ハウスホールドジャパンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
大きなギャップがあります。面接の時は社長は優しいそうだけど、ちゃんと働いたら、それなりの報酬も...続きを読む(全99文字)

【良い点】
先輩はいい人が数人がいる
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人はただ自分の仕事しか熟している、平社員としてならは高評価かもしれない...続きを読む(全164文字)

【良い点】
月給は良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はすすぎの涙。最初は給与高いと社長から聞いたけど、実際賞与は僅かです。月給の2カ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には教肯係がいなくで、自分で先輩を見て学ぶことが多い。でもミスしたら、ぶち切られたけど、...続きを読む(全122文字)

【良い点】
基本的に内勤が女性なので、営業に抜擢しても面白いのではないかとおもう。ただ基本車移動なのでそこは考慮したほうがよい。
【気になること・改善し...続きを読む(全90文字)

【良い点】
プライベートの両立は比較的できるのではないかと思う。休む時は休むし仕事する時は仕事をするメリハリがある続きを読む(全57文字)

【良い点】
商品点数が非常に多いので、他社に比べ武器はたくさんある。また後発メーカーなのでまだまだんの伸びしろは十分にある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
他の一般企業に比べて、年収はいい方だと思う。評価はすべて数字なようないきがする。あとは明確になってない
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)

【良い点】
やった分だけ評価されるので、新規、既存と結果がでれば評価をしてくれる。ライバルも多いので要注意
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)

【良い点】
在宅勤務ができないのが難点。福利厚生は一般的。社長がたまに食事に連れて行ってくれるくらい。何か啓発する学習などとりえいれてはどうだろうかと思...続きを読む(全121文字)

【良い点】
社員が優しい
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業
DXが進んでいない
清掃時は就業時間前から開始(賃金発生せず)
就業規則...続きを読む(全81文字)

【良い点】
残る人はいつまでも残る。去る人は早めに見切りをつけて去って行く。
【気になること・改善したほうがいい点】
努力面が評価されなかったことが一番...続きを読む(全169文字)

【良い点】
インフラとして安定しており、社会の役に立っている点。
お客様と直接関わることが多く、感謝されることも多い点。
固定のお客様がたくさん着くこと...続きを読む(全500文字)

【良い点】
退職検討理由としては、長い目で見た時にずっと会社で働いている自分が想像出来ない点です。
合う人には合うと思いますが私はそうではないなと思って...続きを読む(全113文字)

【良い点】
給与面は良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社で長年働いている未来が見えてこない。
みなし残業として月20時間程...続きを読む(全144文字)

【良い点】
昇格すると下がることはない。(部課長は別)
【気になること・改善したほうがいい点】
人を5〜10年スパーンで人を伸ばしていこうとするイメージ...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が最終的な判断になった理由です。
変な人も多い

離職率もかなり高いです。1年以内に辞める子も多々います続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多い
サービス残業もあったりしたことや上司が残っていると下は帰りずらい雰囲気や仕事を振られるので帰れな...続きを読む(全126文字)

【良い点】
配置場所にもよりますが、時間に余裕が持てる仕事内容でしたし
休みや福利厚生などはしっかりしていました
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全147文字)

【良い点】
基本的に自分の仕事に集中する形なので、仕事の状況次第で何をしてても何も言われないので、仕事さえしてれば何をしてても許される
【気になること・...続きを読む(全178文字)