオフィスは非常にクリエイティブで、撮影スタジオやラウンジなど、インスピレーションを刺激される環境が整っています。...続きを読む(全302文字)

株式会社アマナの口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「クリエイティブ制作の現場で質の高いアウトプットに携わってきましたが、制作物単体の提供に留まらず、より事業の根幹に近い部分からマーケティング...続きを読む(全117文字)

株式会社アマナの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 その他の広告・グラフィック関連職 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クリエイティブ領域に強みがある会社で、広告・ビジュアル制作に関わる多様な案件に携われる点が魅力だと思います。社内には専門性の高いスタッフが多...続きを読む(全699文字)

株式会社アマナの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年8月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ソリューションの幅(コンテンツの幅)で対応できる領域が広く、展示会のブースのようなものからWEBや映像やグラフィックまで受託できる点。クライ...続きを読む(全314文字)

株式会社アマナの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
表向きは成果主義といいつつも、明らかな年功序列制度を感じた。
業績達成に応じて年間3カ月分のボーナスが出るという...続きを読む(全117文字)

株式会社アマナの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内公募制度があり、社内でまったく異なる仕事内容への窓口があり、チャレンジの足がかりとしては良い仕組みだった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全141文字)

株式会社アマナの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リフレッシュ休暇制度があり、有給とくっつけて1週間程度の休みであれば部署内での調整の元取得しやすい環境ではあった。
制作系の部署でなければ過...続きを読む(全102文字)

株式会社アマナの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員も多く、産休育休も取りやすい環境ではあるが、会社の業績に応じて復帰後の配置換えなどは頻繁であった。続きを読む(全59文字)

株式会社アマナの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員に還元するよりもファシリティへの投資がけた違いのように感じられた。しかし表向きのイメージはそれによってかなり...続きを読む(全128文字)

株式会社アマナの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣が変わってからコストカットの一環でかなり劣悪になってしまった。まず圧倒的にデスクやワークスペースの数が足り...続きを読む(全366文字)

株式会社アマナの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度4,5年以上在籍することで自分の裁量で仕事を任せられるようになるのでその場合はバランスを取ることもできる...続きを読む(全156文字)

株式会社アマナの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年4月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 その他の広告・グラフィック関連職 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かつてのグラフィック広告最大手、業務において学べることはかなりあります。特に食品や飲料系の商材についてここでしっかり学ぶとどこでも通用すると...続きを読む(全81文字)

株式会社アマナの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年4月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 その他の広告・グラフィック関連職 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度仕事を把握して裁量が持てるようになると、わりと自由に自分でスケジュールを立てて行動できます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全113文字)

株式会社アマナの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年1月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交渉はしやすいので、希望がある人はどんどんアピールしていけばわりと話は通りやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級幅が小さい...続きを読む(全111文字)

株式会社アマナの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年1月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長が変わったので、良い方向に進んでいるように感じます。年代も様々なので和気藹々として雰囲気で居心地はとてもよい続きを読む(全62文字)

株式会社アマナの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年1月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クリエイターと直接やりとりできるので制作を肌で感じることができる環境であった。関係会社もフランクなところが多く、横のつながりも増えていって楽しい続きを読む(全78文字)

株式会社アマナの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誰もが知る大手・有名企業の案件に携わることも多く、プレッシャー感じることもあったがその分やりがいも大きい。続きを読む(全59文字)

183件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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アマナの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アマナ
フリガナ アマナ
設立日 1979年4月
資本金 1億円
従業員数 430人
決算月 12月
代表者 金子剛章
本社所在地 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目2番43号
平均年齢 39.5歳
平均給与 507万円
電話番号 03-3740-4011
URL https://amana.jp/
NOKIZAL ID: 1579750

アマナの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。