就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
三井物産株式会社のロゴ写真

三井物産株式会社

  • 4.5
  • 口コミ投稿数(938件)
  • ES・体験記(150件)

三井物産のインターン対策・内定直結・優遇

三井物産のインターン

インターンの評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
選考難易度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
業界理解
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
会社理解
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
メンターのコミット
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
自己成長
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
内定直結度
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
学生のレベル
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
テーマの面白さ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
総合評価
4.2
選考難易度
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
業界理解
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.4
会社理解
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.2
メンターのコミット
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
自己成長
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
内定直結度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
学生のレベル
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.6
テーマの面白さ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.2
総合評価
5.0
選考難易度
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
業界理解
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.7
会社理解
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.7
メンターのコミット
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
自己成長
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.3
内定直結度
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.3
学生のレベル
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.7
テーマの面白さ
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.7
総合評価
5.0
選考難易度
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
業界理解
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
会社理解
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
メンターのコミット
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
自己成長
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
内定直結度
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.0
学生のレベル
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
テーマの面白さ
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
総合評価
5.0
選考難易度
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
業界理解
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
会社理解
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
メンターのコミット
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
自己成長
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.5
内定直結度
inactive
active
inactive
inactive
inactive
1.5
学生のレベル
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.5
テーマの面白さ
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.5
総合評価
5.0
選考難易度
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
業界理解
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
会社理解
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
メンターのコミット
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
自己成長
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
内定直結度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
学生のレベル
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
テーマの面白さ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0

インターンの内容(16件)

22卒 冬インターン

2020年12月開催 / 2日 / 総合職
22卒 | 慶應義塾大学 | 男性
スマートシティに関する新規事業の立案

グループ分けを行い、それぞれの自己紹介や雑談を行いました。ランチを取った後、グループディスカッションを行い、時折くるメンターからフィードバックや壁打ちをし...続きを読む(全163文字)

22卒 冬インターン

2021年3月開催 / 3日 / Mitsui’sGlobalBusinessContest
22卒 | 慶應義塾大学 | 女性
テーマは具体的には書けないが、自分が志望した分野においての新規事業立案。

グループのアイスブレイク。
テーマに対してどのように取り組むかを考え、1日のざっくりとした予定、3日間のスケジュールを立てた。
それぞれリサーチを進め...続きを読む(全275文字)

21卒 冬インターン

2020年5月開催 / 5日 / spring intership
21卒 | 京都大学大学院 | 男性
タンパク質危機の解決策を提案せよ。

前半は、課題解決のための情報収集と、大まかな方向つけをした。3日目の中間発表に向けて、ざっくりとまとめ、伝えれるように活動した。3日目は執行役員の講演会が...続きを読む(全178文字)

20卒 冬インターン

2019年2月開催 / 3日 / 総合職
20卒 | 東北大学大学院 | 男性
部門ごとに分かれてテーマに沿ったグループワーク

三井物産に関する説明がまず行われました。その後、各部署における仕事内容の説明がありました。その後は、各部署に分かれてグループワークを進めました。また、随所に社員の方のお話を聞く機会がありました。引き続きグループワークを行いました。ランチの後に社員の方とお話する時間があったりしましたが、基本的にはグループワークを継続して行なっていく形です。時々中間発表があります。午前中に少しワークを行いました。そこで最終確認をして、昼頃に発表が始まります。発表が終わったら、チームメンバー同士で、お互いに良かったところと伸ばした方がいいところを言い合いました。

続きを読む

20卒 冬インターン

2019年2月開催 / 3日 / 総合職
20卒 | 東京大学大学院 | 男性
当部署が若い世代向けに提供できる新たなプラットフォームビジネスを提案せよ

受け入れ部署8つの紹介を行った後、それぞれの配属が発表され、午後からはグループワークが開始。泊りのインターンなので後は無理しない程度に好きなように作業(メンターも遅くまで付き合ってみてくれる)。途中で海外勤務中の社員とSkypeで話す場もあり。基本的に一日中グループワーク。途中で中間発表を他班のメンターの前でやる機械があり、そこで鋭いフィードバックをもらえる。さらに1時間ほど他の部署のメンターと話す場も設けられ、受け入れ部署以外のことについても話が聞けるようになっている。昼に行われるプレゼンへの準備を行い、プレゼンをメンターと他のインターン参加者全員の前で行う。プレゼンの順位付けはメンターとインターン参加者の投票によって行われる。その後に班ごとでインターン生が互いにフィードバックを行い、それが終了し次第懇親会。そこでプレゼンの順位発表が行われ、あとは各自解散

続きを読む

インターンに参加してみて

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
22卒 / 慶應義塾大学 /
冬 / 2日 / 総合職

志望度は上がりました。というのも、先述した通り、三井物産の既存事業と、モビリティ・スマートシティ関連事業のシナジーを考えることが面白いと感じたためです。ま...続きを読む(全129文字)

いいえ
22卒 / 慶應義塾大学 /
冬 / 3日 / Mitsui’sGlobalBusinessContest

志望度が下がった理由は先ほど記載した通り。私自身ワークライフバランスを最も重視しているが、それが実現される環境ではないと感じた。たとえ、ワークライフバラン...続きを読む(全126文字)

はい
20卒 / 東京大学大学院 /
冬 / 3日 / 総合職

コンサルとの違いである「当事者感」がなんなのかが漠然とではあるが理解でき、個人的にはその方が興味深いと直感的に感じたから。さらに、社員の方々が非常に生き生きと楽しそうなのを見てこの企業で働けば「働くということ」自体に関してもポジティブに考えることができるようになるのではないかと思ったから。

続きを読む
はい
20卒 / 東北大学大学院 /
冬 / 3日 / 総合職

メンターの方が、残業をしている時もずっとついていてくれたことに驚きました。それだけ本気で私たち学生に向き合ってくれているんだと思いました。このような人がいる会社で、辛い時にお互い助け合いながら働いていきたい、という風に感じました。仕事内容だけでなく、人の雰囲気で志望度が上がりました。

続きを読む
いいえ
21卒 / 京都大学大学院 /
冬 / 5日 / spring intership

元々持っていた第一志望の内々定先よりも魅力に感じたら、自分にあっていると感じたら本選考を受けようと思っていたが、内々定先を勝ることはなかった。具体的にはや...続きを読む(全142文字)

閉じる もっと見る

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
20卒 / 東京大学大学院 /
冬 / 3日 / 総合職

後日設けられるインターンの4日目というのがおそらく名目上の話であり、そこが本選考の裏ルートに繋がるイベントであるように感じた。インターン参加者が多少なりとも優遇される可能性は高いように感じられた。

続きを読む
いいえ
20卒 / 東北大学大学院 /
冬 / 3日 / 総合職

インターン参加に対する優遇はないと、人事の方がおっしゃっていたので、有利になることは無いと感じました。まだ、詳しいことはわかりませんが、参加者の中でテストで落ちた人もいるようです。

続きを読む
はい
21卒 / 京都大学大学院 /
冬 / 5日 / spring intership

インターン後OB訪問の斡旋がきていない人もいたため、インターンでの活動によって優遇があると思う。人事部へ学生の詳細な評価を伝えている様子だったため、選考の...続きを読む(全86文字)

はい
22卒 / 慶應義塾大学 /
冬 / 3日 / Mitsui’sGlobalBusinessContest

圧倒的に有利だと思う。1次面接が免除になるため、最短で6月1日に最終面接を受けることができるからだ。枠には限りがあるので、できるだけ早い日程で最終面接を受...続きを読む(全97文字)

いいえ
22卒 / 慶應義塾大学 /
冬 / 2日 / 総合職

特に採用直結のインターンではないと思っているためです。三井物産の優遇があるインターンシップは、基本的に面接とテストセンターが課されるため、今回のインターン...続きを読む(全87文字)

閉じる もっと見る

参加後の就職にどう影響したか

20卒 / 東京大学大学院 /
冬 / 3日 / 総合職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

いきなり案件を任せてもらえる故、若手のうちからバリバリ働けるコンサル業に興味はあったが商社は下積みが長くてもやり遂げた先に自分自身で大きなプロジェクトを主導することができ、それが多くの人の生活の基盤に影響することが理解できそれを非常に魅力的に感じたので志望度合いとしては商社の方が上を行くこととなった。

続きを読む
参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

商社の具体的な事業が理解できることと、実際にその中で働いている人の雰囲気を理解できることは商社を志望する理由を強烈につける大きな原動力になると思う。その上でもちろん他の学生とのレベル感の差も感じられるのでその中で自分が価値を発揮し生き抜いていけるのかを判断するためにもインターン参加は非常に有意義であるように感じた。私自身はそこで自信がついたのでそのまま本選考も受けようと思う。

続きを読む
20卒 / 東北大学大学院 /
冬 / 3日 / 総合職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

様々なインターンシップを通して、自分の興味が持てる業界・持てない業界というのが分かってきました。その中で、多くの価値を提供できる業界を見ていました。また、海外との繋がりがある企業に行きたいと考えていたので、海外展開に力を入れている会社も見ていました。志望企業はまだ決めておらず、インターンを通じて会社の雰囲気を知りたいと考えていました。

続きを読む
参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

総合商社の仕事は規模が大きく、やはり魅力的なものに映りました。ただ、やはり業務自体の責任は大きく、精神的にも肉体的にも辛い場面は多々あるようです。それを乗り越えられるような気概が必要だと感じました。ワークライフバランスを意識して働きたいのであればメーカーの方が良いと思います。正直、自分の心はまだ揺らいでおり、決めきれていません。

続きを読む
21卒 / 京都大学大学院 /
冬 / 5日 / spring intership
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

3月に電力会社から内々定をもらい、4月に第一志望の鉄道会社から内々定をもらっていた。
しかし、元々の第一志望業界であった総合商社も辞退しきれずにいて、住...続きを読む(全157文字)

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

このインターンシップに参加後、やはり、自分のやりたい仕事は海外との仕事ではなく、日本のため、日本人のために働きたい、日本に直接的に価値を提供したいと思う気...続きを読む(全160文字)

22卒 / 慶應義塾大学 /
冬 / 3日 / Mitsui’sGlobalBusinessContest
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

総合商社を第一志望に就職活動をしていたが、インターンシップ参加後は外資IT企業が第一志望業界となった。具体的にはAWSやGoogleなどの企業である。
...続きを読む(全188文字)

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

三井物産は優秀な社員が多いと感じた。一方で上昇志向はあまりないと感じた。
このご時世、終身雇用はなくなりつつあるにも関わらず、ここの社員の多くは一度も転...続きを読む(全155文字)

閉じる もっと見る

インターン当日の感想

参加して学んだこと

20卒 / 東京大学大学院 /
冬 / 3日 / 総合職

やはり「何でもやる」と言われる商社のビジネスがより具体的に理解できたことが大きく、しかも商社も変革を求められているからこそ今後はどのようにビジネスを展開していくつもりなのかという展望の話が聞けたのはかなり良かった。あとは人の三井と言われるだけの人間力が各社員に備わっていたことも肌を通して実感できたことはよかった。

続きを読む
20卒 / 東北大学大学院 /
冬 / 3日 / 総合職

総合商社の仕事内容が学べたことと、三井物産という会社の雰囲気を感じられたことです。分野が広いので何しているのか漠然としていましたが、インターンシップに参加することで直接社員の方々からやってきたことを伺うことができました。また、その中で会社の雰囲気も感じられたと思います。

続きを読む
21卒 / 京都大学大学院 /
冬 / 5日 / spring intership

実際にビジネスの提案を行い非常に楽しく、業務の内容を理解できた。考えないといけない内容や、情報収集の仕方、プレゼン資料のまとめ方、話し方など、今後の学生、...続きを読む(全140文字)

22卒 / 慶應義塾大学 /
冬 / 3日 / Mitsui’sGlobalBusinessContest

三井物産について間違いなくよく知れたと思う。インターンシップ参加前と参加後に同じ社員にOB訪問したが、インターンシップ参加後のOB訪問では「正直最初に話し...続きを読む(全162文字)

閉じる もっと見る

参加して大変だったこと

20卒 / 東京大学大学院 /
冬 / 3日 / 総合職

3日間という短い期間ですべてを完結させないといけないので議論の中でも常に取捨選択が大事だったように思う。泊りということもあり、やろうと思えばいつまででもできたところもあるが、正直徹夜を前提としているスケジュールではなかったのでいかに効率的にことを進めていくかには常に苦しめられた。

続きを読む
20卒 / 東北大学大学院 /
冬 / 3日 / 総合職

テーマがとても難しく、思いつくアイデアのほとんどが、すでに実践されているようなことでした。アイデアが固まるまではとても大変でした。また、アイデアが決まった後はどうすればそれが実現できるかを徹底的に話し合いましたが、時間がかなりかかってしまいました。

続きを読む
21卒 / 京都大学大学院 /
冬 / 5日 / spring intership

オンライン上でのインターンシップであったため、なかなか親交を深めて、話し合うのが大変だった。音声が聞こえないことや、データの共有など、試行錯誤しながら行っ...続きを読む(全121文字)

22卒 / 慶應義塾大学 /
冬 / 3日 / Mitsui’sGlobalBusinessContest

最終日の発表に向けて案が何度も白紙になり毎晩夜遅くまで班で残って作業しているときは正直かなりきつかった。2日目は、終電の時間まで本社ビルのラウンジみたいな...続きを読む(全131文字)

閉じる もっと見る

印象的なフィードバック

20卒 / 東京大学大学院 /
冬 / 3日 / 総合職

個人として班のリーダー的ポジションだったのだからもう少し人を信用して仕事を振ることと、自分の意見を強く持つことを勧められたことには驚いた。そこまで如実にリーダーをやっていた自覚がなかったこともあるが、それ以上に班員の一人だけに「リーダー」という表現を使うことをためらわなかったことが印象深い。

続きを読む
20卒 / 東北大学大学院 /
冬 / 3日 / 総合職

かなりキツ目に、ここは直した方がいい、という点をフィードバックされました。正直凹みましたが、それだけ自分のことを考えてくれるんだと思い、これを糧にもっと頑張ろうという気持ちになれました。

続きを読む
21卒 / 京都大学大学院 /
冬 / 5日 / spring intership

中間発表後と最終発表後の2回、社員からの電話で一対一のフィードバックがあった。チームの話し合いの進め方のうまさやチームのブレインであることを褒めていただき...続きを読む(全86文字)

22卒 / 慶應義塾大学 /
冬 / 3日 / Mitsui’sGlobalBusinessContest

毎日メンターとone on oneのフィードバックセッションが全員設けられていた。
印象的なフィードバックとしては初日に「このグループすごくやりづらいっ...続きを読む(全95文字)

閉じる もっと見る

選考対策

直近のインターン選考フロー

インターンES

22卒 インターンES

総合職(担当職)
22卒 | 東京理科大学 | 男性
Q. 自分史
A. A. (幼稚園)週末は父と弟と近くの公園で毎週のようにで遊ぶ。この時からスポーツ少年だったと思う。
(小学校)○○と○○を始める。○○は○年間、○○は小○から○年間取り組んだ。休みはほぼなく、家族にも協力してもらいながら「感謝の気持ちを忘れるな」と監督の言葉を胸に全力...続きを読む(全869文字)

21卒 インターンES

総合職
21卒 | 甲南大学 | 男性
Q. 今あなたが夢中になっていることは何か教えてください。 そのことは何故夢中になるほど面白いのか、そのことについて 何も知らない人でもわかるように説明をしてください。(300字以内)
A. A. 夢中になっていることは、ラグビー観戦で、理由は2つある。1つ目はone teamの精神だ。これを会社組織に置き換えて説明すると、社長一人でできることは限界がある。目標を立て、全員が緻密にトレーニングしそれぞれが自分のミッションを達成すると、仲間との信頼が生まれて強...続きを読む(全300文字)

21卒 インターンES

業務職
21卒 | 東北大学大学院 | 男性
Q. ゼミ/研究室に所属している方は、研究内容についてお書きください。(200文字以内)
A. A. 従来の○○○○再生法は高温加熱による○○○の低下が課題である.
そこで,再生後の○○○の向上を目的に,○○○の構造破壊が小さい低温加熱と○○○○を併用した方法を研究している.有機物を吸着させた○○○に対し複数の温度,時間における加熱処理と○○○○による再生を行い...続きを読む(全193文字)

20卒 インターンES

総合職
20卒 | 法政大学 | 男性
Q. 「挑戦する」とは何かを自分の言葉で説明してください。 (30文字以内)
A. A.
自分の可能性、世界を広げるための第一歩 続きを読む

20卒 インターンES

総合職
20卒 | 上智大学 | 男性
Q. 今までの経験を教えて(がくちか)具体的な質問内容は失念
A. A.
主に〇〇の新規営業を行い、合計〇〇件以上の契約を獲得してきた。〇〇しに来たお客様に対しての営業を行うとともにお客様が多く来られるイベント時には現場責任者としてメンバー達をまとめ上げてきた。〇〇のベンチャーにて営業と採用に関しての業務を行った。営業では、西洋系レストランやホテルに対しての〇〇営業を行い、新規契約を〇〇件獲得した。 採用では、〇〇に向けて行う〇〇説明会を0から作り、〇〇校で実施し、〇〇人の採用に結び付けた。自分はプロジェクトリーダーとして、〇〇人をまとめ上げ、最終的な目標であった優秀な〇〇の採用に結び付けることが出来た。 続きを読む

インターン面接

22卒 冬インターン 最終面接

2021年3月開催 / 3日 / Mitsui’sGlobalBusinessContest
22卒 | 慶應義塾大学 | 女性
Q. 学生時代に頑張ったことは?
A. オーソドックスなガクチカ の深堀を15分ほど。 私は留学中に寮の新たな制度を作った話をしたので、 「なぜそれをしようと思ったの?」→寮生の交流を深めたいと思ったから。 「何が一番大変だったの?」→価値観の違いからの意見対立。 「自分が特に工夫した点は?」→まず寮生全員を話し合いの場に集めるのに苦労したので、そこで日本食パーティーをするついでには話し合いをすることで集めることに成功した。

20卒 冬インターン 最終面接

2019年2月開催 / 3日 / 総合職
20卒 | 東北大学大学院 | 男性
Q. 学生時代に頑張ったことはなんですか?
A. 祭りの来場者数増加に向けて取り組んだことです。まずはどういった課題があるのかを明らかにし、その課題に対して有効な施策を実施していきました。また、知り合いが全くいなかったので、コミュニケーションを重視して多くの実行委員に話しかけるようにしました。そのおかげで、取り組みを円滑に進められたように思います。

三井物産株式会社の選考対策