
23卒 夏インターン
前半は講義が多く、コース合同の企業説明やインターンシップの進め方についての説明がなされた。その後はグループにわかれ、メンターがつきっきりで議論を進めた。まずは取引先の課題発見やヒアリングに向けた準備が主であった。後半はヒアリング内容から施策立案、プレゼン資料作成に取り組んだ。特にプレゼン発表は長いものだったので、資料作成にはかなり時間を要した。途中でメンターの方との1on1もあり、 グループ内での役割等についてお話しする機会もあった。
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株式会社LINEのインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容と参加後の感想、早期選考の有無や本選考への影響、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。株式会社LINEのインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
| 課題・テーマ | 〇〇の顧客体験価値向上から売上貢献施策の提案 |
|---|---|
| インターンの形式 | |
| 会場 | オンライン |
| 参加人数 | 学生30人 / 社員20人 |
| 報酬 | 50000円 |
| プレゼンの有無 | 100%がありと回答 |
| 交通費の補助 | 0%がありと回答 |
| 志望度 | 0%が上がったと回答 |
| 選考優遇 | 100%が有利になると思うと回答 |

前半は講義が多く、コース合同の企業説明やインターンシップの進め方についての説明がなされた。その後はグループにわかれ、メンターがつきっきりで議論を進めた。まずは取引先の課題発見やヒアリングに向けた準備が主であった。後半はヒアリング内容から施策立案、プレゼン資料作成に取り組んだ。特にプレゼン発表は長いものだったので、資料作成にはかなり時間を要した。途中でメンターの方との1on1もあり、 グループ内での役割等についてお話しする機会もあった。
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主に、LINEの既存の技術やサービスの詳細についてのインプットが行われた。その後に、課題が発表され、軽く施策の方針を決める段階まではワークを進めることができた。1日目の方針をもとに、各自自宅で施策を考えてきた。時間がタイトなワークであったため、自宅で考えていない場合、かなり時間が厳しかったように感じる。また、施策はパワポを使って発表したため、その作成時間にも時間を取られた。
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前半は、LINEの広告プロダクトについての説明や、個人ワークの課題についての説明がありました。また、1人の学生に対して1人の社員の方がメンターとしてついてくださるので、一緒にランチをしたりしました。後半は、実際に対象会社の社員の方に質問する機会があり、アイデアをブラッシュアップし、プレゼン資料の作成に取り組みました。また、最終日には1人25分のプレゼンテーションを行いました。最終日の夜は懇親会でした。
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前半は、各サービスの基本機能説明や現在抱えている課題、データなどのレクチャーをしていただきました。その後、自分たちで課題設定を行い、どこのどの部分を改善していくかを決定しました。課題を設定した後は、その課題を解決する企画を考案するとともに、その機能をどの画面のどの部分に配置し、どういう遷移や見せ方をするかを実際のUIを作りながら考案しました。
続きを読む仕事内容の具体性が上がり、自分に向いていそうな仕事であると分かったこともそうだが、社員の方々が優しかったことも大きい。仕事の内容に関しては、それまで泥臭い営業を行うと思っていたが、そうではなく頭を使って課題解決を行うコンサル的な営業であると分かった。社員に関しても、プライベートの趣味もちゃんとあり、話していて楽しかった。
続きを読む上記と同様。仕事内容は非常に魅力的だったが、その会社に自身がどこで貢献できるかがイメージできなかった。ベンチャー気質で、自分の力でどんどん上に上がっていきたいという人や、長期インターンシップで経験を積んできた人にとっては良い環境だと感じた。
続きを読む人事の方と選考からかなり密にお話しする機会があるので、深く知ってもらえると思うから。またLINEは採用人数が非常に少なく、かつインターン選考過程が長いので、インターンから内定をもらう人は多いのではないかと思う。
続きを読むインターンシップへの参加者は、本選考において序盤のステップが免除されるので少し有利になると思います。また、社員の方々に顔と名前を覚えてもらえるのは大きいと思います。
続きを読むインターン参加者は、本選考の1次選考免除という優遇ルートがあった。また、インターンシップと本選考の間にも社員の方々に質問を出来る面談が複数回あり、志望動機等を考える上でも他の学生より有利であると感じた。
続きを読むまず、ツールやサービス、職種への理解が深まったという点があります。実際にどのような仕事をするのかというのは、なかなか外からは見えづらい部分であるため、4日間の中でそれを深く体感できたのは非常によかったとおもいます。
続きを読むIT、ベンチャー企業を多く見ており、その中でもLINEやレバレジーズなどに魅力を感じていた。参加後も志望業界に大きな変化は無かったが、楽天やヤフー、リクルートなどメガベンチャーと言われる企業も見るようになった。これらの企業は、ベンチャー気質ながらも整った制度や年次の高い経験豊富な先輩社員がいることに魅力を感じた。
続きを読む参加前は名の知れたベンチャー企業で、かつ福利厚生の整った企業であるとの印象を持っていた。また社員の方に対しても優秀でキラキラした方が多いのだろうなと思っていた。参加後も特に大きな変化はないが、社員の方は良い意味で周囲にまどわされない方が多く、周りに気を使いやすいタイプの自分は向かないという認識を受けた。仕事内容については、LINEのもつサービスの多さに驚き、提供するソリューションの幅に魅力を感じた。また、顧客目線を何よりも大切にされているというポジティブな印象を受けた。
続きを読む証券会社やコンサルティング会社、保険会社、IT系ベンチャーなどを広く志望していました。ファーストキャリアとして裁量の多い環境でしっかりと働いていきたい、また変化の激しい刺激的な環境に身をおきたいと考えていました。中でも、証券会社は自分自身の専攻分野に近く、ビジネスのスケールが大きいことから第一志望でした。
続きを読む国内最大のプラットフォーマーでのインターンシップは大変刺激的で勉強になり、IT関連企業への興味が確実に高まったと感じています。インターンシップ参加前は、大手企業ばかりみていましたが、今後成長していく可能性の大きなIT系のスタートアップも視野にいれる様になりました。しかし、営業職には適性がないと感じ、営業職は受けない様になりました。
続きを読む軸としては身近ない商品サービスに関わる仕事をしたかったが、志望度でいうと奢侈の商品である飲料メーカーの志望度が高かった。そのほかにも、機械系や消費財系のメーカーを見ていた。また、IT業界は、意識の高い学生が多い印象があり、自分はそういうのは苦手であったため、そこまでIT系の企業への志望度は高くなかった。
続きを読む志望順位が大きく変わることはなかったが、LINEという会社とIT業界に対する印象は良い意味で変わったように思う。というのも、LINEの営業の仕事が泥臭くなく、コンサル的な課題解決の仕事だと分かったこと、IT系には意識の高い学生が多いのではなく、人間味もちゃんとありなおかつ賢い学生が多いことが分かったからである。
続きを読むメガベンチャーからスタートアップまでITベンチャーの企業を広くみていました。具体的には、サイバーエージェントやDeNAなどから100人規模のベンチャー企業です。また、リクルートやソフトバンク、ファーストリテイリングなどの企業も魅力的なインターンを開催していたため、それがフックとなり興味を持っていました。一方で日系の大企業は全くみていませんでした。
続きを読むPM(プロダクトマネージャー)や、それに近い職種、webディレクターやプロジェクトマネージャーに対する志望度があがりました。理由としては、LINEさんのインターンが非常に面白かったことに加えて、自分が興味のある分野や適性を活かせそうだと考えたからです。 業界や企業に関しては特に変化はなかったものの、より規模の大きい会社さんの方が自分には向いているのではないかと感じるようになりました。
続きを読む企画営業という仕事がほぼリアルな形で体験できたことが大きい。LINEというと、普段から利用するコミュニケーション手段というイメージしかなかったが、それがどのようにしてビジネスとして成立しているのかが分かった。また、とにかく待遇が良かったため、参加してよかったと思う。有給であることに加え、懇親会の飲食物が自宅に届いたり、メンターさんが手厚くサポートしてくださったりなど、他のインターンシップとは比にならないと感じた。
続きを読むクライアントが求めているものは何なのか会話の中で本音を聞き出すこと、プレゼンテーションでクライアントに寄り添いながらも自社サービスを訴えかけること、そういった営業職の仕事の醍醐味を感じることができた様に思います。またタイムマネジメントは、個人ワークであるからこそ強く意識することができたと感じています。
続きを読むLINEの広告事業の仕事は、いわゆる営業である。その中で、私は、営業は泥臭いもので外を走り回るものだという印象を持っていた。しかし、LINEの企画営業職はそんなことはなく、コンサルタントのような印象が強いのだと分かった。クライアントの課題を、自社のリソースを使っていかに解決できるかを考える仕事であると分かった。
続きを読むまず、プロダクトマネージャーが実際にどのような仕事をして、どういう立ち回り方をしているのかを知れたことは今後の就職活動において非常に役立ちました。また、LINEの本社において仕事をしたので、実際の社員さんや皆さんの業務風景、様子を知れたことは大きかったように思います。
続きを読むLINEを用いて、ユーザーとクライアント双方のメリットを考える必要があることが難しかった。ただただモノ・サービスを売る営業とは違うということを痛感した。また、学生のレベルが非常に高いため、常に頭をフル回転させて議論に参加しないと埋もれてしまうという危機感は常にあった。
続きを読む4日間と比較的長いインターンになるので、最終日は結構疲れていました。また、個人ワークになるので、自分でタイムラインをコントロールしながら作業を進めていく必要があります。わからない点をうやむやにせず、積極的に社員の方々に質問していく必要があるので、そこは苦労しました。
続きを読む何よりも時間がタイトであることが苦労した。1日目は、頑張って方針まで立てることで、2日目の朝までに各自施策を考えてくるということができた。また、2日目に関しても、時間が厳しいため、パワポを作る担当と施策の懸念点や試算を行う担当に分かれて行った。
続きを読むUIをSketchやAdobeなどを使って実際に作る作業は、今までしたことがなくなかなか難しい行程でした。特に、分業やグループでの作業が難しかったので、どのように仕事を分配し、みんなで最後のプレゼン・発表アウトプットに向けて収束させていくかのコンセンサスを取るのが難しかったです。
続きを読む1グループにつき3人のメンターが5人もつきっきりで見守ってくださった。学生が自ら時間外でワークを進めている時もzoomに入って下さり、非常に手厚いサポートをしていただけたと思う。LINEの持つソリューションについての学びは勿論だが、グループワークを円滑に進める上で大切なことを学ばせていただいた。
続きを読むクライアントに伝わりやすく、抑揚のあるプレゼンをする様に言われました。大学での研究発表などとは異なり、お客様と対話する様なプレゼンをした方が、営業職の場合は成績が出やすいと言われたのは印象的でした。
続きを読む担当者やクライアントの面からすると、この施策でいくら儲けることができるかが知りたいので、試算をしっかりできていることは非常に良かった。ただ、施策としてLINEがやるべきことではあったが、クライアントのオンワードクローゼットでなくてもできるような施策であったため、もっとクライアントならではの強みを活かした施策だとなおよかった。
続きを読むユーザーの反応や思い、ヘイトなどをしっかり考えてから機能を作るということをとても重視していました。いくら売上が立つからといった理由で機能を作るよりも実際に使っているユーザーがより楽しく使いやすくすることを最優先していました。
続きを読む参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
国公立大学や早慶MARCH、また美術やデザイン系の大学からの学生もいました。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
参加人数 : 9人
参加学生の大学 :
2班に分かれて行った。自らの班のみしか、学生の大学は分からないが、京大3人、同志社2人という構成であった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
参加人数 : 5人
参加学生の大学 :
旧帝大1人、早慶3人、上智1人でした。ある程度のラインで足切りをしている様に思います。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい










| 会社名 | 株式会社LINE |
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| 本社所在地 | 〒150-0012 東京都渋谷区広尾1丁目8番5号グランシャルム広尾317 |
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