三協シール印刷の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
若い女性を管理職登用する傾向があるので、意欲がある若手には良い環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休は取得実績なし。...続きを読む(全95文字)

【良い点】
上層部以外はいい人が多い。休みがとりやすく、休日出勤も限りなくゼロに近い。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間と給料が見合わない...続きを読む(全91文字)

【良い点】
業界や製品に関する知識を学べる環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
肝心なことを後出しジャンケンで教えられることが本当に多い。...続きを読む(全110文字)

【良い点】
有給はとりやすく、理由も聞かれない。定時で帰りたい日は前もって伝えておけば帰らせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がど...続きを読む(全106文字)

【良い点】
上層部以外はいい人ばかりで意地悪な人がいない。部署にもよるが、比較的上司、部下の関係もフラット。
【気になること・改善したほうがいい点】
とに...続きを読む(全89文字)

【良い点】
クライアントが大手製造業や医療関係など、景気に左右されにくい業界の会社が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界自体が斜陽産業なの...続きを読む(全90文字)

【良い点】
完全週休二日で年間休日は１２０日くらいあるのでプライベートは楽しめる。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は残業が慢性化してるため夜...続きを読む(全108文字)

【良い点】
担当を任されれば自分の裁量で仕事を進められるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が細かいところまで口を出しすぎるので皆萎縮して...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はまだ未熟な社員が新人を教えてるので技術力が向上していかない続きを読む(全54文字)

【良い点】
人が激しく入れ替わるので、仕事を覚えたらすぐ教育担当になる可能性が高く、人に仕事を教えるのが好きなど面倒見が良い人はとてもやりがいを感じると思...続きを読む(全178文字)

【良い点】
周りの先輩方はベテランが多い感じで、やさしくは接してもらえたとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の体質や働き方が固執した感...続きを読む(全107文字)

【良い点】
資格は年数、評価で上がるので仕事が出来る人直ぐに上がれる、仕事が出来る人をしっかりと評価しているようには感じる、ボーナスは年4ヶ月程出る。
【...続きを読む(全142文字)

【良い点】
社員のみなさんは接しやすく、すぐに相談できる環境が良いと思います。
上司と部下の関係も良好でギスギス感は感じませんので、上司への相談はしやすい...続きを読む(全232文字)

【良い点】
平社員では年で2ヶ月分くらいが支給。役職者になればちょっと増えるくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。
仕事内容を鑑みれ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
毎月の給与支給日に個人の口座に毎月給与が振り込まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与や賞与は近年衰退している印刷業界を考えれば...続きを読む(全212文字)

【良い点】
昇進はとにかく年功序列の強い会社なので長く勤めていない限り無理です。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列制度をやめた方がいいと思...続きを読む(全81文字)

【良い点】
主任になれば普通に家族を養える給料であると思う。
管理職になれば余裕のある暮らしができるくらい年収はある。

評価は相対評価の為、店舗で何人が...続きを読む(全164文字)

【良い点】
年収は低めだと思う。生産職は夜勤をしないとあんまし余裕ないと思う。
評価制度は今期になって実力主義に変わった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全131文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
最近まで年に3000円しか昇給がなく1年目と手取りが変わりませんでした(むしろ減っている)
又交...続きを読む(全108文字)

【良い点】
2015年当時ではどのような評価制度があったかはわからないが、今は以前よりは制度が整っているのでは無いかと推測します。
【気になること・改善し...続きを読む(全117文字)