スキルマンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営の雰囲気。
上の人ほど他者での業務経験が少なくこの会社しか知らないため、中途入社の従業員の気持ちに寄り添え...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務フローが確立されていない。
給料日のお昼に銀行に行っても給料が振り込まれていなかった。また、1日8時間以上の勤...続きを読む(全114文字)

【良い点】
残業代に関しては働いた分支給されます。評価に関しては一年以降が原則で約1〜2ヶ月ほどの賞与をいただけたことを記憶しています。
【気になること・...続きを読む(全183文字)

【良い点】
繁忙期は土曜祝日出勤は当たり前ですが、閑散期になるとその分調整が入り1時間ほど定時より早く上がれます。また、残業となった場合には差し入れが支給...続きを読む(全219文字)

【良い点】
構成する大半が女性ですので、女性特有の悩みは話しやすいです。仕事も慣れてくる頃には要望に沿って任せてもらえる内容も幅が広くなります。
【気にな...続きを読む(全257文字)

【良い点】
いったん任せてもらえる立場になれば、がっつり仕事に絡むことができます。もう結構です！といいたいくらいの量なので、ワーカホリックな方にはちょうど...続きを読む(全201文字)

99%女性の環境ですが、正直女性が働きやすい環境とはいえません。女同士だからこその何とも言えないドロドロが罠のようにしかけられている時がある&ヒステリック...続きを読む(全172文字)

薄給
土曜出勤
仕事レベルの低さ
労働環境があまりよくない
社長の怒鳴り声を毎日聞かなければならない
上司が頭が悪く、理不尽
自分のキャリアに...続きを読む(全165文字)

デザイナーの場合、まず最初に雇ってもらうことが大事なので
すぐに採用が決まったため入社しました
業務委託としてですが、出勤日は毎日ではなくても良かった...続きを読む(全156文字)

社内の人間ほぼ全て女性なので、
働きやすいとは思いますが
変わった方が多いのでなれませんでした。
女性特有のギスギスした感じはありませんが、
仲の...続きを読む(全168文字)

【良い点】
個人の裁量権が高いため、幅広く業務に取り組むことが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は全くなかったため、自発的にスキルア...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はOJTで、キャリアアップ研修などもなかった。
在庫管理なども特別な制度がなく、担当者がエクセルで管理し、...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
以前は美容部員の中でも明確にキャリアプランがあり、チーフ、ユニットマネージャー、教育担当等目指すポジションが色々あ...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が存在しない。会社が社員を教育しようと考えていない。教育しないから売上が上がらない原因になっていることに社...続きを読む(全87文字)

【良い点】
自己啓発に対する補助があり、購入図書の一部補助やグロービス学び放題の受講に対する補助があり助かった。研修についても、年代別にありキャリアの節目...続きを読む(全145文字)

【良い点】
倉庫担当者、グランド担当者はフォークリフトを使用するのである程度スキルは身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
倉庫担当者以外は特...続きを読む(全96文字)

【良い点】
一人に任せられる仕事の幅が広いため、視野が自然と広くなる。ある程度の決定権も与えられるため責任もその分大きくなるがやりがいも感じられた。続きを読む(全74文字)

【良い点】
ある程度になると色々な発案させてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育など存在していない。営業以外の職種を希望して入社しても...続きを読む(全121文字)

【良い点】
営業力はある会社なのでいろいろなメーカーの担当者やデザイナー、工事業者が懇意にしてくれているので、最新のトレンドや情報は手に入りやすい環境です...続きを読む(全203文字)

【良い点】
OJT 特に体系だった研修はない。
ないから数字があがれぼそれが正です。
【気になること・改善したほうがいい点】
よく言えばプレイングマネジャ...続きを読む(全216文字)