林六の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
同じ業務を繰り返し出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りは基本的に手伝ってくれない。
むしろ上手くかわされるので、言葉巧みに...続きを読む(全98文字)

【良い点】
一人攻撃的な女性がいるが孤立しているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年務めている女性係長に嫌がらせをされたため、女性は働...続きを読む(全217文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量の管理が出来ていない、上司が業務を把握していない、業務交換にしても計画性がないと思った。基本的には放置され...続きを読む(全125文字)

【良い点】
有休は取りやすいのでプライベートとの両立はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
タイムカードを切った振りをして退社する方がいた。...続きを読む(全99文字)

【良い点】
産休や育休など最低限の制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の問題かもしれませんが、第一事業部女性係長からの嫌がらせ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
賞与が無かったことはない点。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく年収が低い点。
このご時世でこんな給与だと野垂れじにするしかない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
魅力など全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性係長が後輩社員に嫌がらせをしても注意だけで終わらせなにも解決していない。 ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じルーティンの繰り返し。
女性係長がひたすら男性に業務とは関係の無い話をしていて仕...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性係長を今のポジションに置いておく限り､誰が入社しても続かないと思う。
基本的にはほっ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
第一事業部の女性係長は、社内の女性とは話をしません。挨拶もしません。
そのため、引き継ぎ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
特になし。
上層は現場を全く見ず数字ばかり気にしているため社員の不満度が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
余程のことがない限り自...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
政治色が強い。歴史ある企業である分、良く言えば人間関係を大切にする文化と言えるが、マネジメントの力関係や調整が重...続きを読む(全117文字)

【良い点】
福利厚生がとても充実しており、休みやすさも優れていね働きやすさは強みだったので、他の会社を探してもなかなか今よりいい条件のところを見つけるの...続きを読む(全124文字)

【良い点】
部署によるかもしれませんが、給与はよかった。年齢が考慮されている給与形態であったと思う。賞与の割合が高く、業績がよければとてもよい。
【気に...続きを読む(全176文字)

【良い点】
ステップアップが主な理由です。
自分が今までしてきたことが、他世界で通用するかチャレンジしたかった。

おかげでこの会社での経験は非常に活き...続きを読む(全93文字)

【良い点】
現場も色々な所があるので、マメに相談に乗ってくれる上司の方もいらっしゃいます。
また、退職時にも様々な相談に乗ってくれたりしました。
【気に...続きを読む(全161文字)

【良い点】
会社都合での退職だった為、退職金が
上乗せされた。
【気になること・改善したほうがいい点】
グローバルの考え方により年々、計画が変わってた。...続きを読む(全127文字)

【良い点】
退職検討理由は、安定は良いが評価が勤続中心で成長速度が鈍く感じたためです。私はより活気があり実力で評価される環境で自身の営業力を伸ばしたいと...続きを読む(全88文字)

【良い点】
理由は深掘りされず、頑張ってねと送り出してくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足と長時間労働に追われて疲れてしまった。あと...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤であるためライフステージの変化に伴い退職を検討
家族の介護などの理由があれば毎年申告する場があるため考慮...続きを読む(全80文字)