「長期インターン」の検索結果一覧 67ページ目
PwCコンサルティング合同会社
23卒 | 大阪大学 | 男性 | テクノロジーコンサルティング
...私は、GeekSalonというプログラミングスクールの学生企業で長期インターンをしています。仕事内容としてはプログラミングを教えることも勿論ですが、広告費をかけずに集客するという、マーケティングの業務があります。その主な集客チャネルとしては就活イベントを実施し、その内容で導線を立てて流入...
株式会社野村総合研究所
25卒 | 非公開 | 非公開 | コンサルティングセミナー
株式会社ワキタ
24卒 | 非公開 | 非公開 | 総合職(営業職)
エン株式会社
23卒 | 非公開 | 非公開 | ビジネス総合コース
【リクルーターからの連絡が来た時期・経緯】プレゼン選考後、リクルーターとの相談の上、LINEにて連絡がきます。【面接の雰囲気】カジュアルです。面談の冒頭、「人事ともつながっていないから、自由に質問にしてね」と伝えられたため、安心して臨めました。【評価されたと感じたポイントや、注意したこと】最終...
エン株式会社
23卒 | 非公開 | 非公開 | ビジネス総合コース
【リクルーターからの連絡が来た時期・経緯】前回の面談後、リクルーターとの相談の上、LINEにて連絡がきます。【面接の雰囲気】カジュアルです。最初に、お互いの自己紹介をした後、残りの時間はすべて学生の質問に答えてくださりました。【評価されたと感じたポイントや、注意したこと】次回がおそらく最終選考...
エン株式会社
23卒 | 非公開 | 非公開 | ビジネス総合コース
【評価されたと感じたポイントや、注意したこと】自らの生い立ちから、モチベーションの源泉など、自己分析を入念に行った上で、自身に関する質問に経験と紐づけて答えること。【対策の参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア、企業ホームページ【なぜ、頑張れるのか(モチベーションの源泉についての質問)】「...
Sansan株式会社
27卒 | 非公開 | 女性 | ビジネス職
株式会社ユニクロ
26卒 | 上智大学 | 男性 | Thinkers' Tour - 2days Summer Internship
エン株式会社
23卒 | 非公開 | 非公開 | ビジネス総合コース
【ES対策で行ったこと】特に対策はしていない。 説明会で聞いた内容をもとに自分自身と会社の考えが合致している点を意識して書いた。【ESの内容・テーマ】高校以降で最も努力してきたことは何ですか。 (したこと、目標、課題、改善、学びの項目があり、詳しく書いた)【ESを書くときに注意したこと】自...
エン株式会社
23卒 | 非公開 | 非公開 | ビジネス総合コース
【OB・OGと繋がった経緯・方法】リクルーター(面接をして下さった人事)の方がどういう人と会いたいかを聞いてくださり、希望に合わせてセッティングしてくださった【OB・OGに質問したこと】自分自身エンジャパンで働くイメージがつくように業務内容ややりがい、若手の時に行ったことなど細かく聞いた ま...
西武鉄道株式会社
24卒 | 非公開 | 非公開 | 総合職
エン株式会社
21卒 | 福岡女子大学 | 女性 | 総合職
...、一年半の間、毎日の短期目標と一か月単位の長期目標を立て、日々実行に移しました。さらに、一度間違えた問題は二度と間違えないように、間違えた問題や苦手分野を徹底的に勉強しました。このように、計画を実行に移し、改善点を見直すことで、第一志望の大学に合格することができました。日々積み重ねた努力...
東日本電信電話株式会社(NTT東日本)
26卒 | 非公開 | 女性 | つなげてうみだすインターン(セールス&マーケティングコース)
エン株式会社
22卒 | 学習院大学 | 女性 | 総合職
【あなたが今後なりたい人物像もしくは社会人としてどう生きていきたいかについて教えてください。(逆にこうはなりたくない、こんな生き方はしたくないという考えでも良いです。回答が漠然としていても構いません。) (おおよそ200字~300字程度で回答ください。最大500字まで) 】漠然としておりま...
エン株式会社
22卒 | 近畿大学 | 男性 | 総合職
【あなたが会社や仕事を選ぶ際に大事にしたいことについて率直に教えてください。300字】私が会社や仕事選びで大事にしたいことは、自分自身が成長できる環境にあることです。私の中で成長とは、「成功や失敗は関係なく、挑戦し続けること」だと思っています。挑戦して成功すれば自分の自信やより良くするための行...
REGAIN GROUP株式会社
18卒 | 法政大学 | 男性 | 総合職
...。これまでにアルバイトや長期インターンにおいて、相手のニーズを察知して提案してきました。常に相手のニーズに合わせ、自分が何が出来るかを考える事にやりがいを感じています。実際の業務で貴社のように倉庫という保管だけでなくお客様が保管したいものをいかに新鮮な状態で保てるよう工夫を施したいと思い...
エン株式会社
22卒 | 非公開 | 非公開 | 総合職
【評価されたと感じたポイントや、注意したこと】・1次面接と人柄が接続していたからだと思う。1次面接の原体験や強みを踏まえて、2次面接では社会人像を説明できた。 ・エン・ジャパンが求める人物像(ベンチャー寄りの人物像)だったから。【将来、どんな社会人になりたいですか?】私は大きく2つ要素がある...
エン株式会社
22卒 | 非公開 | 非公開 | 総合職
...活躍させようとしているのがインターンなどを通じても分かりましたし、自分のやりたい考えに一致すると思っています。 もう1つは社員さんの優秀さ。まだ人事の方がメインですが、本当に優秀な人ばかりで、この人たちから学びたいと思うことばかりでした。 懸念点は正直、給与的な情報をまだまだ取得出来...
株式会社日本M&Aセンターホールディングス
24卒 | 非公開 | 非公開 | 総合職
エン株式会社
22卒 | 同志社大学 | 男性 | 総合職
【あなたが今後なりたい人物像もしくは社会人としてどう生きていきたいかについて教えてください。(逆にこうはなりたくない、こんな生き方はしたくないという考えでも良いです。回答が漠然としていても構いません。)】私の社会人としての目標は、誰からも信頼されることです。大学のボランティアやアルバイトから、...
野村證券株式会社
26卒 | 慶應義塾大学 | 男性 | ウェルスマネジメントコース
NTTファイナンス株式会社
24卒 | 非公開 | 非公開 | 総合職(全国勤務型)
静銀リース株式会社
25卒 | 非公開 | 男性 | 営業系
ソニー生命保険株式会社
23卒 | 非公開 | 非公開 | 総合職
...〇〇のWebマガジンを運営する企業での長期インターンで新規営業を担当し、1年で新規契約を6店舗獲得した。「社会人と関わる機会を通して視野を広げたい」という思いで始めたが、営業担当の学生3人が自分を含め未経験だった。そのため、新規契約8店舗という目標に対する取り組み事項を話し合い、電話で全...
トレンドマイクロ株式会社
23卒 | 非公開 | 男性 | 営業、マーケティング
...営業活動を行う長期インターンシップにて、調整役として15人のチームをまとめ、月間30契約の支店目標を達成した経験です。当時、目標達成率が60%という状況でした。原因として、私の所属する支店は個人成果主義の傾向が強く、成果を出せている人は自分の成果ばかりを追ってしまい、成果を出せていない人...
エン株式会社
22卒 | 大阪大学 | 女性 | 総合職
【あなたが会社や仕事を選ぶ際に大事にしたいことについて率直に教えてください。】私は会社を選ぶ際に、「社員同士で、お互いが働きやすい環境作りを意識し合っているか」という点を大事にしたいです。理由は、働きやすいと感じる環境下であれば、個人の仕事の生産性が高まると考えるからです。私自身、〇〇語劇の代...
パーソルキャリア株式会社
22卒 | 上智大学 | 男性 | BRIDGE(事業創造コース)
...日々の内省。長期インターンに週4~5日取り組んでいたため、毎日の業務の後に、「その日できたこと」「できなかったこと」「学んだこと」を言語化していた。また「できたこと」と「できなかったこと」に関しては、なぜそれができたのか or できなかったのかの要因深掘りを行い、そこから明日どうするかの...
エン株式会社
22卒 | 愛知県立大学 | 女性 | 総合職
【あなたが会社や仕事を選ぶ際に大事にしたいことについて率直に教えてください。 (当社では会社とそこで働く仲間のValue(価値観)のフィッティングを大切にしています。 当社に合わせた回答をするのではなく、ご自身の価値観について率直に教えてください。 ※すべての設問に関して、文字数は指...
エン株式会社
18卒 | 立命館大学 | 男性 | 総合職
【自己PR】「創意工夫」 目標達成のために、創意工夫できます。その力を発揮したのは、大学1年で始めた、中学1年生に行うハンドボール指導への取り組み。目標は2年生までに、パスにミスをなくすことです。必要な物は成長した身体。これがスキル獲得スピードを上げる要因と考えます。 そこで、食事の摂取タ...
コニカミノルタ株式会社
20卒 | 東京理科大学大学院 | 男性 | 技術系
...)】・ハッカソンやロボコンなどの参加経験がある・IT企業・ベンチャーなどでの長期インターン経験がある・Webサービスやアプリの開発経験がある・大学の授業以外でも積極的にプログラミングなどを勉強している,ICT技術やソフトウェアを使って成し遂げたいことは何ですか?またその為に現在取り組んで...
住友ゴム工業株式会社
25卒 | 非公開 | 非公開 | 事務系総合職
株式会社DYM
24卒 | 関東学院大学 | 男性 | 総合職
エン株式会社
22卒 | 創価大学 | 男性 | 総合職
【【1】あなたが会社や仕事を選ぶ際に大事にしたいことについて率直に教えてください。】多種多様な業界に携わることができるかどうかを大事にしています。私は、人々が好きなことをして生きることができる社会構築に貢献したいと考えています。そのため、社会に起きている変化を体系的にとらえる能力を得ることは、...
株式会社GA technologies
26卒 | 非公開 | 女性 | サマーインターンシップ【経営戦略/M&A】
パーソルキャリア株式会社
20卒 | 京都大学 | 男性 | ビジネス職
...がやってもいないことに偏見を持って諦めるのではなく、やって後悔しようと思い直し、長期インターンでNPOの営業を始めた。もちろん最初はとても苦戦したししんどい思いもしたが、最後まで諦めずに努力し、結果的に成功した。また数字だけでなく、短所である人とのコミュニケーションも改善し、営業職が得意...
レバレジーズ株式会社
20卒 | 慶應義塾大学 | 女性 | 総合職
...長期インターン先で自社サイトの分散型集客を担当し、別ルートの集客よりも高いROIを打ち出しオペレーション化にまで落とし込んだ実績をお話した。 具体的にはどのような自社サイトを運営しているか、従来の集客方法と私が担当した集客方法の詳細、その中でどのような思考をしどんな施策を打ったか、部下...
日鉄エンジニアリング株式会社
26卒 | 非公開 | 男性 | 1Dayエンジニアリング体験
ヤフー株式会社
23卒 | 東京理科大学大学院 | 男性 | SE
...もちろん熱意は大事ですが、インターン時からのコーディングはよく監視されていた部分がありましたし、そこでの評価が大きかったと思います。【他社インターンに参加したことでどのような実績を上げましたか】2021年夏インターンで日本製鉄の2週間長期インターンシップに参加しました。自身の研究テーマで...
デロイトトーマツコンサルティング合同会社
23卒 | 非公開 | 非公開 | ビジネスリスクアドバイザー職
...。 長期インターン等の経験を通じて、組織の最適化を図る上で、人の重要性を肌で感じてきたので、人に関わる領域に携わりたいと考えているためです。【志望動機のみを聞かれたあとは、逆質問と雑談に入りました。】逆質問は3次面接のところに記したので、ここでは、この会社の選考対策をする上で、こんなこ...
富士フイルム株式会社
26卒 | 非公開 | 非公開 | DECEMBERINTERNSHIP
日東電工株式会社
23卒 | 明治大学 | 非公開 | 事務系総合職
...や目標などを共有し、改善点や解決策等を徹底的に話し合うことによって、目標を達成しました。インターンにおいても目標などを共有し、PDCAサイクルを効果的に実行し、成果につながるグループワークにしたいです。【所属している研究室・ゼミの研究内容を記入ください。研究の背景・目的や今後の展望につい...
レバレジーズ株式会社
20卒 | 慶應義塾大学 | 女性 | 総合職
...ですが、彼らと私の最大の違いはビジネス経験の少なさであると感じます。彼らが長期インターンを行う間に私は部活に心血を注いできました。それはそれで全く別の価値があることだと思うからこそ続けてきましたが、それゆえにいますぐにはやりたいことを実現できないと思っています。 具体的に私が考えるビジ...
ハウス食品グループ本社株式会社
25卒 | 非公開 | 男性 | 営業職
サイボウズ株式会社
23卒 | 非公開 | 非公開 | デザイナー
...自身が長期インターンやアルバイトをしてみると働くことは楽しいことだなと感じました。良いプロダクトを提供することで世の中の人にも仕事、働くことを楽しいと感じてほしいと思いました。ただの効率化ではなく「チームワーク」という人の感性的な面でのアプローチをすることで仕事が良いものになると考えてい...
三菱UFJ信託銀行株式会社
20卒 | 慶應義塾大学 | 男性 | 総合職
...私は、○○での長期インターンを頑張りました。広報係として、日頃の活動を記載した日誌やプレスリリースをより多く更新して食品寄付企業数を伸ばしていくはずが、なかなか数が伸びない課題を抱えておりました。相手の立場にたって物事を考えて原因を分析してみると、弊社が成果を外部に公表していないために信...
株式会社セック
23卒 | 非公開 | 非公開 | システムエンジニア
...問題を解くことで基本的な知識を身に付けました。徐々に知識がついてきたら、プログラミングを経験できる長期インターンに参加し、そこで実際に成果物を作ることで身に着けた知識のアウトプットができるかを確認しました。 また毎日部室に通いプログラムを動かすことで、その都度知識の確認をし、分からない...
株式会社アマダ
23卒 | 非公開 | 非公開 | 事務系総合職
...私がインターンへの参加を志望する理由は貴社や板金加工機械メーカーへの理解を深めたいからです。私は所属する学生団体にRPAを導入し、組織の生産性を向上させた経験があります。当時、団体ではメンバー1人ひとりの業務量が多く、業務の質が低下している事が課題でした。メンバーにヒアリングを行うと、営...
東日本電信電話株式会社(NTT東日本)
26卒 | 非公開 | 非公開 | つなげてうみだすインターン(セールス&マーケティングコース)
Sansan株式会社
27卒 | 非公開 | 女性 | ビジネス職
エン株式会社
22卒 | 千葉大学 | 男性 | 総合職
【会社や仕事を選ぶ中で大事にしたいこと】私は、1.教育制度の充実、2.経営者の人間性や価値観、この2つを重要視しています。1の理由は、学生時代に培うことのできない実社会における能力やスキルを習得することが、社会人にとって重要であり、そのためには幅広い教育インフラを活用し、自己研鑽していくことが...
サンスター株式会社
19卒 | 東京薬科大学 | 女性 | 薬事職
...ベンチャー企業で長期インターンとして仕事を進める中で伝えるべきことを相手にわかりやすいように伝えることの大切さを身に染みて実感しました。そして社内外の方々と連携をとるためにはコミュニケーションを防ぐためにも意見を伝えることや疑問点はそのままにしてはいけないのだと学びました。ですので、「嫌...
BIPROGY株式会社
25卒 | 非公開 | 男性 | Business Development 3DAYS WORKSHOP
株式会社ジェーシービー(JCB)
26卒 | 非公開 | 女性 | 3daysインターンシップ
株式会社VRAIN Solution
26卒 | 大阪大学 | 男性 | 営業職
日本オラクル株式会社
19卒 | 慶應義塾大学 | 男性 | セールス
...とともに日本のイノベーションに挑戦したいと思ったから。また、不動産会社2社での長期インターンの経験で、IT化、クラウド化がもたらす、従業員と顧客にとってのメリットに強く感銘を受けた。業務効率化によって、単に生産性向上に貢献できるだけでなく、本当に時間をかけなければならない人対人の交渉、対...
三菱UFJニコス株式会社
24卒 | 非公開 | 非公開 | 総合職(全国型)
日本電気株式会社(NEC)
24卒 | 非公開 | 非公開 | 営業職
三菱ケミカル株式会社
20卒 | 慶應義塾大学 | 男性 | 事務系インターンシップ
...私は〇〇事業を行う企業のマーケティングの長期インターンに力を注いで取り組んだ。その中で私はSEOというGoogleの検索結果をなるべく上位にするプロジェクトを担った。しかし、社内にSEOに関して詳しい人や経験がある人がいない全くゼロの状態からのスタートだった。そこで私は積極的に社外の勉強...
あいおいニッセイ同和損害調査株式会社
23卒 | 慶應義塾大学 | 女性 | 総合職
...私の強みは思考の柔軟性です。この強みを活かして、観光大使として新しい訪問授業を生み出したり、長期インターンではリーダーとしてサイトの閲覧数を上げるなど成果を出してきました。 この強みは御社の代理店営業で大いに役立つと考えています。 代理店営業では代理店の問題や売上の低迷など、さまざま...
エン株式会社
22卒 | 東洋大学 | 男性 | 総合職
【WEBテスト対策で行ったこと】前もってどんなタイプの問題が出るか把握すること。初見だと問題の意味を理解するまで時間がかかりタイムロスになるため3Eテストがどんなタイプの問題かを理解するここが通過の鍵。【WEBテストの内容・科目】企業オリジナル:3Eテスト【WEBテストの各科目の問題数と制限時...
東京海上日動火災保険株式会社
23卒 | 非公開 | 非公開 | 営業
...〇〇のwebマガジンを運営する企業での長期インターンで、飛び込み営業に挑戦しました。私は、3名の仲間と営業の仕方を試行錯誤し、1年間で新規契約を6件を獲得しました。目標は、新たに新規契約を8件獲得することで、これを達成するために500店舗の情報収集を行った。課題は、3人全員が営業未経験で...
エン株式会社
19卒 | 青山学院大学 | 女性 | 営業職
【WEBテスト対策で行ったこと】いろいろな問題集をするのではなく、一冊のSPI対策本を3周ほど。【WEBテストの内容・科目】3Eテストという、エン・ジャパンが独自に作成したテストでした。 内容はクレペリン検査、運転適性検査のようなものです。
エン株式会社
19卒 | 青山学院大学 | 女性 | 営業職
【テーマ】エン・ジャパンが採用すべき人材はどういった人物か【評価されたと感じたポイントや、注意したこと】エン・ジャパンの新卒採用に適した人物像の特徴について話しあったのち、発表するという形式でした。人物像を推測するにあたって、ヒントとしてエン・ジャパンの社員の方に質問を行う時間が設けられたので...
住友林業株式会社
25卒 | 非公開 | 男性 | 営業職冬インターン
株式会社PLAN-B
27卒 | 非公開 | 非公開 | 総合職
株式会社IDOM
25卒 | 非公開 | 男性 | 営業職
デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社
25卒 | 非公開 | 男性 | メディアプランニング
エン株式会社
21卒 | 首都大学東京 | 女性 | ビジネス総合コース
【あなたが会社や仕事を選ぶ際に、大事にしたいこととその理由を教えてください】切磋琢磨しあえる環境の中で日々自らの貢献を実感できること、そして挑戦することができることを大切にしている。高校そして大学生活の中で様々なチームに所属しそこでチームワークや互いの高め合いの重要性を学んだ。1日でも早く大き...
エン株式会社
21卒 | 日本大学 | 男性 | 総合職
【会社を選ぶ際に大事にしたいこと(250文字)】私が会社を選ぶ際に大事にしたいことは2つあります。1つ目はグローバルに貢献できるかです。国内だけでなく、世界の人々を支え、貢献すると言うことは、責任があり、とてもやりがいがあると思います。2つ目は、会社だけでなく、自分自身も成長していけるかです。...
富士通株式会社
26卒 | 非公開 | 男性 | Fujitsu Seasonal Internship
三井住友信託銀行株式会社
24卒 | 非公開 | 非公開 | 3Daysインターンシップ
野村證券株式会社
26卒 | 非公開 | 非公開 | ウェルス・マネジメントコース
川崎汽船株式会社
25卒 | 非公開 | 非公開 | KlineCareerUniversityAdvanced
日本電気株式会社(NEC)
23卒 | 非公開 | 非公開 | 営業職
...です。 私は、長期インターンでECへの出店営業、出店戦略のサポートを通じて、自身が関わった事業者がECで活躍したことがやりがいでした。営業であれば、起点としてお客様の課題解決と成長を支援できると考えています。 2つ目は、私の強みである多角的な視点と発信力活かせる職種だからです。 営...
株式会社トライステージ
23卒 | 長崎県立大学 | 男性 | 総合職
...ことができていなかったことだと思います。幸い中止直後に長期インターン先を見つけることができたため、休学した1年間を無駄に過ごすことはなかったのですが、その対応を前もって準備していれば、より早い段階でスタートダッシュを決めることができたのではないかと捉えております。この経験から私は何事にも...
ホシザキ株式会社
23卒 | 非公開 | 男性 | 管理業務
...しまうと感じ、教員ではなく民間企業へ就職することを決意しました。アルバイトや長期インターンの経験からどこの会社に行ってもOJTや新人教育といった教育は存在していることを学び、それからは、自分が農家を経営した経験を最大限生かすことができるようなメーカーで働きたいと考えるようになりました。
株式会社日本M&Aセンターホールディングス
26卒 | 非公開 | 非公開 | M&Aコンサルタント職
東京ソフトウェア株式会社
22卒 | 茨城大学 | 男性 | エンジニア
...を持つことを意識して生活をしていました.大学や長期インターンでは,機械系や情報系のスキルや専門知識を磨きそれだけではなく,学生団体ではコミュニケーション能力や人生設計のことを真剣に勉強していました.人生設計に関しては仕事面で言うと終身雇用が無くなるということや,AIの登場により単純作業や...
株式会社テラスカイ
26卒 | 非公開 | 男性 | 営業職
株式会社瀨戸内海放送
16卒 | 慶應義塾大学 | 女性 | アナウンサー職
...。アメリカ大使館商務部での長期インターンがその一つだ。偶然参加した商務部後援のイベントで「もっと学生に対して広報活動をすべきだ」と考え、インターンに参加。SNSでの広報活動を提案し、1からコンテンツを作り上げた。イベントにはリサーチした情報だけでなく必ず足を運び、自分なりの発見を付け加え...
エン株式会社
19卒 | 北海学園大学 | 男性 | 総合職
【評価されたと感じたポイントや、注意したこと】集団面接なので、聴かれたことに対して短く端的に、かつインパクトを残すように答えていたことが評価されたと思います。【生まれてから今までのモチベーショングラフについて、いくつか質問されました。なんでこの高校時代に勉強も部活もそこまで頑張れたの?などとさ...
株式会社サイバーエージェント
24卒 | 非公開 | 非公開 | 無視できない!設計が学べる3daysiOSハンズオン
中部電力株式会社
24卒 | 非公開 | 男性 | 事務職
株式会社ジェーシービー(JCB)
25卒 | 非公開 | 非公開 | 3daysインターンシップ
ペイクラウドホールディングス株式会社
22卒 | 聖心女子大学 | 女性 | 総合職
...インテリアを販売するベンチャー企業でメディア事業の長期インターンに取り組みました。投稿の世界観を作り出せる家具の魅力と常に新しいものが発信されていくツールのインスタグラムに自身も関わり、多くの人に影響を与えたいという思いがきっかけです。まずフォロワーが9万人から伸び悩んでいたため、10万...
東京建物株式会社
24卒 | 非公開 | 非公開 | 総合職
アクセンチュア株式会社
20卒 | 徳島大学 | 男性 | ビジネスコンサルタント職
...メンバーとの実務にも興味があったことから、長期インターンに応募し、半年間のイベント運営を経験しました。専門分野外の学習は毎日が新しい発見の連続で、インターンでは統率する事の難しさと重要性を痛感しました。このような挑戦の連続を経て、ただ語学力を向上させるだけでなく、自分の考えを熱意をもって...
キヤノン株式会社
16卒 | 早稲田大学 | 女性 | 事務系 事業企画職
...向上はもちろんのこと、ゼミ生の考え、背景をより深く理解できるようになりました。 人材会社の長期インターンシップで、約10か月間インターンマッチングサイトの新規事業企画に携わってきました。この事業の目的は、大学生に自分や社会と向き合う機会を提供する、そしてお客様企業に大学生の柔軟な発想を...
ディーゼルジャパン株式会社
26卒 | 非公開 | 女性 | グローバル総合職
株式会社ベイカレント
26卒 | 非公開 | 男性 | コンサルタント職
三菱ケミカル株式会社
22卒 | 同志社大学大学院 | 男性 | 研究開発職
...、実習を通して、優秀な社員の方々や同じ志を持つ他のインターン生と積極的に交流することで、多くの刺激を受け、自身を磨ける貴重な経験が行えると考えました。また、その過程で仕事に対する姿勢や情熱、雰囲気を感じ取り、貴社に対する理解を深めることができると確信しています。二つ目は、今まで培ってきた...
田辺ファーマ株式会社
26卒 | 非公開 | 女性 | 創薬研究職
ソニーグループ株式会社
26卒 | 明治大学 | 男性 | 事務系コース:セールス&マーケティング
キリンホールディングス株式会社
24卒 | 東京大学 | 男性 | 総合職
あいおいニッセイ同和損害保険株式会社
18卒 | 成城大学 | 女性 | 基幹社員「転居不可」コース
...私は、ベンチャー企業での長期インターンシップに力を入れました。インターン生はSNSを利用した就活生向けの情報配信等を担っていました。その中で企業から与えられたサイト閲覧数月100万という目標のみを追求する様になって行きました。それはアクセス数を稼ぐために、就活生に対し1日3回情報配信をす...
富士通株式会社
24卒 | 北海道大学 | 女性 | 夏季限定インターンシップ
株式会社スズキ自動車
18卒 | 慶應義塾大学 | 男性 | 一般事務職
...ではなく、個人のスキルで付加価値を提供できる人材であると考えているからです。私は、人材紹介会社での長期インターンをしており、日常的に多くの求職者の職務経歴書を見ています。その中で、10年前は入社すれば勝ち組だと言われていた大企業勤務の求職者が、転職市場に増えていることを目の当たりにしまし...
株式会社横浜銀行
26卒 | 非公開 | 女性 | 総合職(オープンコース)
株式会社シーユーシー
21卒 | 関西学院大学 | 女性 | 総合職
...ロボットを扱うスタートアップでの長期インターンにおいて、ロボットのアプリ制作による企業の課題解決を行い、受注を2倍に増加させたことです。私はプログラミング未経験から独学でRubyとPythonを習得し、エンジニアインターン生としてロボットアプリ制作を行いました。私がインターンをしていた会...
株式会社スマートバリュー
22卒 | 立命館大学 | 男性 | 企画営業職
...に、ITの力により実現したリモートワーク環境により、長期インターンに参加できたことがあります。この経験からITには、新しい可能性を提供できる力があり、その力をより多くの人に提供したいと考えています。二つ目は、変化が激しいようなタフな環境である点です。私は、常に何か新しいことに挑戦すること...